中國礦業(yè)大學(xué)2019年5月面向校內(nèi)外公開招聘臨時輔助崗位人員通知
根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,學(xué)校決定面向校內(nèi)外公開招聘臨時輔助崗位人員若干名,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、招聘崗位、數(shù)量、崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件
序號 | 單位 | 崗位 | 崗位數(shù) | 崗位職責(zé) | 應(yīng)聘條件 |
1 | 煤炭資源與安全開采國家重點實驗室 | 行政助理 | 1 | 1.負責(zé)項目辦公室的非學(xué)術(shù)性日常事務(wù)與管理工作; 2.負責(zé)項目辦公室研討組織、學(xué)術(shù)活動、出差、采購及日常辦公開銷等的財務(wù)報賬; 3.負責(zé)科研項目預(yù)算執(zhí)行的跟蹤統(tǒng)計,定期對項目經(jīng)費收支情況和經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行進度進行統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助編制科研項目財務(wù)決算報告和提供財務(wù)審計材料; 4.負責(zé)協(xié)助參與科研項目的相關(guān)實驗、測試分析、數(shù)據(jù)整理等。 | 1.年齡不超過35周歲(1984年1月1日以后出生); 2.生物天然氣、沼氣、厭氧發(fā)酵或類似相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上; 3.持有化學(xué)檢驗員或計量員證。 4.項目需經(jīng)常接觸煤泥、沼渣、污泥、糞污等,要求吃苦耐勞,能長期在項目現(xiàn)場; 5.熟悉厭氧發(fā)酵相關(guān)實驗設(shè)備的使用、養(yǎng)護; 6.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力; 7.思想素質(zhì)良好,品行端正,有較強的集體觀念和服務(wù)意識。 |
2 | 管理學(xué)院 | 市場部主任 | 1 | 1.落實MBA中心項目發(fā)展戰(zhàn)略和計劃,負責(zé)MBA(含EMBA)、中加MBA項目、中心EDP項目及其他國際合作項目的招生宣傳和市場拓展工作,完成招生目標(biāo)計劃; 2.負責(zé)策劃、開發(fā)、組織并實施市場推廣項目活動,加強品牌建設(shè),推動MBA及國際合作項目創(chuàng)新發(fā)展; 3.負責(zé)MBA及國際合作項目品牌維護,加強對內(nèi)、對外的交流與合作,建立和維護MBA中心與校內(nèi)外利益關(guān)聯(lián)方的良好公共關(guān)系; 4.負責(zé)招生推廣團隊的建設(shè)與管理工作; 5.協(xié)助完成MBA及國際合作項目的日常運營和管理工作,做好學(xué)院安排的其他工作。 | 1.身體健康,具備良好的思想品質(zhì)和道德操守,為人誠信,熱愛教育事業(yè); 2.相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,優(yōu)秀的中英文表達能力,能熟練使用各種計算機辦公軟件,具有英語國家海外教育背景優(yōu)先; 3.具有敏銳的市場洞察力和駕馭力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,有效的領(lǐng)導(dǎo)組織能力和目標(biāo)達成力,良好的文字功底、豐富的社會關(guān)系資源; 4.優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗和項目運營經(jīng)驗,有高校MBA、EMBA、EDP招生及市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。 注:需注明期望薪資及提供職業(yè)裝照片及符合相關(guān)要求的證明文件,資料不全,不予面試。 |
市場部主管 | 2 | 1.協(xié)助市場部主任做好MBA(含EMBA)、中加MBA項目的招生宣傳和市場拓展工作,負責(zé)項目宣傳材料設(shè)計,并協(xié)助市場部主任組織開展線上、線下推廣工作; 2.負責(zé)中心EDP項目的市場調(diào)研和推廣工作; 3.負責(zé)協(xié)調(diào)安排MBA(含EMBA)、中加MBA復(fù)試、招生錄取等工作,為老師和學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)體驗; 4.協(xié)助安排MBA(含EMBA)、中加MBA報到及入學(xué)等事宜,并策劃和安排開學(xué)典禮、畢業(yè)典禮工作; 5.協(xié)助中心辦公室完成學(xué)生學(xué)籍管理部分工作(包括入學(xué)注冊及繳費工作,學(xué)生證、圖書證辦理及發(fā)放工作,學(xué)生借讀、退學(xué)、休學(xué)及復(fù)學(xué)工作,學(xué)籍證明開具等工作); 6.做好學(xué)院安排的其他工作。 | 1.具備良好的思想品質(zhì)和道德操守,為人誠信,熱愛教育事業(yè); 2.相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,優(yōu)秀的中英文表達能力和人際關(guān)系能力,熟悉教育產(chǎn)品營銷規(guī)律,能熟練使用圖片、視頻處理、公眾號開發(fā)等常用軟件以及各種計算機辦公軟件; 3.具有吃苦耐勞、堅韌不拔的優(yōu)秀品質(zhì),敏銳的市場洞察力,能勝任長期出差; 4.主動作為,責(zé)任心強,團隊協(xié)作能力強,有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和組織能力及良好的文字功底,做事認真細致,有高校MBA、EMBA、EDP招生及市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。 注:需注明期望薪資及提供職業(yè)裝照片及符合相關(guān)要求的證明文件,資料不全,不予面試。 | ||
學(xué)位與內(nèi)務(wù)主管 | 1 | 1.組織協(xié)調(diào)MBA(EMBA)學(xué)員及導(dǎo)師的雙向選擇,MBA學(xué)員論文開題、答辯、畢業(yè)典禮工作; 2.負責(zé)MBA中心日常采購和報銷事宜; 3.負責(zé)中心公眾號維護和新聞發(fā)布工作; 4.負責(zé)MBA(EMBA)學(xué)位證書、畢業(yè)證書的辦理及發(fā)放工作以及學(xué)生檔案的整理、郵寄及檔案館存檔工作; 5.負責(zé)國際MBA(EMBA)項目學(xué)生學(xué)費催繳、入賬及與加方的結(jié)算工作;協(xié)助相關(guān)國際合作項目的招生服務(wù)與管理、教學(xué)服務(wù)與管理、成績管理等工作; 6.負責(zé)MBA中心的教室管理工作,包括教室衛(wèi)生、設(shè)備、借用等管理工作以及MBA中心日常會議會場準(zhǔn)備和服務(wù)工作; 7.協(xié)助組織開展MBA國內(nèi)、外交流項目(對外交流、移動課堂、國際游學(xué)等)、外事接待等工作,包括國際MBA項目外方教師的接待工作; 8.做好學(xué)院安排的其他工作。 | 1.身體健康,品行端正,有較強的集體觀念和團隊合作精神; 2.相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷,有較強的文字寫作功底,能用英語流暢高效地進行書面和口頭交流; 3.有較強的執(zhí)行力和服務(wù)意識,具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,工作認真,吃苦耐勞,勤勉踏實; 4.能熟練使用圖片、視頻處理、公眾號開發(fā)等常用軟件以及各種計算機辦公軟件; 5.年齡不超過35周歲((1984年1月1日以后出生))。 注:需注明期望薪資及提供職業(yè)裝照片及符合相關(guān)要求的證明文件,資料不全,不予面試。 | ||
科研助理(技術(shù)) | 1 | 負責(zé)學(xué)院新媒體及各類網(wǎng)站的設(shè)計、開發(fā)優(yōu)化、管理及運營。 | 1.身體健康,品行端正,有良好的職業(yè)道德; 2.計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 3.有較強的文字寫作功底,熟練運用網(wǎng)站及新媒體開發(fā)相關(guān)軟件,熟悉相關(guān)系統(tǒng)運行,能勝任崗位要求; 4.年齡不超過35周歲(1984年1月1日以后出生); 5.中共黨員。 | ||
3 | 江蘇省礦山地震監(jiān)測工程實驗室 | 科研財務(wù)助理 | 1 | 1.負責(zé)實驗室科研管理工作; 2.負責(zé)實驗室科研項目及經(jīng)費管理; 3.協(xié)助做好科研管理相關(guān)文件、科研成果及獲獎的收集、匯總、整理、分析與報送工作; 4.協(xié)助做好實驗室交流工作和相關(guān)會議的組織及報道工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 1.身體健康,年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后出生); 2.本科以上學(xué)歷; 3.能熟練使用Excel、Powerpoint、Word等辦公軟件; 4.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力; 5.思想素質(zhì)良好,品行端正,有較強的集體觀念、奉獻精神和服務(wù)意識; 6.有在國家重大項目團隊從事科研管理、財務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 |
4 | 公共教學(xué)中心 | 輔助崗位一 | 1 | 1.教學(xué)設(shè)備資產(chǎn)協(xié)管; 2.常規(guī)多媒體教學(xué)設(shè)備日常維保及技術(shù)保障工作; 3.學(xué)生助理管理、指導(dǎo)與考核工作; 4.設(shè)備及耗材領(lǐng)用與管理; 5.中心安排的其他任務(wù)。 | 1.品行端正,為人誠實,作風(fēng)踏實; 2.?萍耙陨蠈W(xué)歷; 3.熟悉常規(guī)教學(xué)設(shè)備主要技術(shù)指標(biāo)、性能及應(yīng)用現(xiàn)狀; 4.能夠處理簡單的常見設(shè)備故障,動手能力較強; 5.具有以上崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先(非必須項)。 |
輔助崗位二 | 1 | 1.教學(xué)設(shè)備資產(chǎn)協(xié)管; 2.研討型教室設(shè)備維保及應(yīng)用平臺保障; 3.智慧型教室設(shè)備維保及應(yīng)用平臺保障; 4.視頻錄制與后期制作及應(yīng)用平臺管理; 5.中心安排的其他任務(wù)。 | 1.品行端正,為人誠實,作風(fēng)踏實; 2.本科及以上學(xué)歷; 3.計算機應(yīng)用或現(xiàn)代教育技術(shù)專業(yè)(含相近專業(yè)); 4.熟悉智慧教學(xué)設(shè)備特點、應(yīng)用現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢; 5.掌握常規(guī)教學(xué)系統(tǒng)或平臺的部署及應(yīng)用; 6.具有該崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮(非必須項)。 | ||
5 | 黨委學(xué)生工作部 | 學(xué)生管理崗 | 1 | 1.根據(jù)上級文件和學(xué)校的工作實際,協(xié)助起草和修訂各項學(xué)生管理規(guī)章制度; 2.協(xié)助做好校園危機事件的預(yù)防、處置和善后等工作; 3.協(xié)助做好大學(xué)生心理危機干預(yù)工作; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 1.熱愛學(xué)生思想政治教育工作,身心健康,綜合素質(zhì)高,具有高度的責(zé)任感和奉獻精神,組織紀(jì)律性和保密意識強; 2.原則上本科和研究生階段均為心理學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷; 3.具有扎實的理論基礎(chǔ),具備一定的心理咨詢實踐經(jīng)驗,同等條件具有心理咨詢師國家職業(yè)資格(二級)或中國心理學(xué)會臨床心理分會注冊委員會行業(yè)認證資格者優(yōu)先; 4.具備一定的教育教學(xué)、心理咨詢指導(dǎo)、危機干預(yù)能力; 5.較強的責(zé)任、服務(wù)與合作意識,較好的組織協(xié)調(diào)能力; 6.年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后出生)。 |
二、招聘程序及要求
(一)報名
應(yīng)聘者請于2019年5月27日前發(fā)送電子簡歷及能夠證明應(yīng)聘者符合應(yīng)聘條件的相關(guān)材料至人事科郵箱:rskzp@cumt.edu.cn(請按“應(yīng)聘單位+崗位+姓名+碩博英才網(wǎng)”命名郵件主題及附件,附件文件為多個時請打包發(fā)送)。
(二)考核
各用人單位對應(yīng)聘人員進行資格審查和詳細了解,按6:1的比例確定參加考核人選,并將意見反饋至人事處。由人事處和用人單位共同組織考核,確定擬聘人選。
(三)聘用
人事處按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定,辦理臨時輔助崗位用工相關(guān)手續(xù)。校外人員按勞務(wù)派遣形式用工,簽訂勞務(wù)派遣合同,辦理徐州市社會保險。
中國礦業(yè)大學(xué)人事處
2019年5月17日
原文出處:
http://pd.cumt.edu.cn/03/98/c352a525208/page.htm
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