南京航空航天大學數(shù)學學科是江蘇省重點學科，擁有數(shù)學一級學科博士點、博士后流動站。學科設(shè)有信息與計算科學、應(yīng)用統(tǒng)計學兩個本科專業(yè)，其中信息與計算科學專業(yè)為江蘇省高等學校特色專業(yè)。數(shù)學學科建有數(shù)學物理研究中心、大規(guī)模科學計算實驗室和數(shù)學建模實驗室3個科研平臺。

學校高度重視數(shù)學學科的建設(shè)和發(fā)展，實施了“理科振興計劃”，啟動理工融合專項推動理工交叉科學研究，實現(xiàn)以理強工、以工促理。鼓勵針對重點領(lǐng)域、重大工程和國防安全等國家重大戰(zhàn)略需求中的關(guān)鍵數(shù)學問題開展研究。目前數(shù)學學科已在流體力學理論分析與數(shù)值模擬、結(jié)構(gòu)動力學與控制、編碼與密碼、優(yōu)化算法及應(yīng)用等方向形成了穩(wěn)定的研究團隊，取得了一系列高水平研究成果。

為了進一步促進數(shù)學學科發(fā)展，加強教師隊伍建設(shè)，學校和學院決定以全新舉措、優(yōu)厚待遇面向海內(nèi)外公開招聘各類型人才,期待您的加盟！

一、引聘方向：

1.數(shù)理統(tǒng)計

2.經(jīng)濟統(tǒng)計

3.隨機過程與隨機分析

4.概率極限理論

5.金融數(shù)學

6.其它概率統(tǒng)計研究方向的優(yōu)秀人員

二、引聘對象及待遇

（一）高層次人才

類別	年薪 （萬元）	引聘對象	住房待遇	科研 配套經(jīng)費	聘用方式 及崗位	其他
第一層次	80-120	中國科學院或工程院院士；美國、英國、加拿大、澳大利亞等發(fā)達國家科學院院士或工程院院士；諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者；在世界一流大學、科研機構(gòu)任職的國際著名學者。	符合國家和學校政策的，可以優(yōu)惠價格申購學校人才引進留用房一套（190平方米以上）；或提供相應(yīng)額度的住房補貼。	結(jié)合學科特點和科研需要，提供相應(yīng)科研經(jīng)費，一人一議。	事業(yè)編制聘任正高崗位	為子女提供幼兒園、小學、中學等優(yōu)質(zhì)入學資源
第二層次	60-100	“海外高層次人才引進計劃”（長期項目）入選者、“長江學者獎勵計劃”特聘教授、“國家杰出青年科學基金”獲得者等國家級人才計劃（項目）入選者及具有相當學術(shù)水平的人才。年齡一般不超過55周歲；學科建設(shè)急需、且業(yè)績特別優(yōu)異者，年齡要求可適度放寬。	符合國家和學校政策的，可以優(yōu)惠價格申購學校人才引進留用房一套（160平方米以上）；或提供不低于購房優(yōu)惠額度的住房補貼（不低于200萬元）。
第三層次	50-60	“長江學者獎勵計劃”青年長江學者、“海外高層次人才引進計劃”青年項目入選者、中組部“青年拔尖人才”、“國家優(yōu)秀青年科學基金”獲得者，年齡一般在40周歲以下。		在國家提供的科研經(jīng)費基礎(chǔ)上，學校給予不低于1：1科研配套。

★“海外高層次人才引進計劃”入選者除國家獎金外，江蘇省財政給予1:1配套。

通過學校評審并推薦申報國家級青年人才計劃者，可擇優(yōu)聘任副教授及以上崗位，享受“長空學者”待遇。

(二)南京航空航天大學“長空學者”計劃

人才類別	年薪 （萬元/年）	研究生指標	科研條件	學術(shù)指導	其他
長空英才 已在相關(guān)學術(shù)領(lǐng)域嶄露頭角，且具有較大學術(shù)發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀中青年人才，以入選國家級高端人才計劃為培養(yǎng)目標	40-45	優(yōu)先推薦參評博士生導師，“長空學者”聘期內(nèi)增配博士或碩士研究生指標。	優(yōu)先保證入選者的辦公用房和實驗用房，在學科建設(shè)組建學術(shù)梯隊等方面給予優(yōu)先支持。	為入選者 配備校內(nèi)外導師，為其科研成長和學術(shù)發(fā)展作指導。	資助1-2次國際學術(shù)交流活動，優(yōu)先推薦出國進修項目。 為子女提供幼兒園、小學、中學等優(yōu)質(zhì)教育資源。
長空之星 具有較大學術(shù)發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才，以入選國家級青年人才計劃為培養(yǎng)目標。	30-35

（三）常規(guī)師資補充

崗位類別	工作啟動基金 （萬元）	住房補貼（元/月,不超過6年）	其他
講師	3-4	4500	學校按照相關(guān)文件規(guī)定提供引進人才過渡房或單身公寓租住。
副教授/副研究員	6-8	5200
教授/研究員	10-20	6500

★高級職稱崗位直聘制度:對于學術(shù)水平高、能力強的應(yīng)聘人員，學校采用先上崗、后評審機制，通過考核審批者，可直接聘任副高及以上崗位，聘期內(nèi)按照相應(yīng)崗位兌現(xiàn)待遇，在約定的時間內(nèi)要求通過學校相應(yīng)職稱評審。

★引聘“綠色通道”制度：特別優(yōu)秀者可一人一議，通過“綠色通道”引進，直接確定專業(yè)技術(shù)職務(wù)和待遇。

（四）外籍教師

崗位類別	年薪（萬美元）	其它
入選國家級人才工程的特聘教授	10	學校按照相關(guān)文件規(guī)定提供引進人才過渡房或單身公寓租住。
入選省部級人才工程的特聘教授	8
教授	6-7
副教授	5-6
博士/講師	4-5

原則上所有學位須在國外高水平大學取得，熟練使用英文講授課程。全職在校一年及以上從事專業(yè)領(lǐng)域研究。

（五）博士后研究人員

崗位 類別		年薪	職稱評定	海外培訓	擇優(yōu)選留	其他
國內(nèi) 博士后 （全職）		25萬人民幣	博士后研究人員出站后，經(jīng)本人申請、院校審核批準后，可推薦參加職稱評審，指標單列。	支持博士后研究人員出國（境）與國際知名大學或研究機構(gòu)開展科研合作與學術(shù)交流，出國合作經(jīng)費由學校和設(shè)崗單位（含合作導師）按1:1承擔。	被評為優(yōu)秀博士后的人選可優(yōu)先申報學校專任教師崗位或?qū)Ｂ毧蒲袓徫弧?/td>	其它待遇參照學校講師待遇執(zhí)行。
外籍 博士后 （全職）		3-5萬美元

應(yīng)聘者須在35周歲以下且博士后畢業(yè)三年以內(nèi)的國內(nèi)外著名高校畢業(yè)生。

三、應(yīng)聘方式

1.應(yīng)聘高層次人才崗位者請至南航人事處網(wǎng)站下載并填寫《南京航空航天大學高層次人才聘用申請表》（http://rsc.nuaa.edu.cn/2013/1113/c706a20404/page.htm），或發(fā)送個人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等），并在郵件中注明應(yīng)聘崗位。

2.應(yīng)聘普通師資請?zhí)顚憽赌暇┖娇蘸教齑髮W教學科研崗位申請表》（http://rsc.nuaa.edu.cn/2016/0918/c706a20419/page.htm），并在郵件中注明應(yīng)聘崗位。

3.外籍教師、博士后應(yīng)聘請?zhí)峁﹤�人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等學術(shù)成果），或與導師聯(lián)系。

4.以上材料發(fā)至yilu@nuaa.edu.cn（郵件主題標明為“姓名+應(yīng)聘崗位+碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com”），我們在收到應(yīng)聘申請后將回復(fù)郵件確認，若在三個工作日內(nèi)未收到回復(fù)請和我們聯(lián)系。學院審核后，會在一周內(nèi)以電話或郵件方式通知本人是否有意向，并確定面試時間、地點及方式。

5.以上崗位全年招聘。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：盧老師

電  話：+86-25-52113807（來電時請說明是在碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com看到的招聘信息）

傳  真：+86-25-52113807

通訊地址：中國江蘇省南京市江寧區(qū)將軍大道29號，211106

學校網(wǎng)址：http://www.nuaa.edu.cn

人事處網(wǎng)址：http://rsc.nuaa.edu.cn

學院網(wǎng)址：http://science.nuaa.edu.cn

原文出處：

http://rsc.nuaa.edu.cn/2020/0924/c381a216697/page.htm