上海市民防科學(xué)研究所是上海市民防辦公室直屬的全額預(yù)算事業(yè)單位。單位職責(zé)：貫徹落實(shí)本市人民防空及相關(guān)民防科研工作規(guī)劃要求，制定并組織實(shí)施相關(guān)民防科研工作計(jì)劃。承擔(dān)人民防空及相關(guān)民防專業(yè)的課題研究，包括標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范編制、新技術(shù)研究、新材料研發(fā)等。負(fù)責(zé)人民防空及相關(guān)民防科技信息研究，包括人民防空信息資料的搜集整理與分析研究，以及相關(guān)內(nèi)刊的編發(fā)工作。負(fù)責(zé)人民防空及相關(guān)民防科普研究。包括研究民防科普方法、研發(fā)民防科普器材、編發(fā)民防科普期刊、開展民防科普活動等，協(xié)助做好人民防空及相關(guān)民防社會宣傳工作。開展民防學(xué)術(shù)交流，承擔(dān)民防科研成果的推廣與應(yīng)用。承擔(dān)全國人防工程情報(bào)網(wǎng)等相關(guān)工作。

為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（滬人社專發(fā)[2009]45號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員1名。

一、招聘對象與報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行。

2、招聘崗位：辦公室文員。崗位簡介：負(fù)責(zé)日常行政管理事務(wù)工作，包括負(fù)責(zé)文書起草、負(fù)責(zé)單位安全管理、負(fù)責(zé)國有資產(chǎn)的實(shí)物管理、辦公用品采購與管理、負(fù)責(zé)會議保障、后勤服務(wù)等相關(guān)工作。崗位要求：35周歲以下，管理類或文學(xué)類相關(guān)專業(yè)，本科及以上，學(xué)士學(xué)位及以上，中共黨員優(yōu)先。

3、本次報(bào)名招聘對象為：已經(jīng)參加過由上海市職業(yè)能力考試院于2019年4月20日組織的上海市事業(yè)單位公開招聘集中筆試，達(dá)到全市平均成績171.2分，且未被事業(yè)單位錄用。

4、“外省市社會人員（非應(yīng)屆畢業(yè)人員），須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)，不含上海市臨時(shí)居住證）。計(jì)算截止時(shí)間為2019年10月31日。

二、報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名采取郵件報(bào)名方式進(jìn)行，請下載好報(bào)名表，填表發(fā)送至本單位郵箱，郵件主題寫明：應(yīng)聘單位名稱——應(yīng)聘崗位名稱——應(yīng)聘者姓名——碩博英才網(wǎng)，報(bào)考人員需在報(bào)名表中準(zhǔn)備電子照片。報(bào)名時(shí)間：截至2019年10月31日16:00。

報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)達(dá)到全市平均成績171.2分的報(bào)考人員的筆試成績，從高分到低分排序，按照具體招聘崗位計(jì)劃招聘數(shù)1：5比例確定參加進(jìn)入面試階段人員名單。以郵件或短信方式通知報(bào)考人員，請保持通訊暢通，沒有進(jìn)入面試階段的考生不再另行通知。

特別告知：本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員應(yīng)依據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)填寫報(bào)名信息。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對報(bào)考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，并對網(wǎng)上提交的個(gè)人信息材料和上傳的電子照片的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對提供虛假報(bào)考申請材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報(bào)考資格。

三、資格審核

在面試前，對進(jìn)入資格審核人員進(jìn)行資格審查，資格審核按照招聘公告和招聘簡章的要求進(jìn)行。資格審核通過者方可進(jìn)入面試，現(xiàn)場發(fā)放面試通知；資格審核未通過的，取消面試資格。

資格審核時(shí)，報(bào)考人員須提供當(dāng)年筆試成績單（上海市職業(yè)能力考試院官網(wǎng)事業(yè)單位考試報(bào)名系統(tǒng)中可查詢成績和打印）、本人身份證的原件、報(bào)名信息表和招聘單位要求提供的其他證明材料。凡有關(guān)材料信息不實(shí)或不符合招聘崗位資格條件的，招聘單位將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

招聘崗位因報(bào)考人員資格審核不合格而不足招聘比例的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況，確定筆試成績排名其后的考生依次遞補(bǔ)參加資格審核，遞補(bǔ)考生通過資格審核獲得面試資格。

四、面試

面試具體時(shí)間地點(diǎn)由招聘單位另行通知。面試以結(jié)構(gòu)化面試為主，根據(jù)崗位專業(yè)需要，增加專業(yè)內(nèi)容的面試題。具體方法和形式根據(jù)具體情況，由面試組織部門確定。面試總分值100分。

五、體檢、考察和公示

綜合成績的計(jì)算方法為：筆試總成績占40%，面試成績占60%（筆試總成績和面試成績均按百分制折算），按照綜合成績從高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單。體檢參照公務(wù)員規(guī)定體檢項(xiàng)目和醫(yī)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，考生到指定體檢機(jī)構(gòu)體檢。進(jìn)入體檢考察人員面試成績不得低于60分。

參加面試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的職位，考生面試成績必須達(dá)到所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分?jǐn)?shù)（即該組半天平均分），且不低于60分的，方可進(jìn)入體檢和考察。

考生體檢合格后，各招聘單位對其政治思想、道德品質(zhì)、能績表現(xiàn)和任職資格等進(jìn)行全面考察。根據(jù)考生面試成績和體檢、考察的結(jié)果，確定擬聘用人員名單�？忌�因體檢、政審原因未通過的、或自愿放棄的，招聘單位主管部門根據(jù)實(shí)際情況提出書面申請，可確定由綜合成績排名其后的考生依次遞補(bǔ)。

擬錄用名單在上海市人力資源和社會保障網(wǎng)站公示7天，公示期間接受社會監(jiān)督。

六、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員名單經(jīng)公示無異議的，由聘用單位辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，辦理聘用登記。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王老師

郵箱：shsmfkys@163.com

聯(lián)系電話：24028846

監(jiān)督電話：24028632

上海市民防科學(xué)研究所

2019年10月10日

下載附件：

報(bào)名表.xlsx

原文出處：

http://rsj.sh.gov.cn/201712333/xxgk/sydwzp/02/201910/t20191010_1300275.shtml