復(fù)旦大學(xué)腦科學(xué)轉(zhuǎn)化研究院2023年5月招聘工程實(shí)驗(yàn)人員1名
招聘崗位 | 工程實(shí)驗(yàn)人員名(實(shí)驗(yàn)動(dòng)物屏障系統(tǒng)) |
崗位職責(zé) | . 全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物日常飼養(yǎng)及管理工作,嚴(yán)格規(guī)范管理動(dòng)物實(shí)驗(yàn)室。 2. 負(fù)責(zé)學(xué)校動(dòng)物中心使用的溝通與協(xié)調(diào)。 3. 負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物的引進(jìn)、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物的訂購(gòu)與供應(yīng)。 4. 負(fù)責(zé)動(dòng)物實(shí)驗(yàn)室的使用管理,包括日常工作的數(shù)據(jù)的記錄、整理。 5. 負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物及環(huán)境設(shè)施的微生物質(zhì)量控制,包括動(dòng)物檢疫、動(dòng)物健康狀況及動(dòng)物實(shí)驗(yàn)室環(huán)境監(jiān)測(cè)等的實(shí)施與管理。 6. 負(fù)責(zé)動(dòng)物實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的使用維護(hù)和內(nèi)外環(huán)境的衛(wèi)生與安全。 7. 負(fù)責(zé)動(dòng)物實(shí)驗(yàn)室SOP的監(jiān)督和執(zhí)行。 8. 確保實(shí)驗(yàn)動(dòng)物健康、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)室正常運(yùn)行,定期更新及完善動(dòng)物實(shí)驗(yàn)室相關(guān)規(guī)章制度。 9. 完成研究院安排的其他工作。 |
招聘條件 | . 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;品行良好,身心健康,能夠?yàn)槿藥煴恚粺釔?ài)教育事業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),貫徹黨的教育路線、方針、政策。 2. 研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,具有獸醫(yī)、動(dòng)物檢疫等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。 3. 年齡一般不超過(guò)30周歲,具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬到40周歲。 4. 具有良好的邏輯思維能力、溝通和交流能力,以及團(tuán)隊(duì)合作精神。 5. 熱愛(ài)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物行業(yè),動(dòng)手操作能力強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作。 6. 熟悉實(shí)驗(yàn)動(dòng)物的基礎(chǔ)操作,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
招聘范圍 | 校內(nèi)、外 |
崗位待遇 | 事業(yè)單位編制,薪酬福利按照復(fù)旦大學(xué)相關(guān)規(guī)定。 |
應(yīng)聘程序 | . 有意申請(qǐng)者,請(qǐng)將簡(jiǎn)歷(含學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件)、既往工作經(jīng)歷及成果簡(jiǎn)介、代表性論文等材料合并為一份PDF發(fā)送至itbr@fudan.edu.cn。郵件標(biāo)題請(qǐng)注明應(yīng)聘工程實(shí)驗(yàn)崗位+姓名+碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com。 2. 資格審查,擇優(yōu)安排面試。 3. 擬聘用者報(bào)學(xué)校審批。 |
聯(lián)系方式 | 聯(lián)系人:蔡老師 聯(lián)系電話:021-54237056 傳真:021-54237056 Email:itbr@fudan.edu.cn 聯(lián)系地址:上海市徐匯區(qū)東安路31號(hào)2號(hào)醫(yī)學(xué)科研樓 |
備注 | 截止時(shí)間:2023年5月30日 訂立聘用合同或者勞動(dòng)合同以前有下列情形的,不予錄用: ()受過(guò)刑事處罰、行政拘留處罰,或者因涉嫌違法正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查,尚未作出結(jié)論的; (2)受到黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)處分,處分尚未解除,或者因涉嫌違紀(jì)正在接受有關(guān)單位調(diào)查,尚未作出結(jié)論的; (3)違反高等學(xué)校教師職業(yè)行為規(guī)范的; (4)在應(yīng)聘過(guò)程中違背誠(chéng)實(shí)信用或者社會(huì)公序良俗的; (5)其他不符合聘用條件的情形。 |
原文出處:
https://hr.fudan.edu.cn/9c/a1/c15365a498849/page.htm
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