根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，現(xiàn)公開招聘合同制人員20人（非事業(yè)編制）�，F(xiàn)將具體事宜公告如下：

一、招聘原則

1．堅持“公開選拔、公平競爭、嚴格考核、擇優(yōu)錄用”的原則。

2．招聘采取綜合考核方式，在考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及條件

序號	崗位	學(xué)歷要求	用人單位		所需專業(yè)	需求 人數(shù)	備注
1	實驗技術(shù)人員	碩士及以上學(xué)歷 且本科和碩士階段均要求為全日制學(xué)習(xí)經(jīng)歷	機電工程學(xué)院、電子信息工程學(xué)院 管理學(xué)院、文法學(xué)院、外國語學(xué)院、理學(xué)院		計算機信息管理等專業(yè)優(yōu)先	8
2	機關(guān)教輔單位工作人員		教務(wù)處、黨委宣傳部、招生就業(yè)處 發(fā)展規(guī)劃與學(xué)科建設(shè)處、圖書館			7
3	輔導(dǎo)員		學(xué)生工作處			2	中共黨員
4	多媒體管理員	全日制本科及以上	信息化與實驗設(shè)備管理中心		以計算機、網(wǎng)絡(luò)工程為 主的理工科專業(yè)，具備多媒 體教學(xué)設(shè)施運維工作經(jīng)驗者優(yōu)先。	3
				合計		20

1．應(yīng)聘人員應(yīng)具備崗位要求的學(xué)歷，具備崗位所需的知識、能力和條件。

2．遵紀守法，品行端正，身心健康。

3．我校引進人才（要求為博士）的配偶參加本次合同制工作人員應(yīng)聘的，年齡可放寬到40周歲（1979年1月1日后出生）以下；其他應(yīng)聘人員原則上不應(yīng)超過30周歲（1989年1月1日后出生）。

三、受聘人員待遇

受聘人員待遇按照《華北科技學(xué)院非事業(yè)編制人員管理辦法》（校人字〔2015〕6號）執(zhí)行，享受相應(yīng)檔次的工資和相應(yīng)級別的崗位津貼，另外參照編制內(nèi)人員標準享受午餐補貼、物業(yè)費補貼、供暖費補貼、網(wǎng)絡(luò)費補貼和通訊費補貼，年收入為6-8萬元；可參加學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審和行政職務(wù)競聘，晉升崗位等級。

四、受聘人員的管理

1．受聘人員為非事業(yè)編制，黨團組織關(guān)系根據(jù)工作需要可轉(zhuǎn)入學(xué)校。

2．學(xué)校與受聘人員簽訂勞動合同，具體規(guī)定受聘人員的權(quán)利和義務(wù)，合同期限為3年，其中試用期為6個月。

3．受聘人員的日常管理和年度考核參照學(xué)校相應(yīng)崗位的管理和考核辦法執(zhí)行。

五、報名方式

應(yīng)聘人員通過注冊登錄“人才招聘系統(tǒng)”（http://zp.ncist.edu.cn）報名申請職位，招聘系統(tǒng)使用說明（請點擊此處）。請關(guān)注“人事處網(wǎng)站”、“人才招聘系統(tǒng)”通知或人事處官方微信（網(wǎng)站主頁掃描二維碼關(guān)注）及時了解招聘進度。

推薦使用谷歌瀏覽器，請不要預(yù)留虛擬號段的手機號碼，如“177”等，以免影響短信通知的接收。

聯(lián) 系 人：趙老師 張老師

聯(lián)系電話：010—61591421（來電時請說明是在碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com看到的招聘信息）

技術(shù)支持：15101060550

華北科技學(xué)院人事處 

2019年6月17日

原文出處：

http://rensc.ncist.edu.cn/article/2019-6-17/art29089.html