國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所（簡(jiǎn)稱“企業(yè)所”）是國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心直屬正局級(jí)事業(yè)單位，主要職責(zé)是：致力于中國(guó)企業(yè)發(fā)展和改革領(lǐng)域中全局性、綜合性、戰(zhàn)略性、長(zhǎng)期性、前瞻性以及熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題的理論、政策和實(shí)踐研究，為黨中央、國(guó)務(wù)院及有關(guān)政府部門(mén)提供政策建議等。

根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等文件精神，我所從即日起正式開(kāi)始2021年度高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜通告如下。

一、 招聘崗位、招聘范圍和報(bào)名條件

招聘崗位	數(shù)量	崗位介紹	生源	學(xué)歷學(xué)位	專業(yè)	政治面貌	年齡	備注
企業(yè)所國(guó)有企業(yè)研究室研究人員	1人	從事國(guó)有企業(yè)改革與發(fā)展等相關(guān)研究	不限	應(yīng)屆博士研究生	理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)；管理科學(xué)與工程、工商管理、公共管理	不限	不超過(guò)35周歲（1986年1月1日之后出生，含1月1日）	同等條件下有相關(guān)研究經(jīng)歷者優(yōu)先

（一）招聘崗位及要求

（二）招聘范圍

1. 2021年全國(guó)普通高等學(xué)校全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)統(tǒng)招統(tǒng)分應(yīng)屆畢業(yè)生（含兩年擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的畢業(yè)生）。京外生源需符合人社部辦理進(jìn)京落戶政策規(guī)定的條件。未納入教育部統(tǒng)一招生計(jì)劃的軍校畢業(yè)生、網(wǎng)絡(luò)教育畢業(yè)生、非招聘單位定向培養(yǎng)或委托培養(yǎng)的定向生或委培畢業(yè)生（包括學(xué)習(xí)期間取消定向委培協(xié)議的畢業(yè)生）、社會(huì)實(shí)踐生、成人高等教育或自學(xué)考試畢業(yè)生等，不在本次招聘范圍。

2．尚未辦理就業(yè)（派遣）手續(xù)的國(guó)（境）外留學(xué)畢業(yè)生。留學(xué)回國(guó)人員必須具有北京市戶籍或符合在京落戶政策，同時(shí)須提供能夠認(rèn)定本人留學(xué)身份和經(jīng)歷的相關(guān)證明材料，學(xué)業(yè)結(jié)束回國(guó)時(shí)間不超過(guò)兩年。

（三）招聘條件

應(yīng)聘畢業(yè)生必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，思想品德端正，熱愛(ài)政策研究事業(yè)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神；

2.具有擬聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位，以及相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力；

3.具有良好的溝通、表達(dá)能力；

4.身體健康并適應(yīng)擬聘崗位要求；

5.同等條件下有相關(guān)研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

6.崗位所需要的其他條件（詳見(jiàn)前述崗位要求）

二、招聘方式及程序

（一）簡(jiǎn)歷投遞

請(qǐng)應(yīng)聘者仔細(xì)查看前述“招聘崗位及要求、招聘范圍和報(bào)名條件”。符合全部要求的應(yīng)聘者按照相關(guān)要求聯(lián)系報(bào)名，提交以下材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名表（見(jiàn)附件）、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、成績(jī)單（要求蓋有學(xué)校印章）、各類獲獎(jiǎng)證書(shū)、個(gè)人代表性成果等，請(qǐng)將以上材料掃描件發(fā)送至我所招聘郵箱，并以“個(gè)人姓名+聯(lián)系方式+學(xué)校+專業(yè)+碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com”為郵件主題，如“張三+13500000000+清華大學(xué)+經(jīng)濟(jì)學(xué)+碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com”。報(bào)名時(shí)間為2021年4月22日至5月7日。招聘郵箱：drceri2021@aliyun.com

（二）資格初審

我所根據(jù)發(fā)布的崗位要求，對(duì)報(bào)名人員的應(yīng)聘資格及材料進(jìn)行初步資格審核，最終確定初試人員名單。

（三）通知初試

資格初審結(jié)束后，我所將確定初試人員名單，以電子郵件、電話、短信等形式通知初試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排。請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必確保通信暢通。

三、初試和復(fù)試

（一）初試

初試采用綜合筆試的方式。綜合筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者必需的綜合知識(shí)及崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。應(yīng)聘人員參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人身份證、學(xué)生證等有效證件，缺少證件的應(yīng)聘人員一律不得參加考試。初試時(shí)間擬定在5月。

綜合筆試前應(yīng)聘者需按相關(guān)要求上報(bào)當(dāng)前健康狀態(tài)和行程信息。瞞報(bào)漏報(bào)中高風(fēng)險(xiǎn)旅居史的考生考試成績(jī)無(wú)效。

根據(jù)綜合筆試成績(jī)由高到低（成績(jī)合格線80分），并按照1:5的比例確定復(fù)試人選，末位成績(jī)相同的一并進(jìn)入復(fù)試。復(fù)試人選少于規(guī)定比例人數(shù)的崗位，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行復(fù)試。

（二）復(fù)試

1．復(fù)試采用面試的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的專業(yè)素質(zhì)和實(shí)際工作能力。

2．復(fù)試工作將根據(jù)疫情防控要求靈活組織進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式屆時(shí)通知。

3．復(fù)試人員應(yīng)根據(jù)我所的具體要求提供相關(guān)材料。對(duì)于未提供或者提供的材料不符合規(guī)定要求，以及本人明確表示不參加面試的，按該崗位筆試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

4.初試分?jǐn)?shù)與復(fù)試分?jǐn)?shù)均采用百分制。初試和復(fù)試成績(jī)按照各占50%的比例計(jì)算總成績(jī)。

四、體檢和考察

按照初試、復(fù)試的綜合成績(jī)排序，取前2名進(jìn)行體檢和考察�？疾彀�括政審和實(shí)際工作能力考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢及項(xiàng)目實(shí)施。

五、確定人選

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)企業(yè)所所務(wù)會(huì)討論確定擬聘用人選。體檢、考察不合格的，按照綜合成績(jī)排序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員仍不符合崗位要求的，取消該崗位公開(kāi)招聘。

六、擬聘用人員公示

擬聘用人員名單將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)等網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

七、聘用

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題反映或反映問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

八、注意事項(xiàng)

（一）資格審查將貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員報(bào)考時(shí)提供虛假材料的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

（二）部分重要通知將通過(guò)電子郵件、電話、短信等形式發(fā)送，請(qǐng)應(yīng)聘人員確保在報(bào)名時(shí)提供真實(shí)有效的電子郵箱和手機(jī)號(hào)碼，確保聯(lián)絡(luò)暢通。如聯(lián)系方式有變化，請(qǐng)及時(shí)與我所聯(lián)系。

（三）為保證本次高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作的順利開(kāi)展，謝絕來(lái)訪。

聯(lián)系郵箱：drceri2021@aliyun.com 

國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所

2021年4月22日

附件下載:

國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所2021公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx

原文出處：

http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202104/t20210422_413353.html