一、招聘條件及招聘計(jì)劃

（一）基本條件

1.熱愛(ài)中華人民共和國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，遵紀(jì)守法；

2.師德高尚，師風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)、職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；

3.善于團(tuán)結(jié)協(xié)作，愿為學(xué)校發(fā)展、學(xué)科專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)做貢獻(xiàn)；

4.所學(xué)專業(yè)要求與用人部門開(kāi)設(shè)的專業(yè)或課程相關(guān)，近5年有相應(yīng)的教學(xué)、科研業(yè)績(jī)成果；

5.身體健康，能堅(jiān)持從事教學(xué)科研創(chuàng)新工作。

（二）業(yè)績(jī)條件

1.第一層次人才（博士+正高）

（1）具有較高的學(xué)術(shù)造詣和突出的學(xué)術(shù)成果，具有一定學(xué)術(shù)影響力，具備學(xué)科建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)與管理能力；

（2）具有博士學(xué)位的正高級(jí)職稱者；

（3）年齡在50周歲以下；

（4）近5年具備以下業(yè)績(jī)條件：

①主持或主持完成國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目，或主持各類縱向科研項(xiàng)目研究經(jīng)費(fèi)達(dá)200萬(wàn)元以上；

②獲得以下成果之一：

a.獲得國(guó)家級(jí)科研成果獎(jiǎng)，或獲得省部級(jí)科研成果一等獎(jiǎng)、或二等獎(jiǎng)（排名前五）；

b.獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)，或獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果一等獎(jiǎng)（排名前十）、或二等獎(jiǎng)（排名前五），或獲得省部級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)（排名前五）、或一等獎(jiǎng)（排名前三）；

c.主持申報(bào)獲批國(guó)家級(jí)一流學(xué)科、或一流專業(yè)、或一流課程、或教學(xué)團(tuán)隊(duì)，或國(guó)家級(jí)研究平臺(tái)與機(jī)構(gòu)。

2.第二層次人才（博士+副高、碩士+正高）

（1）具有一定的學(xué)術(shù)造詣和學(xué)術(shù)成果，具備從事學(xué)科建設(shè)工作與獨(dú)立指導(dǎo)碩士研究生的能力；

（2）具有博士學(xué)位的副高級(jí)及以上職稱者，或具有碩士學(xué)位的正高級(jí)職稱者；

（3）年齡45周歲以下；

（4）近5年具備以下業(yè)績(jī)條件：

①主持完成省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目，或參與國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目（排名前三），或主持各類縱向科研項(xiàng)目研究經(jīng)費(fèi)達(dá)100萬(wàn)元以上；

②獲得以下成果之一：

a.獲得國(guó)家級(jí)科研成果獎(jiǎng)，或獲得省部級(jí)科研成果一等獎(jiǎng)、或二等獎(jiǎng)；

b.獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)，或獲得省部級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)、或一等獎(jiǎng)（排名前五）、或二等獎(jiǎng)（排名前二）；

c.主持申報(bào)獲批省部級(jí)及以上一流學(xué)科、或一流專業(yè)、 或一流課程、或教學(xué)團(tuán)隊(duì)，或省部級(jí)及以上研究平臺(tái)與機(jī)構(gòu)。

3.第三層次人才（博士）

（1）具有較強(qiáng)的從事教學(xué)、科研或工程技術(shù)創(chuàng)新能力；

（2）具有博士學(xué)位者；

（3）年齡在40周歲以下；

（4）近5年具備以下業(yè)績(jī)條件：

①參與省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目；

②以第一作者身份在南寧學(xué)院期刊分級(jí)目錄的期刊發(fā)表本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)論文，A類或B類期刊1篇，或C類、D類期刊2篇。

（三）有下列情形之一的不接受報(bào)名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.曾在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員；

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員；

5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣�被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

（四）招聘計(jì)劃

招聘具體崗位及數(shù)量詳見(jiàn)附表《南寧學(xué)院2022年高層次人才招聘計(jì)劃表（第一批）》。

二、人才待遇

人才層次	服務(wù)期	購(gòu)房補(bǔ)貼 （萬(wàn)元）	安家費(fèi) （萬(wàn)元）	相關(guān)待遇
第一層次 （博士+正高，50周歲以內(nèi)）	8年	40	重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科：80	一、給予南寧市事業(yè)單位編制。 二、薪酬標(biāo)準(zhǔn)： 1.根據(jù)現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級(jí)享受相應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)； 2.第三層次人才享受專任教師副高級(jí)薪酬待遇3年； 3.特別優(yōu)秀者可協(xié)商面議。 三、科研激勵(lì)：按照《南寧學(xué)院科研基金管理辦法》執(zhí)行。 四、配偶安置：符合相關(guān)崗位條件優(yōu)先錄用。
			其他學(xué)科專業(yè)：70
第二層次 （博士+副高、碩士+正高，45周歲以內(nèi)）		博士+副高：20	重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科：70
		碩士+正高：40	其他學(xué)科專業(yè)：60
第三層次 （博士，40周歲以內(nèi)）		20	重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科：60
			其他學(xué)科專業(yè)：50
其他待遇： 1.在有房源情況下以上各層次人才可安排校內(nèi)住房一套。 2.入職后報(bào)銷國(guó)內(nèi)往返南寧應(yīng)聘交通費(fèi)一次。 3.在校工作期間取得教學(xué)、科研成果的，可按照學(xué)校相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)辦法獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。 4.享受社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、寒暑假、訪學(xué)、培訓(xùn)、定期體檢、伙食補(bǔ)助、生日慰問(wèn)、節(jié)日慰問(wèn)等薪酬福利待遇。 5.經(jīng)認(rèn)定為南寧市相應(yīng)人才層次的高層次人才可享受南寧市醫(yī)療優(yōu)診服務(wù)、優(yōu)惠入住人才公寓、學(xué)費(fèi)補(bǔ)償?shù)日�策�?/td>
相關(guān)說(shuō)明： 1.購(gòu)房補(bǔ)貼申請(qǐng)、發(fā)放方式按照南寧市人才購(gòu)房補(bǔ)貼及學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，購(gòu)房補(bǔ)貼為南寧市給予高層次人才本人及其配偶、未成年子女于2018年7月31日后首次在邕購(gòu)房補(bǔ)貼，超過(guò)40歲具有博士學(xué)位的副高級(jí)職稱第二層次人才購(gòu)房補(bǔ)貼由學(xué)校提供。 2.安家費(fèi)發(fā)放方式按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

重點(diǎn)學(xué)科專業(yè)目錄詳見(jiàn)南寧學(xué)院人事處網(wǎng)站。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年4月30日，招滿即止。

2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘人員登陸南寧學(xué)院人才招聘網(wǎng)站(http://hr.nnxy.cn/recruit)，按要求進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。通過(guò)“我的簡(jiǎn)歷”填寫個(gè)人基本信息，上傳電子佐證材料；通過(guò)“招聘職位”查看并選擇需應(yīng)聘的崗位，發(fā)起崗位申請(qǐng)，每位應(yīng)聘者只可申請(qǐng)一個(gè)崗位。電子佐證材料要求如下：

①身份證、大學(xué)及以上學(xué)習(xí)經(jīng)歷的學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明及成績(jī)單。其中，境外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書。

②根據(jù)招聘崗位的要求提交相應(yīng)證明材料以及個(gè)人電子簡(jiǎn)歷涉及的工作業(yè)績(jī)、科研成果、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)等證明材料，如專業(yè)技術(shù)資格證、中共黨員身份證明（須蓋單位組織部門或基層黨組織公章）、相關(guān)經(jīng)歷證明、近5年教學(xué)科研業(yè)績(jī)成果等。

（二）資格審查

學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的材料，審查應(yīng)聘人員是否符合招聘崗位的要求。凡查實(shí)報(bào)名人員不符合應(yīng)聘資格條件或提供虛假材料的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或聘用資格。

招聘崗位關(guān)于年齡、相關(guān)經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算，均截至2022年4月30日（報(bào)名截止日期）；全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。

（三）面試

1.根據(jù)報(bào)名及資格審核情況，學(xué)校按照招聘人數(shù)1:1的比例確定參加面試人員，并通過(guò)南寧學(xué)院人才招聘網(wǎng)站“通知信息”功能頁(yè)面、系統(tǒng)注冊(cè)時(shí)的聯(lián)系電話及電子郵箱等渠道通知面試。對(duì)未能入圍人員，不再逐一回復(fù)。

2.第一層次人才面試采取面談或“試講+面談”形式；第二、三層次人才面試均采取“試講+面談”形式。

3.試講的內(nèi)容根據(jù)所應(yīng)聘崗位的專業(yè)要求確定，試講時(shí)間約20分鐘，面談約20分鐘。面試主要從專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力等方面進(jìn)行考評(píng)。面試實(shí)行100分制評(píng)分，成績(jī)70分為合格。

4.根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，從面試合格人員中按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。面試成績(jī)低于70分的應(yīng)聘人員不能進(jìn)入考察程序。

（四）考察

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和崗位適配度等方面的情況�？疾旖Y(jié)果分為合格與不合格兩個(gè)等次。為確保人才質(zhì)量及崗位匹配，如確無(wú)合適人選，取消該崗位的招聘。

（五）體檢

通過(guò)考察的人員按照學(xué)校指定醫(yī)院及體檢項(xiàng)目進(jìn)行體檢。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄錄取資格。體檢過(guò)程中需要復(fù)檢的，費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。如體檢不合格或應(yīng)聘人員自愿放棄的，可從面試合格人選中按考核成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察、體檢。

（六）聘用

通過(guò)考察及體檢的擬聘人員情況報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)(黨政聯(lián)席會(huì))審議，審議通過(guò)后辦理入職手續(xù)。

四、相關(guān)說(shuō)明

（一）應(yīng)聘人員到校面試應(yīng)遵守相關(guān)防疫規(guī)定，做好個(gè)人健康管理及疫情防控并提供相應(yīng)證明材料；

（二）應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書，屆時(shí)未取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的，取消聘用，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)；

（三）期刊分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)以《南寧學(xué)院學(xué)術(shù)期刊分級(jí)暫行規(guī)定》（南院產(chǎn)學(xué)研〔2021〕10號(hào)）為準(zhǔn)，文件地址https://ky.nnxy.edu.cn/info/1011/1876.htm；

（四）其他未盡事宜請(qǐng)關(guān)注南寧學(xué)院人事處網(wǎng)站人才招聘公告欄。

五、聯(lián)系方式

通訊地址：廣西南寧市邕寧區(qū)龍亭路8號(hào)南寧學(xué)院人事處

郵編：530299

聯(lián)系人：高老師、張老師

聯(lián)系電話：0771—5900834（來(lái)電時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com看到的招聘信息）

南寧學(xué)院人事處網(wǎng)站：/uploads/allimg/211223/15004Mc6-0.jpg

附件：南寧學(xué)院2022年高層次人才招聘計(jì)劃表（第一批）.pdf

原文出處：

/uploads/allimg/211223/15004Mc6-0.jpginfo/1003/1137.htm