中國輕工業(yè)陶瓷研究所2022年公開招聘碩士研究生公告
一、單位簡介
中國輕工業(yè)陶瓷研究所,創(chuàng)建于1954年8月,是全國陶瓷行業(yè)唯一集技術與藝術為一體的專業(yè)研究所,以應用研究為主,基礎研究為輔。曾隸屬于原國家輕工業(yè)部,1999年7月并入景德鎮(zhèn)陶瓷大學。
我所科藝力量雄厚,環(huán)境優(yōu)美,設施齊全,全所占地面積9.6萬平方,建筑面積5.4萬平方米。現(xiàn)有職工285人,具有高級專業(yè)技術職稱人員95人,享受國務院特殊津貼人員6人,江西省政府津貼1人,江西省贛鄱555英才2人,江西省文化藝術領軍人才 1人,江西省“百千萬人才工程”省級人選2人,景德鎮(zhèn)市拔尖人才 7人,中國工藝美術大師10人,中國陶瓷藝術大師6人,中國陶瓷設計大師1人,江西省工藝美術大師13人,江西省陶瓷藝術大師3人!
下設有藝術中心、機電熱工研發(fā)中心、傳統(tǒng)陶瓷研發(fā)中心、裝飾材料研發(fā)中心、特種陶瓷研發(fā)中心、日用陶瓷檢測標準中心、《中國陶瓷》雜志等研究開發(fā)機構和行業(yè)公益服務部門。
二、招聘崗位、條件
序號 | 崗位名稱 | 崗位類別 | 招聘人數(shù) | 崗位條件 |
1 | 科研崗1 | 專技崗 | 5 | 材料科學與工程類專業(yè)(0805),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡30周歲以下(1991年11月8日以后出生),限應屆畢業(yè)生報考。 |
2 | 科研崗2 | 專技崗 | 1 | 電子科學與技術類(0809)、控制科學與工程類(0811)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡35周歲以下(1986年11月8日以后出生)。 |
3 | 科研崗3 | 專技崗 | 1 | 機械工程類(0802)、電氣工程類(0808)、機械工程(085501)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡35周歲以下(1986年11月8日以后出生)。 |
4 | 科研崗4 | 專技崗 | 1 | 信息與通信工程類(0810)、計算機科學與技術類(0812)、軟件工程(0835、085405) 專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡35周歲以下(1986年11月8日以后出生)。 |
5 | 科研崗5 | 專技崗 | 2 | 化學類(0703)、測試計量技術及儀器(080402)、材料科學與工程類(0805)、化學工程(081701)、化學工藝(081702)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡35周歲以下(1986年11月8日以后出生)。 |
6 | 藝術崗1 | 專技崗 | 1 | 設計藝術學(130501)、藝術設計(135108 )專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡30周歲以下(1991年11月8日以后出生),限應屆畢業(yè)生報考。 |
7 | 藝術崗2 | 專技崗 | 1 | 美術學類(1304 雕塑方向)、美術(135107 雕塑方向)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡35周歲以下(1986年11月8日以后出生)。 |
8 | 財務崗 | 專技崗 | 2 | 會計學(120201),會計(1253)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡35周歲以下(1986年11月8日以后出生)。 |
9 | 行政崗 | 管理崗 | 1 | 專業(yè)不限,研究生學歷、碩士及以上學位,年齡30周歲以下(1991年11月8日以后出生),限應屆畢業(yè)生報考。 |
10 | 檔案管理崗 | 專技崗 | 1 | 公共管理類(1204)、圖書情報與檔案管理類(1205)、公共管理(1252)、圖書情報類(1255)專業(yè),研究生學歷、碩士及以上學位,年齡35周歲以下(1986年11月8日以后出生)。 |
備注:
1.國(境)外學歷學位須經(jīng)教育部留學服務中心認證。
2.以上崗位條件中的學科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學位授予和人才培養(yǎng)目錄》設置,專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼。
3.報名人員請注意區(qū)分學碩、專碩代碼,不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。如有所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考,其所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財務管理方向),那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。
4.限應屆畢業(yè)生報考的崗位,除2023年應屆畢業(yè)生外,擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學;虮A粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生)也可報考。
5.2023年應屆畢業(yè)生應于2023年7月31日前取得研究生學歷、碩士及以上學位證書(受疫情影響需延期畢業(yè)的,按教育部門有關規(guī)定執(zhí)行),否則不予聘用。
6.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,應聘人員不得報考應聘后構成回避關系的崗位。
三、報名辦法
1.報名時間:即日起至2022年11月18日。
2.報名方式:郵箱報名。報名材料以掃描件或圖片的形式,制成壓縮包文件,郵箱標題及附件以“報考崗位+姓名+畢業(yè)院校+所學專業(yè)+碩博英才網(wǎng)www.get-free-games.com”命名,發(fā)送到招聘郵箱373700519@qq.com。應聘人員仔細對照報考崗位條件,每人限報1個崗位,不符合崗位招聘條件者,報名不予受理。
3.報名材料:
(1)本人填寫的《應聘人員報名表》(附件);
(2)身份證(正反面);
(3)本科開始的學歷、學位證書和有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
(4)2023年應屆畢業(yè)生,還未取得研究生學歷學位證書的,需提供學校蓋章的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表;
(5)擇業(yè)期2年內(nèi)(2021年、2022年畢業(yè)生)未落實工作單位的,提供擇業(yè)期有關證明,如原畢業(yè)學;虮A粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構等開具的《檔案保管證明》等;
(6)應聘人員為機關事業(yè)單位在編人員的,需提供單位人事部門蓋章的同意報考證明;
(7)應聘人員為國(境)外留學生的,需提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》。
4.聯(lián)系方式:0798-8439095 萬老師
通信地址:江西省景德鎮(zhèn)市新廠西路556號 郵編:333000
四、資格審查
招聘過程中的所有相關信息、各環(huán)節(jié)成績及公告均通過單位網(wǎng)站(http://tys.jci.edu.cn/)“通知公告”欄目予以公示,請應聘人員及時關注。
1.資格初審
接收報名郵件后,對應聘人員的報名材料進行資格初審,不符合報名條件的應聘人員視為不合格,取消其應聘資格。資格初審通過的人員名單,將在單位網(wǎng)站“通知公告”欄統(tǒng)一公布。
2.資格復審
(1)進入面試的考生須進行現(xiàn)場資格復審,現(xiàn)場資格復審安排在面試之前進行,現(xiàn)場資格復審時間、地點、所需攜帶材料等事項另行通知。
(2)資格復審不符合條件的,取消面試資格。對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的人員空缺,從本崗位未入闈考生中按筆試成績從高分到低分順序遞補(末位成績相同時,則一并進入資格復審)。遞補人員須通過資格復審后方能參加面試,無人可遞補時,將組織現(xiàn)有入闈考生進行面試。
(3)資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者,一經(jīng)查實即取消考試、聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔。
五、考核方式
招聘考核采用“筆試+面試”的方式進行。
1.筆試:考核公共基礎知識。
2.面試:分為專業(yè)面試和結構化面試。專業(yè)面試主要考核考生的相關專業(yè)知識;結構化面試主要考察考生的綜合素質和能力。
3.崗位1-7,面試形式為專業(yè)面試+結構化面試。筆試占總成績的25%,專業(yè)面試占總成績的25%,結構化面試占總成績的50%;
崗位8-10,面試形式為結構化面試。筆試占總成績的50%,面試占總成績的50%。
4.根據(jù)筆試成績,按照崗位招聘數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定入闈面試名單,末位成績相同時則一并進入面試。
5.報名人數(shù)未達1:3的崗位,該崗位考生仍參加筆試,筆試成績達到60分及以上者,進入面試。進入面試人員未達1:3的崗位,該崗位面試成績必須達到75分及以上,否則不予聘用。
6.筆試、專業(yè)面試、結構化面試的具體時間、地點另行通知,指定時間未到者視為自動放棄。各環(huán)節(jié)成績將在單位官網(wǎng)公示。
六、體檢、考察、公示
1.根據(jù)考核總成績,從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人員名單,總成績相同時,以結構化面試成績高低確定體檢人員名單。
2.體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)規(guī)定執(zhí)行,在我所指定醫(yī)院參加,體檢費用自理,體檢不合格的不予聘用。
3.對體檢合格者進行考察,主要考察政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等內(nèi)容。
4.對考核、體檢、考察合格者,進行為期7個工作日的公示。
5.公示后,因考生自動放棄等情況產(chǎn)生的空崗,一律不遞補。
七、聘用
1.經(jīng)考核、體檢、考察合格,公示無異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理聘用和入編手續(xù),享受事業(yè)單位工作人員待遇。
2.實行試用期,試用期按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格,按有關規(guī)定予以解聘。
原文出處:
http://rst.jiangxi.gov.cn/art/2022/11/8/art_47831_4210364.html
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