根據(jù)《浙江省省屬事業(yè)單位2023年特殊專業(yè)技術(shù)崗位目錄》更新信息（http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2023/8/30/art_1229743683_58935829.html）,我校2023下半年專任教師等特殊專業(yè)技術(shù)崗位的招聘工作具體安排如下：

一、報名辦法

全部崗位請登錄我校人才招聘系統(tǒng)（https://zafu.zhipin8.com/）進行報名。

二、選拔方式

（一）考試招聘：一般為專業(yè)答辯或試講。具體由用人部門直接通知應(yīng)聘者。

對應(yīng)聘者的評價采用百分制打分法或評委票決法。得分低于60分或得票不超過半數(shù)者不列入擬聘人選。

（二）考核招聘：業(yè)績突出、具有博士學(xué)位，如確實不便參加考試，我�？梢钥紤]采用直接考核的方式?jīng)Q定是否聘用，具體考核辦法由用人部門確定后通知應(yīng)聘者。

三、體檢

應(yīng)聘人員體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實施辦法（試行）》在指定醫(yī)院進行。

四、考核

考核采用個人檔案審查、走訪相關(guān)單位、民主測評、個別談話以及單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主研究等形式進行，對應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法情況、思想品德和能力素質(zhì)進行全面考察。

五、聘用人才類別

第一類：中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、中國社科院學(xué)部委員。

第二類：長江學(xué)者特聘教授、國家杰出青年基金獲得者、國家專項人才計劃、國家萬人計劃（科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)軍人才）、國家教學(xué)名師、浙江省特級專家及相當(dāng)水平的人才。

第三類：國家專項人才計劃青年人才、國家海外優(yōu)秀青年基金獲得者、國家優(yōu)秀青年基金獲得者、國家萬人計劃青年拔尖人才、長江學(xué)者青年人才(原教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才）、國家百千萬人才、全國宣傳文化系統(tǒng)“四個一批”人才、中國科學(xué)院專項人才A類人才、浙江省萬人計劃杰出人才及相當(dāng)水平的人才。

第四類：中國科學(xué)院專項人才B類人才、浙江省專項人才計劃、錢江特聘教授、浙江省萬人教學(xué)名師及相當(dāng)水平的人才。

第五類：優(yōu)秀教授（具有博士學(xué)位，學(xué)科專業(yè)帶頭人及急需學(xué)科專業(yè)人才等，原則上年齡50周歲（含）以下）。

第六類：優(yōu)秀博士、博士后和副教授（具有博士學(xué)位）。原則上要求優(yōu)秀博士、博士后年齡35周歲（含）以下，副教授年齡40周歲（含）以下。

第七類：優(yōu)秀國（境）外專家（教授、副教授）。

六、聘用待遇

1. 購房補貼標(biāo)準(zhǔn)見附表1。對當(dāng)年緊缺專業(yè)引進的第五類和第六類人才，基礎(chǔ)購房補貼可上浮30%。

2. 第六類人才購房補貼包括基礎(chǔ)購房補貼和績效購房補貼。績效購房補貼標(biāo)準(zhǔn)見附表2。

附表1：人才引進類別與相關(guān)待遇一覽表

人才類別	引進待遇
	購房補貼 （單位：萬元）	校內(nèi)過渡房（年）	科研配套經(jīng)費 （單位：萬元）		工資待遇 （單位：萬元）
			自然科學(xué)	人文社科
第一類	面議
第二類	300	2	400～800	100～200	年薪90
第三類	200	2	150～200	50～80	年薪75
					年薪60
第四類	150	2	50～100	30～50	年薪40
第五類	70	2	40	20	相應(yīng)崗位等級工資
第六類	1. 優(yōu)秀博士：基礎(chǔ)購房補貼30萬元+績效購房補貼 2. 優(yōu)秀博士后：基礎(chǔ)購房補貼35萬元+績效購房補貼 3. 具有博士學(xué)位副教授：基礎(chǔ)購房補貼40萬元+績效購房補貼	/	10（特設(shè)副教授15）	8（特設(shè)副教授10）	相應(yīng)崗位等級工資
第七類	/	/	/		月薪2～10

注：

1. 第一類至第四類人才到校工作后，可由學(xué)校安排入住過渡房，具體按照《浙江農(nóng)林大學(xué)教職工過渡住房管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。時間一般為2年。外籍教師視學(xué)校資源可安排校內(nèi)過渡房。

2. 對應(yīng)屆畢業(yè)生，由學(xué)校相關(guān)職能部門按博士1500元/月，碩士800元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補貼，時間不超過3年。

3. 若夫妻雙方均為學(xué)校引進人才，基礎(chǔ)購房補貼在就高原則的基礎(chǔ)上增加10萬元。

4. 年薪均為稅前薪酬，包含個人繳納的社保、公積金以及工會會費等。

附表2：第六類人才的績效購房補貼分類及業(yè)績要求

類別	要求		績效購房補貼（單位：萬元）
	自然科學(xué)類	人文社科類
A類	獲國家自然科學(xué)基金和省部級項目各1項，并發(fā)表高水平論文1篇以上	獲國家社會科學(xué)（或自然科學(xué)基金）和省部級項目各1項，并發(fā)表高水平論文1篇以上	30
B類	獲國家自然科學(xué)基金1項，并獲省部級項目1項或發(fā)表高水平論文1篇	獲國家社會科學(xué)或自然科學(xué)基金1項，并獲省部級項目1項或發(fā)表高水平論文1篇	20
C類	獲國家自然科學(xué)基金1項	獲國家社會科學(xué)或自然科學(xué)基金1項	10

注：

1. 績效購房補貼分為A、B、C三類，入職后3年內(nèi)完成有效。

2. 高水平論文由人事處和科技處認(rèn)定。

3. 本表中的業(yè)績應(yīng)以浙江農(nóng)林大學(xué)為第一署名單位，項目應(yīng)為主持項目，論文應(yīng)為第一作者，共同第一作者只認(rèn)可排名第一位作者。

七、聯(lián)系方式

通訊地址：浙江省杭州市臨安區(qū)武肅街666號浙江農(nóng)林大學(xué)人事處（行政樓322）

咨詢電話：0571-63732719（人事處周老師，來電時請說明是在碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com看到的招聘信息）

監(jiān)督電話：0571-63740121（紀(jì)檢監(jiān)察室）

原文出處：

https://rsc.zafu.edu.cn/info/1175/7402.htm