根據《2019年銅仁市市直事業(yè)單位引進高層次及急需緊缺人才實施方案》相關規(guī)定，結合我校急需緊缺專業(yè)人才需求實際，經校長辦公會議研究，我校擬面向社會公開招聘（引進）3名老撾語專業(yè)碩士研究生，特制定如下實施方案。

一、組織領導

由銅仁學院2019年公開招聘工作人員工作領導小組負責。領導小組下設辦公室設在銅仁學院人事處，具體負責本次招聘組織的日常工作。

二、招聘原則和工作程序

招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，遵循民主、擇�?yōu)的原則，按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

三、招聘計劃及職位

本次計劃招聘（引進）3名老撾語專業(yè)全日制碩士研究生。

四、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，具有良好的政治品德和道德品行，遵紀守法，誠實守信。

3、具有全日制碩士研究生及以上學歷，年齡原則上不超過40周歲。

4、具有正常履行崗位職責的身體條件。

具有下列情形之一的，不得報考：

1.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的。

2.在讀的非2019年應屆碩士研究生及以上畢業(yè)生。

3.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的。

4.未經單位及其主管部門和當?shù)赝�級組織人社部門同意報考的國家機關、事業(yè)單位在職在編人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

五、信息發(fā)布

本次招聘（引進）及相關信息在“銅仁學院”和銅仁網發(fā)布，網址：www.gztrc.edu.cn，www.tongren.gov.cn

六、報名及資格審查

1.報名時間

2019年7月3日至12日

2.報名地點

銅仁學院人事處（行政樓8207辦公室）。

3.報名方式

采取現(xiàn)場、電話、郵箱和信件等多種的報名方式

4.聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0856-52309029(銅仁學院人事處）

E-mail：trxyrsc@126.com（郵件標題注明：應聘崗位+畢業(yè)院校+本人姓名+碩博英才網）

5.報名要求

報考人員報名時必須認真填寫《銅仁學院2019年招聘碩士研究生報名信息表》（以下簡稱“報名表”），如實填寫本人有關信息。報名表的信息填寫不真實、不完整、錯誤或書寫潦草導致信息難以辨認的，責任自負；委托他人報名的，若報名信息出現(xiàn)前述情況，視為考生本人填寫�？忌�須確保所留電話準確、暢通，因所留電話不準確或不暢通導致無法聯(lián)系的，視為自動放棄。

本次招聘計劃與報名人數(shù)不設開考比例。

6.資格審查

報考人員同時須提交畢業(yè)證（學歷認證）、學位證及有效身份證等原件及復印件各1份，一寸近期同底免冠彩色照片4張進行資格審查。審查合格的，審查人員須簽名確認，方可進入考試環(huán)節(jié)。

七、考試

本次考試采取結構化方式面試方式，面試實行百分制，按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字，面試合格分數(shù)線為60分，面試時間為2019年7月20日之前。

八、體檢

根據引進計劃按照考生考試成績（面試成績達60分以上）從高分到低分1：1的比例確定進入體檢人員。體檢參照貴州省公務員考試錄用體檢標準及程序進行。體檢醫(yī)院由銅仁學院招聘工作領導小組辦公室指定區(qū)（縣）及以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時間內進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。

九、考察

體檢合格人員列入考察對象。由銅仁學院公開招聘工作領導小組辦公室負責具體考察工作�？疾靸热葜饕�包括擬引進人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、誠實守信以及是否需要回避等，在職考生考察要注重工作實績，應往屆畢業(yè)未就業(yè)的考生側重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實表現(xiàn)。按照“凡進必審”的原則，思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品行等情況作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內容�？疾煲�做到全面、客觀、公正。

考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一者，即取消聘用資格:

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；

2.有嚴重的違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人；

3.考察時，沒有考察依據（如個人檔案、學歷學位證書或畢業(yè)有效證據等），或報名時提供虛假證明和材料的。

4.曾被開除公職或在機關、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

5.不符合招聘對象、報考條件要求的其他資格條件；

6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀、政紀處分的。

7.聘用后即構成回避關系的。

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

9.其它經銅仁學院公開招聘工作領導小組研究確定不能聘用的。

放棄考察或考察不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不在進行遞補。

十、聘用審批

（一）經考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在銅仁學院官網和銅仁網進行公示。

（二）公示結束無影響其聘用的，由銅仁學院按規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。

（三）聘用人員為事業(yè)編制人員，實行一年試用期。

十一、招聘紀律

學校紀檢監(jiān)察部門參與本次招聘工作的監(jiān)督、檢查，招聘工作嚴格遵循民主、擇優(yōu)的原則進行，接受社會各界的監(jiān)督。從事面試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。招聘（引進）中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關規(guī)定進行處理。

十二、其他

本實施方案由銅仁學院公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由銅仁學院公開招聘工作領導小組研究確定。

咨詢電話：0856-5230902（銅仁學院人事處）

監(jiān)督電話：0856-5221721（銅仁學院監(jiān)察室）

附件：銅仁學院2019年招聘碩士研究生報名信息表.doc

銅仁學院公開招聘工作領導小組辦公室

2019年6月26日

原文出處：

http://www.tongren.gov.cn/2019/0626/188937.shtml