浙江工業(yè)大學(xué)永康五金學(xué)院是永康市人民政府和浙江工業(yè)大學(xué)共建的事業(yè)單位。學(xué)院秉承浙江工業(yè)大學(xué)“厚德健行”的校訓(xùn)和“以浙江精神辦學(xué)，與區(qū)域發(fā)展互動”的辦學(xué)特色，依托浙江工業(yè)大學(xué)師資和學(xué)科平臺，致力于打造永康“新時代干部的賦能基地、現(xiàn)代五金產(chǎn)業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)基地和區(qū)域科技創(chuàng)新的策源基地”，助力永康市“三支隊伍”建設(shè)，服務(wù)“世界五金之都、品質(zhì)活力永康”建設(shè)。因工作需要，擬引進事業(yè)編制教師20名，編制關(guān)系在永康五金技師學(xué)院。有關(guān)事項如下：

一、引進計劃和條件

（一）基本要求

具有中華人民共和國國籍，堅持正確政治方向，符合“立德樹人”的根本要求，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，具有愛國奉獻精神。熱愛教育事業(yè)，具有良好的科學(xué)精神、職業(yè)道德、嚴謹?shù)膶W(xué)風(fēng)和團隊合作意識，具有較強的教學(xué)科研和社會服務(wù)能力，身心健康，有志于長期在永康市從事教育教學(xué)工作。

（二）招聘崗位及要求

崗位名稱	崗位要求	擬聘人數(shù)	薪酬待遇
機械工程系專業(yè)教師	機械類、工業(yè)設(shè)計、金屬材料專業(yè)，國內(nèi)全日制碩士研究生（本科全日制，不含專升本），年齡在35周歲（1989年1月1日以后出生）以下。（具有副高以上職稱人員，或金華市”321人才工程”培養(yǎng)人選，或地市級科技獎項二、三等獎以上主要完成人，或縣級及以上拔尖人才榮譽者可放寬至45周歲以下（1979年1月1日后出生））	6	年薪20-30萬元
電子工程系專業(yè)教師	電氣工程類、電子科學(xué)與技術(shù)類、控制科學(xué)與工程類、物理學(xué)類、光學(xué)工程類專業(yè)，國內(nèi)全日制碩士研究生（本科全日制，不含專升本），年齡在35周歲（1989年1月1日以后出生）以下。（具有副高以上職稱人員，或金華市”321人才工程”培養(yǎng)人選，或地市級科技獎項二、三等獎以上主要完成人，或縣級及以上拔尖人才榮譽者可放寬至45周歲以下（1979年1月1日后出生））	4	年薪20-30萬元
公共基礎(chǔ)課教師	教育學(xué)類、法學(xué)類、理學(xué)類、經(jīng)濟學(xué)類、歷史學(xué)類、哲學(xué)類專業(yè)，國內(nèi)全日制博士研究生，年齡在39周歲（1985年1月1日以后出生）以下。	4	面議
雙聘制專業(yè)教師	1.機械類、電氣工程類、電子科學(xué)與技術(shù)類、控制科學(xué)與工程類、計算機科學(xué)與技術(shù)、材料科學(xué)與工程類專業(yè)，全日制博士研究生，年齡在39周歲（1985年1月1日以后出生）以下。 2.符合雙聘制企業(yè)的要求。	6	面議

二、報名的有關(guān)事項

（一）報名時間：2024年6月20日至6月30日。

（二）報名方式：報名者請下載報名表填寫后發(fā)至（zjgydxykwjxy@163.com）(同時附身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、榮譽證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表或教育部學(xué)籍在線驗證報告等相關(guān)證明材料電子版打包)，打包文件名統(tǒng)一為：浙江工業(yè)大學(xué)永康五金學(xué)院+畢業(yè)學(xué)校+姓名+專業(yè)+碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com。報名人員應(yīng)對所提交的材料負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實取消引進資格。

三、資格審核

資格初審時間：2024年6月20日至7月1日止。

四、考核選拔

（一）組織資格審核通過的考生進行考核選拔，考核時請考生攜帶本人有效期內(nèi)身份證、榮譽證書及相關(guān)證明材料等原件及復(fù)印件各1份。

（二）考核采取面試和專業(yè)技能測試（試講）相結(jié)合方式，面試、專業(yè)技能測試（試講）分數(shù)均采用百分制計分，面試合格線為80分，面試合格者進入專業(yè)技能測試（試講），專業(yè)技能測試（試講）合格線為80分。

（三）專業(yè)技能測試（試講）后根據(jù)各專業(yè)要求對各崗位考核合格者按專業(yè)技能測試（試講）成績由高到低排序，機械工程系專業(yè)教師和電子工程系專業(yè)教師按1:1.2比例（向上進位取整）確定入圍體檢對象，公共基礎(chǔ)課教師和雙聘制專業(yè)教師按1：1比例確定入圍體檢對象。

具體考核時間將電話通知考生。

五、體檢與考察

（一）組織入圍體檢人員體檢，體檢費用考生自理。體檢工作參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行�？忌�不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

（二）體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1比例確定考察對象�？疾靺⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》(中組發(fā)[2021]11號)執(zhí)行�？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。報考人員放棄考察、考察結(jié)論為不合格或聘用文件下發(fā)前放棄聘用資格的，均在相應(yīng)崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補考察、聘用。聘用文件下發(fā)后，不再實行遞補。

六、公示聘用

根據(jù)考生成績排序、體檢、考察情況確定擬引進對象，并通過永康政務(wù)網(wǎng)向社會公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)編制。未按規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)，視為自動放棄。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

七、其他事項

（一）資格審查貫穿人才引進全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責，誠實應(yīng)聘。

（二）聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，或在職人員在引進單位規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，引進單位可以不保留聘用資格。

（三）所有聘用人員須約定不少于6年的服務(wù)期，在服務(wù)期內(nèi)未經(jīng)浙江工業(yè)大學(xué)永康五金學(xué)院同意不得調(diào)離或參加其他事業(yè)單位的招聘考試。在服務(wù)期內(nèi)離職人員全額退還所享受的人才引進待遇、津貼。

（四）所有聘用人員須在正式入職兩年內(nèi)取得教師資格證，否則將予以解聘或調(diào)崗。

（五）聯(lián)系方式：浙江工業(yè)大學(xué)永康五金學(xué)院程老師0579-87158625 （來電時請說明是在碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com看到的招聘信息）

附件：浙江工業(yè)大學(xué)永康五金學(xué)院高層次人才引進報名表.doc

永康市人力資源和社會保障局

浙江工業(yè)大學(xué)永康五金學(xué)院

2024年6月7日

原文出處：

https://www.yk.gov.cn/art/2024/6/7/art_1229189683_59037861.html