北京大學(xué)環(huán)境科學(xué)與工程學(xué)院2020年12月招聘啟事
招聘單位 | 北京大學(xué)環(huán)境科學(xué)與工程學(xué)院 | ||
招聘崗位 | 生物氣溶膠實(shí)驗(yàn)室科研秘書 | ||
崗位類別 | 行政 | ||
招聘范圍 | 校內(nèi)外公開招聘 | 招聘人數(shù) | 1人 |
崗位職責(zé) | 負(fù)責(zé)研究組日常事務(wù)管理,科研項(xiàng)目的預(yù)算、執(zhí)行與管理; 負(fù)責(zé)部分對(duì)外溝通事務(wù)、撰寫文稿、科研獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào); 負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室試劑耗材購(gòu)買等;負(fù)責(zé)課題組成員出差安排、報(bào)銷等; 課題組組長(zhǎng)分配的其他任務(wù)。 | ||
應(yīng)聘條件 | 1、身體健康,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有環(huán)境領(lǐng)域、生命科學(xué)或微生物等領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)背景。 2、有較好的英語水平,熟悉財(cái)務(wù)報(bào)銷、預(yù)算及科研項(xiàng)目管理、科研獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)等的人員優(yōu)先考慮。 3、熟悉Office等常用辦公軟件,可熟練使用繪圖軟件的優(yōu)先。 4、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。 | ||
崗位待遇 | 該崗位為合同聘用制,非北京大學(xué)事業(yè)編制,不解決北京戶口。 根據(jù)北京大學(xué)有關(guān)規(guī)定,享有“五險(xiǎn)一金”保障性待遇。 具體工資面議,根據(jù)學(xué)院相關(guān)規(guī)定及應(yīng)聘者個(gè)人能力確定。 | ||
應(yīng)聘程序 | 申請(qǐng)人通過電子郵件發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷、初選合格者將通知面試考核,所有材料不予退還。 | ||
應(yīng)聘材料 | 個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證明、已發(fā)表文章或授權(quán)專利、獲獎(jiǎng)等其他可作為個(gè)人能力證明支撐的材料。 | ||
聯(lián)系方式 | yao@pku.edu.cn,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+碩博英才網(wǎng)。 | ||
備注說明 | 無 | ||
發(fā)布日期 | 2020年12月25日 | ||
截止日期 | 2021年2月1日 |
招聘單位 | 北京大學(xué)環(huán)境科學(xué)與工程學(xué)院 | ||
招聘崗位 | 生物氣溶膠實(shí)驗(yàn)室專技人員 | ||
崗位類別 | 專業(yè)技術(shù)崗 | ||
招聘范圍 | 校內(nèi)外公開招聘 | 招聘人數(shù) | 1人 |
崗位職責(zé) | 協(xié)助研究組開展相關(guān)的科研項(xiàng)目,參與包括文獻(xiàn)整理、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)處理與分析,以及論文撰寫等過程。 1.參加課題組內(nèi)項(xiàng)目相關(guān)的機(jī)械制造方案設(shè)計(jì); 2.參與技術(shù)文件編制及整理,完善相關(guān)設(shè)計(jì)文件; 3.進(jìn)行機(jī)械設(shè)備的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),出圖等任務(wù),與加工廠家對(duì)接等; 4.根據(jù)研究?jī)?nèi)容,參與科學(xué)研究論文及專利的撰寫; 5.課題組老師安排的其他任務(wù)。 | ||
應(yīng)聘條件 | 1.身體健康,為人正直,勤奮好學(xué),善于溝通,具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 2.具有碩士研究生及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)/自動(dòng)化等相關(guān)或相近專業(yè),如有相關(guān)研發(fā)及工作經(jīng)歷,學(xué)歷要求可放寬至本科; 3.能熟練操作相關(guān)專業(yè)軟件,如CAD,PROE等; 4.良好的中英文閱讀、書寫能力,良好的文獻(xiàn)檢索及信息提取能力,有專利/論文發(fā)表經(jīng)歷優(yōu)先。 | ||
崗位待遇 | 該崗位為合同聘用制,非北京大學(xué)事業(yè)編制,不解決北京戶口。 根據(jù)北京大學(xué)有關(guān)規(guī)定,享有“五險(xiǎn)一金”保障性待遇。 具體工資面議,根據(jù)學(xué)院相關(guān)規(guī)定及應(yīng)聘者個(gè)人能力確定。 | ||
應(yīng)聘程序 | 申請(qǐng)人通過電子郵件發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷、初選合格者將通知面試考核,所有材料不予退還。 | ||
應(yīng)聘材料 | 個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證明、已發(fā)表文章或授權(quán)專利、獲獎(jiǎng)等其他可作為個(gè)人能力證明的支撐材料。 | ||
聯(lián)系方式 | yao@pku.edu.cn,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+碩博英才網(wǎng)。 | ||
備注說明 | 無 | ||
發(fā)布日期 | 2020年12月25日 | ||
截止日期 | 2021年2月1日 |
原文出處:
https://hr.pku.edu.cn/rczp/jfxz/ldhtzzp/6bb0cdb8866f40fc9518842d2c728f05.htm
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