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浙江工商大學泰隆金融學院2020年面向全球招聘優(yōu)秀人才

發(fā)布時間:2020-03-06 14:44信息來源:浙江工商大學泰隆金融學院

學院簡介

浙江工商大學坐落于風景秀麗的浙江省會城市杭州,是一所以經(jīng)濟學、管理學學科為主的國內(nèi)知名財經(jīng)類高校,2015年,學校被確定為浙江省人民政府、商務(wù)部和教育部共建大學,2017年,學校被確定為浙江省重點建設(shè)大學。

浙江工商大學泰隆金融學院是浙江工商大學和浙江泰隆商業(yè)銀行按照省委省政府的重要部署,共同創(chuàng)辦的國內(nèi)首家培養(yǎng)小微、普惠金融高端人才的體制機制創(chuàng)新試點學院。學院致力于建設(shè)成為全國性小微、普惠金融專業(yè)人才培養(yǎng)基地,全球性小微、普惠金融學術(shù)研究特區(qū),產(chǎn)教融合發(fā)展和體制機制創(chuàng)新的全國性標桿學院。

浙江工商大學泰隆金融學院是浙江省高等學校省級產(chǎn)教融合示范基地;金融學專業(yè)是國家級一流本科建設(shè)專業(yè);學院于2019年與北京大學新結(jié)構(gòu)經(jīng)濟學研究院簽訂合作協(xié)議,開展課題研究、編寫教材、人才交流和智庫建設(shè)。

招聘專業(yè)方向

應(yīng)用經(jīng)濟學、理論經(jīng)濟學、管理科學與工程、統(tǒng)計學等。

招聘對象

1. 主要面向海內(nèi)外知名高校優(yōu)秀的博士畢業(yè)生及博士后,年齡一般不超過35周歲(業(yè)績特別突出者,年齡可適當放寬)。

2. 國際、國內(nèi)知名高校或研究機構(gòu)的副教授、教授(或相當職稱者),年齡一般不超過45周歲(業(yè)績特別突出者,年齡可適當放寬)。

3. 教育部長江學者特聘教授(講座教授)、國務(wù)院學科評議組成員、國家自然科學杰出青年基金獲得者、浙江省特級專家、國家“****”入選者等(年齡不限)。

薪酬待遇

全職引進待遇分為結(jié)構(gòu)工資制年薪制

一、結(jié)構(gòu)工資制待遇

人才分類 購房補貼 (萬元) 科研啟動費 (萬元) 租房補貼 (元/月) 專項津貼 (萬元) 崗位津貼 (萬元)
長江學者特聘(講座)教授、浙江省特級專家、國家“千人”等 200-400 100-200 4000 50-120 學校標準+學院補貼
錢江學者、省“千人”等 150-250 25-50 3500 25-50
西湖學者 70-100 10 2000 10-20
科研業(yè)績突出博士 50-70 5-10 2000
優(yōu)秀博士及博士后 35-50 5-10 2000

二、年薪制待遇

人才分類 科研啟動費 (萬元) 租房補貼 (元/月) 薪酬標準 (萬元)
長江學者特聘(講座)教授、浙江省特級專家、國家“千人”等 100-200 4000 110-160
錢江學者、省“千人”等 25-50 3500 50-80
西湖學者 10 2000 40-50
科研業(yè)績突出博士 5-10 2000 35-45
優(yōu)秀博士及博士后 5-10 2000 30-40

注:年薪制人才教學科研獎勵根據(jù)學校高層次成果獎勵規(guī)定發(fā)放。

三、海外知名大學博士畢業(yè)生、校級特聘教授、西湖學者、錢江學者、省“千人”、長江學者特聘/講座教授、浙江省特級專家等可選購學校預留房。

四、海外知名大學優(yōu)秀博士畢業(yè)生、非我校在編在崗人員,科研成果突出者,可以直接申報副教授、教授職務(wù)。

應(yīng)聘程序

本招聘公告長期有效。應(yīng)聘人員可以通過以下方式提交簡歷:

通過電子郵件提交應(yīng)聘材料。郵件主題注明:姓名+應(yīng)聘教師+碩博英才網(wǎng),應(yīng)聘材料以附件形式發(fā)送至學院統(tǒng)一郵箱tfs@zjsu.edu.cn。學院在限定時日內(nèi)予以回復,并聯(lián)系洽談。

聯(lián)系方式

聯(lián)系人:夏老師

電話:0571-28872668、13958171297

郵箱:tfs@zjsu.edu.cn

招聘主頁:http://tlxy.zjsu.edu.cn/tlweb/article_1122_26.htm

地址:浙江省杭州市錢塘新區(qū)學正街18號浙江工商大學經(jīng)濟樓321辦公室

郵編:310018

浙江工商大學泰隆金融學院

2020年3月5日

原文出處:

http://hr.zjgsu.edu.cn/View-971.html

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