安徽大學(xué)物理與光電工程學(xué)院2025年引進(jìn)優(yōu)秀人才計(jì)劃
信息來源：安徽大學(xué)物理與光電工程學(xué)院作者：碩博英才網(wǎng)發(fā)布時(shí)間：2025-05-29 11:36
一、崗位信息
| 安徽大學(xué)物理與光電工程學(xué)院2025年度教學(xué)科研人才引進(jìn)計(jì)劃 | |||||||
| 學(xué)科方向/專業(yè) | 擬在招聘公告發(fā)布的需求學(xué)科專業(yè)（一級學(xué)科為主、二級學(xué)科為輔） | 學(xué)歷學(xué)位 | 計(jì)劃數(shù) | 單列優(yōu)秀海歸人才計(jì)劃 | |||
| 物理學(xué)學(xué)科：理論物理、粒子物理與核物理、光學(xué)及量子信息學(xué)、凝聚態(tài)物理方向 光學(xué)工程學(xué)科：激光相干探測與光纖傳感系統(tǒng)集成、微納光器件與光子集成測量 、特種光纖與光纖激光技術(shù)、光譜成像與激光光譜技術(shù)方向 |
物理學(xué)、 天體物理、光學(xué)工程、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程及符合崗位要求的相關(guān)學(xué)科專業(yè) | 博士 | 5 | 大學(xué)物理不少于1人，光電工程方向不少于3人，五層類及以上不少于2人 | 2 | ||
| 安徽大學(xué)物理與光電工程學(xué)院2025年度預(yù)聘制人才引進(jìn)計(jì)劃 | |||||||
| 團(tuán)隊(duì)（平臺）及負(fù)責(zé)人/合作導(dǎo)師 | 專業(yè)方向 | 需求計(jì)劃數(shù)（含全職博士后） | |||||
| 天體物理團(tuán)隊(duì)/張軍教授團(tuán)隊(duì) | 天體物理學(xué)、理論物理、粒子物理、原子核物理、凝聚態(tài)物理、軟物質(zhì)、光學(xué)工程、電子科學(xué)與技術(shù)、物理學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、高分子化學(xué)與物理、材料科學(xué)與工程、大氣環(huán)境等相關(guān)專業(yè) | 14 | |||||
| 原子核與粒子物理團(tuán)隊(duì)/郭建友教授團(tuán)隊(duì) | |||||||
| 凝聚態(tài)物理團(tuán)隊(duì)/湯進(jìn)教授團(tuán)隊(duì)/王利近教授團(tuán)隊(duì) | |||||||
| 量子信息科學(xué)團(tuán)隊(duì)/王棟教授團(tuán)隊(duì) | |||||||
| 光電信息團(tuán)隊(duì)/俞本立教授團(tuán)隊(duì) | |||||||
| 激光光譜傳感團(tuán)隊(duì)/李勁松教授團(tuán)隊(duì) | |||||||
二、2025年安徽大學(xué)引進(jìn)人才待遇及支持條件
| 層類 | 崗位設(shè)置及引才對象 | 崗位薪酬 | 安家費(fèi) | 條件建設(shè)與科研啟動費(fèi) | 備注 | |
| 條件建設(shè)費(fèi) | 科研啟動費(fèi)（視情按以下標(biāo)準(zhǔn)劃撥學(xué)院統(tǒng)籌使用） | |||||
| 1 | 第一層類（頂尖人才） 在服務(wù)國家重大戰(zhàn)略需求和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面發(fā)揮重大作用，在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)和科學(xué)研究等中做出卓越的、系統(tǒng)性的、創(chuàng)造性的成就和貢獻(xiàn)，具有世界級影響力的資深學(xué)者專家。 |
面議 | 面議 | 面議 | 面議 | 年薪制 |
| 2 | 第二層類（領(lǐng)軍人才） 在服務(wù)國家重大戰(zhàn)略需求和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面發(fā)揮重要作用，在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)和科學(xué)研究等中做出重大成就和貢獻(xiàn)，具有重大影響力的領(lǐng)軍人才。 |
年薪90-120萬元 | 350萬元 | 由學(xué)校、學(xué)院、學(xué)科、平臺、課題組視情提供 | 實(shí)驗(yàn)性理工科300萬元 非實(shí)驗(yàn)性理工科120萬元 人文社科60萬元 |
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| 3 | 第三層類（拔尖人才） 在服務(wù)國家和地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面發(fā)揮重要作用，在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)和科學(xué)研究等中做出重要貢獻(xiàn)，具有重要影響力的優(yōu)秀拔尖人才。 |
年薪50-70萬元 | 100-200萬元 | 由學(xué)校、學(xué)院、學(xué)科、平臺、課題組視情提供 | 實(shí)驗(yàn)性理工科150萬元 非實(shí)驗(yàn)性理工科60萬元 人文社科30萬元 |
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| 4 | 第四層類（優(yōu)秀人才） 在服務(wù)國家和地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面發(fā)揮積極作用，在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)和科學(xué)研究等中做出積極貢獻(xiàn)，具有較大影響力的學(xué)科帶頭人，或具有獨(dú)立科研工作能力的海內(nèi)外優(yōu)秀人才。 |
年薪30-45萬元 （其中學(xué)校承擔(dān)30萬，學(xué)院可配套，原則上不超過45萬） |
80-160萬元 （其中學(xué)校承擔(dān)80萬，學(xué)院可配套，原則上不超過160萬） |
由學(xué)院、學(xué)科、平臺、課題組視情提供 | 實(shí)驗(yàn)性理工科75萬元 非實(shí)驗(yàn)性理工科45萬元 人文社科25萬元 |
年薪制（學(xué)校承擔(dān)+學(xué)院配套） |
| 5 | 第五層類（青年俊才） 年齡一般不超過40周歲，研究方向明確，已取得同行認(rèn)可的突出業(yè)績、具有獨(dú)立科研工作潛質(zhì)的海內(nèi)外優(yōu)秀教學(xué)科研人員、博士后、博士，應(yīng)達(dá)到我校相應(yīng)學(xué)科基本要求和標(biāo)準(zhǔn)。 |
年薪25-30萬元 （其中學(xué)校承擔(dān)25萬，學(xué)院可配套，原則上不超過30萬） |
50-100萬元 （其中學(xué)校承擔(dān)50萬，學(xué)院可配套，原則上不超過100萬） |
由學(xué)院、學(xué)科、平臺、課題組視情提供 | 實(shí)驗(yàn)性理工科30萬元 非實(shí)驗(yàn)性理工科25萬元 人文社科15萬元 |
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| 6 | 第六層類（優(yōu)秀博士） 年齡一般不超過35周歲，各學(xué)科教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)中緊缺的教學(xué)科研人才，具有一流學(xué)術(shù)基礎(chǔ)和突出發(fā)展?jié)摿Φ牟┦�，�?yīng)達(dá)到我校相應(yīng)學(xué)科基本要求和標(biāo)準(zhǔn)。 |
講師待遇+人才津貼（5年）2000元/月 （+學(xué)院配套） |
30-60萬元 （其中學(xué)校承擔(dān)30萬，學(xué)院可配套，原則上不超過60萬） |
由學(xué)院、學(xué)科、平臺、課題組視情提供 | 實(shí)驗(yàn)性理工科15萬元 非實(shí)驗(yàn)性理工科10萬元 人文社科10萬元 |
結(jié)構(gòu)化年薪 |
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：馬老師
聯(lián)系郵箱：wuli-xueyuan._257@ahu.edu.cn（郵件主題標(biāo)明為“應(yīng)聘崗位+姓名+碩博英才網(wǎng)”）
聯(lián)系電話：0551-63861257
請同時(shí)登陸安徽大學(xué)人才招聘信息平臺遞交材料。
原文出處：
http://wlxy.ahu.edu.cn/2025/0526/c22533a366281/page.htm
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