安徽大學(xué)是安徽省屬“211工程”重點綜合性大學(xué)、教育部“雙一流”建設(shè)高校，坐落于“綜合性國家科學(xué)中心”——合肥美麗的翡翠湖畔。安徽大學(xué)自1928年建校即設(shè)有法學(xué)院。1979年，經(jīng)教育部批準(zhǔn)，安徽大學(xué)在全國地方綜合性大學(xué)中率先恢復(fù)重建法律系。經(jīng)過40余年建設(shè)，今天的安徽大學(xué)法學(xué)院已擁有法學(xué)一級學(xué)科博士授予權(quán)和法學(xué)一級學(xué)科博士后流動站，學(xué)科較為齊全。同時，她還具有溫馨濃郁的學(xué)術(shù)氛圍和積極進取的教工團隊，并于2019年榮獲全國教育系統(tǒng)先進集體。安徽大學(xué)法學(xué)院始終向?qū)W界英才敞開懷抱，現(xiàn)發(fā)布2020年高層次人才引進計劃，敬請關(guān)注。

具體招聘信息如下：

一、學(xué)歷與年齡

應(yīng)聘第七、八層類人才崗位，應(yīng)同時符合以下各項條件：

1、第一學(xué)歷應(yīng)為普通高等教育全日制本科，原則上應(yīng)有博士學(xué)位。

2、應(yīng)具有講授2門以上專業(yè)課的能力；有海外學(xué)歷的，應(yīng)具備用外語講授一門專業(yè)課程的能力。

3、年齡35周歲以下（1985年1月1日以后出生）。

應(yīng)聘第六層類以上崗位高層次人才，具有教授（正高）職稱或達到教授水平者，年齡一般在45周歲以下（1975年1月1日以后出生）；具有副教授（副高）職稱或達到副教授水平者，年齡一般在40周歲以下（1980年1月1日以后出生）。各學(xué)科的拔尖與領(lǐng)軍人才，不受此限。

二、學(xué)術(shù)能力

1、應(yīng)聘第八層類人才崗位，以第一作者在CSSCI（不含擴展版和集刊）、SSCI收錄期刊發(fā)表論文不少于2篇；海外人才，也可在國際知名刊物或同級別的公開刊物上以第一作者發(fā)表論文至少2篇。

2、應(yīng)聘第七層類人才崗位，以第一作者在CSSCI（不含擴展版和集刊）、SSCI收錄期刊上發(fā)表論文不少于3篇，其中在《安徽大學(xué)人文社會科學(xué)類學(xué)術(shù)成果和科研項目分類評價認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》（校政[2017]30號）中三類及以上刊物上發(fā)表至少1篇；參與省部級及以上課題研究并發(fā)揮重要作用；或有其他突出業(yè)績。

3、應(yīng)聘第六層類（副教授）崗位有主持2項以上省部級項目的經(jīng)歷；應(yīng)聘第五層類（教授）崗位有主持國家社科基金或同等級研究項目的經(jīng)歷。且在SSCI、CSSCI來源期刊發(fā)表一定數(shù)量的高水平研究論文或出版專著，達到安徽大學(xué)評聘相應(yīng)職稱的基本條件。

4、具有省部級人才頭銜或主持國家社科基金重大、教育部人文社科重大研究項目經(jīng)歷，可應(yīng)聘安徽大學(xué)第四層類的高層次人才，待遇從優(yōu)。

三、招聘學(xué)科與人數(shù)

招聘學(xué)科方向為法學(xué)類,其中第七層類以下崗位錄用不超過3人，第六層類以上崗位錄用人數(shù)不限。

另依托郭志遠(yuǎn)教授國家社科重大項目課題組錄用不超過2人。

四、引進待遇

安徽大學(xué)引進人才待遇及支持條件參考標(biāo)準(zhǔn)
層類	人才對象	薪酬待遇	住房補貼
第一層類	1.經(jīng)學(xué)校認(rèn)定的杰出人文社會科學(xué)家； 2.國家級人文社會科學(xué)杰出人才； 3.相當(dāng)于上述水平的戰(zhàn)略人才。	面議	450萬元
第二層類	1.教育部高校人文社科成果獎一等獎獲得者（排名第一）； 2.相當(dāng)于上述水平的領(lǐng)軍人才。	90-120萬元/年	260萬元
第三層類	1.國家社會科學(xué)基金重大項目主持人、國家級教學(xué)名師獎獲得者； 2.相當(dāng)于上述水平的拔尖人才。	50-70萬元/年	170萬元
第四層類	1.省部級人才項目入選者； 2.相當(dāng)于上述層次的骨干人才。	緊缺專業(yè)45萬元/年 一般專業(yè)35萬元/年	緊缺專業(yè)110萬元 一般專業(yè)90萬元
第五層類	具有正高職稱，或近5年的業(yè)績條件達到我�？蒲袨橹餍蜁x升教授的條件。	緊缺專業(yè)30萬元/年 一般專業(yè)25萬元/年	緊缺專業(yè)60萬元 一般專業(yè)50萬元
第六層類	具有副高職稱，或近5年的業(yè)績條件達到我�？蒲袨橹餍蜁x升副教授的條件。	緊缺專業(yè)23萬元/年 一般專業(yè)20萬元/年	緊缺專業(yè)50萬元 一般專業(yè)40萬元
第七層類	達到學(xué)校招聘第七層類教學(xué)科研基本要求。	講師待遇+博士津貼1000元/月（3年）	緊缺專業(yè)A類30萬元 緊缺專業(yè)B類25萬元 一般專業(yè)20萬元
第八層類	達到學(xué)校招聘第八層類教學(xué)科研基本要求。	講師待遇+博士津貼1000元/月（2年）	緊缺專業(yè)A類20萬元 緊缺專業(yè)B類16萬元 一般專業(yè)13萬元

注：緊缺專業(yè)A類：知識產(chǎn)權(quán)；緊缺專業(yè)B類：憲法與行政法學(xué)；國際法學(xué)；法理學(xué)。

優(yōu)秀人才一人一議，不受此限。

五、簡歷投遞

簡歷投遞可通過官方網(wǎng)站：http://rsc.ahu.edu.cn

或安徽大學(xué)人才招聘信息平臺：http://zp.ahu.edu.cn/recruit/index.html

六、聯(lián)系方式

郵箱：237148419@qq.com（郵件主題標(biāo)明為“姓名+應(yīng)聘崗位+碩博英才網(wǎng)”）

聯(lián)系電話：法學(xué)院人事辦樂文/王曦老師：0551-63861653；15155195523。來電時請說明是在碩博英才網(wǎng)看到的信息。

安徽大學(xué)法學(xué)院

2020年2月22日

原文出處：

http://law.ahu.edu.cn/2020/0222/c4800a229657/page.htm