北京市體育科學(xué)研究所是北京市體育局直屬公益一類財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，主要承擔(dān)北京市競(jìng)技體育科技攻關(guān)服務(wù)和全民健身的科研推廣及國(guó)民體質(zhì)監(jiān)測(cè)等工作。單位位于北京市豐臺(tái)區(qū)光彩北路4號(hào)。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)[2010]102號(hào)）等文件精神，結(jié)合實(shí)際工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)和2019年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘工作人員，并將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 

一、招聘崗位 

1.辦公室管理崗1人（管理崗位9級(jí)）； 

2.科技辦公室信息崗1人（專業(yè)技術(shù)崗位12級(jí)）； 

3.競(jìng)技體育科研崗3人（專業(yè)技術(shù)崗位12級(jí)）； 

4.實(shí)驗(yàn)崗2人（專業(yè)技術(shù)崗位12級(jí)）。 

二、招聘條件 

（一）基本條件 

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行； 

2.身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢健康標(biāo)準(zhǔn)； 

3.熱愛體育事業(yè)，熱衷于體育科研工作和體育管理工作； 

4.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。 

（二）崗位條件 

1.辦公室管理崗： 

（1）大學(xué)本科及以上畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，年齡在35周歲以下。 

（2）所學(xué)專業(yè)為管理學(xué)、運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備扎實(shí)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。 

（3）具有較強(qiáng)的公文寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力，英語(yǔ)四級(jí)及以上。 

（4）具有北京市居民戶口，人事行政關(guān)系在京。 

2.科技辦公室信息崗： 

（1）大學(xué)本科及以上畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，年齡在35周歲以下。 

（2）所學(xué)專業(yè)為信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)相關(guān)專業(yè)，具有較強(qiáng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。 

（3）具有較強(qiáng)的公文寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力，英語(yǔ)四級(jí)及以上。 

（4）具有北京市居民戶口，人事行政關(guān)系在京。 

3.競(jìng)技體育科研崗： 

（1）2019年應(yīng)屆研究生畢業(yè)并取得碩士或博士學(xué)位。 

（2）專業(yè)為運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)、體育教育訓(xùn)練學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，主要研究方向?yàn)轶w能訓(xùn)練、生物力學(xué)，具備運(yùn)動(dòng)生理、生化、營(yíng)養(yǎng)、康復(fù)、訓(xùn)練學(xué)等專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以及科研方法、科研統(tǒng)計(jì)等基本技能。 

（3）英語(yǔ)六級(jí)及以上。 

（4）能適應(yīng)隨運(yùn)動(dòng)隊(duì)長(zhǎng)期出差的工作要求。 

（5）非京生源應(yīng)屆畢業(yè)生須符合北京市接收應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)政策：如取得碩士學(xué)位年齡在27周歲以下，取得博士學(xué)位年齡在30周歲以下等。 

4.實(shí)驗(yàn)崗： 

（1）大學(xué)本科及以上畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，年齡在40周歲以下。 

（2）專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)、運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)、運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)、體育教育訓(xùn)練學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備扎實(shí)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，掌握常規(guī)儀器設(shè)備的操作方法以及相關(guān)數(shù)據(jù)分析能力。 

（3）具有北京市居民戶口，人事行政關(guān)系在京。 

三、招聘程序 

（一）報(bào)名與資格審查：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，初審確認(rèn)的方式,每名考生限報(bào)1個(gè)崗位。 

1.報(bào)名時(shí)間：2019年8月21日上午9:30-11:30，下午14:00-16:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：北京市豐臺(tái)區(qū)光彩北路4號(hào)，北京市體育科學(xué)研究所四樓會(huì)議室。 

3.報(bào)名所需提交材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷，本人免冠小二寸彩色 

照片兩張，戶口本、身份證原件及復(fù)印件，學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，所報(bào)崗位要求的相關(guān)等級(jí)、資格證明材料原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供加蓋學(xué)校相關(guān)部門公章的畢業(yè)生成績(jī)單和畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件。 

（二）考試方式：采取筆試與面試相結(jié)合的辦法，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 

1.筆試：經(jīng)招聘工作小組初審確認(rèn)合格者參加筆試，采取閉卷的方式，滿分為100分�？荚嚪秶�包括綜合素養(yǎng)、基本能力和與聘用崗位相關(guān)的知識(shí)及綜合能力等。筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在招聘單位公布筆試成績(jī)。筆試全程錄像。 

2.面試：根據(jù)筆試成績(jī)排名先后，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1︰3的比例確定面試人選。面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變和形象儀表等方面，滿分為100分。面試全程錄像。 

3.合格分?jǐn)?shù)線：筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線均為60分，筆試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入面試范圍，面試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不列為考察人選。 

（三）崗位遞補(bǔ)：因進(jìn)入面試范圍人員主動(dòng)放棄或因其他原因?qū)е聧徫粩M聘用人數(shù)與面試人數(shù)不足1︰3的，可從該崗位通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的考生中按照筆試成績(jī)排序依次遞補(bǔ)，但最多不超過(guò)1︰3的比例（筆試成績(jī)并列的除外）。 

（四）綜合成績(jī)：筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%，以綜合成績(jī)確定名次，滿分為100分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。 

（五）公布綜合成績(jī)：面試考試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)，在招聘單位公布面試及綜合成績(jī)。每個(gè)招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)綜合排名順序確定參加體檢、考察人選。 

（六）應(yīng)聘人員對(duì)已經(jīng)公布的筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)和考試名次有異議的，應(yīng)在各環(huán)節(jié)考試分?jǐn)?shù)公布3天內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查范圍包括答卷漏評(píng)、分?jǐn)?shù)漏記、錯(cuò)記、錄入差錯(cuò)、排名差錯(cuò)等。 

（七）體檢：體檢時(shí)間另行通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)于未參加體檢或未通過(guò)體檢的，不予聘用，根據(jù)綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢所涉及的相關(guān)費(fèi)用由應(yīng)聘者自行負(fù)擔(dān)。 

（八）考察：到應(yīng)聘人員所在單位進(jìn)行考察，核實(shí)其經(jīng)歷及學(xué)歷，了解其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。 

（九）公示報(bào)批：

1.根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在招聘單位公示7個(gè)工作日。公示一經(jīng)開始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。經(jīng)公示無(wú)異議的，招聘單位將有關(guān)材料報(bào)市體育局、市人力資源和社會(huì)保障局辦理核準(zhǔn)、調(diào)入和備案手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)后，我單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。 

2.應(yīng)聘人員應(yīng)按照我單位規(guī)定的時(shí)限及要求，在60天內(nèi)配合完成體檢、考察及調(diào)入等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。 

（十）我單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執(zhí)行，試用期滿考核合格者，轉(zhuǎn)正繼續(xù)聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國(guó)家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，自謀職業(yè)。 

四、需說(shuō)明事項(xiàng)　

（一）從資格審核到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘人員應(yīng)保證現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。 

（二）擬聘用人員公示無(wú)異議后，擬聘用人員須協(xié)助招聘單位辦理行政關(guān)系調(diào)入手續(xù)。 

五、聯(lián)系方式 

聯(lián)系人：高春利，聯(lián)系電話：（010）87280754（來(lái)電時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com看到的招聘信息）

北京市體育科學(xué)研究所 

2019年8月13日 

原文出處：

http://www.bjrbj.gov.cn/xxgk/gsgg/201908/t20190813_84059.html