根據(jù)研究所發(fā)展需求，對(duì)管理部門設(shè)置進(jìn)行調(diào)整，現(xiàn)遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究所黨委會(huì)、所務(wù)會(huì)決定以下崗位內(nèi)部競(jìng)聘，現(xiàn)將有關(guān)崗位招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位

1.黨委辦公室：主任1名；

2.科技開發(fā)一處：副處長(zhǎng)1名；

3.科技開發(fā)二處：副處長(zhǎng)1名；

4.人事教育處：處長(zhǎng)或主持工作副處長(zhǎng)1名，副處長(zhǎng)1名；

5.財(cái)務(wù)處：處長(zhǎng)或主持工作副處長(zhǎng)1名，副處長(zhǎng)1名；

6.綜合辦公室：副處長(zhǎng)1人。

二、任職條件

（一）基本任職條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德。

2.愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。

3.具有較高的政策理論水平，較強(qiáng)的分析、組織及協(xié)調(diào)能力。

4.具有勝任崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。

（二）基本資格：

1.具有大學(xué)本科以上文化程度，一般應(yīng)當(dāng)具有五年以上工作經(jīng)歷。

2.擔(dān)任管理部門正職的，應(yīng)在副職或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿三年，或具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷；擔(dān)任管理部門副職的，應(yīng)在七級(jí)職員崗位工作滿三年或中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿四年，或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4.有職業(yè)準(zhǔn)入要求的崗位，應(yīng)滿足相應(yīng)的準(zhǔn)入要求。

（三）對(duì)承擔(dān)重要職責(zé)的中層領(lǐng)導(dǎo)人員，還應(yīng)符合下列任職要求：

1.人事管理部門正職一般應(yīng)具有四年以上管理或兩年以上人事管理工作經(jīng)歷。

2.財(cái)務(wù)管理部門正職一般應(yīng)具有四年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷。

3.從事黨務(wù)、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察工作的中層領(lǐng)導(dǎo)人員，必須為中共黨員。

三、崗位職責(zé)

見《關(guān)于新疆理化技術(shù)研究所管理部門設(shè)置及部門職能的通知》。

四、招聘辦法及要求

1．自發(fā)布招聘通知起，研究所內(nèi)在編職工符合招聘條件的人員均可報(bào)名。報(bào)名截止日期2022年11月14日，以收到報(bào)名材料為準(zhǔn)。

2．報(bào)名方式：通過電子郵件lhszp@ms.xjb.ac.cn投遞《中科院新疆理化所崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》，提供能證明本人能力、水平的相關(guān)附件資料；并注明“姓名”+“應(yīng)聘”+“XXX崗位+碩博英才網(wǎng)”字樣。

3．通過資格審查的應(yīng)聘人參加崗位競(jìng)聘答辯，報(bào)告20分鐘以內(nèi)（以評(píng)審會(huì)具體通知為準(zhǔn)）。報(bào)告內(nèi)容包括工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解及工作設(shè)想。競(jìng)聘評(píng)審會(huì)日期1月17日，地點(diǎn)另行通知。

4.未通過資格審查者將不通知參加競(jìng)聘，報(bào)名材料恕不退回。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：人事處馬旭

聯(lián)系電話：0991-3673519

聯(lián)系郵件：lhszp@ms.xjb.ac.cn

中國(guó)科學(xué)院新疆理化技術(shù)研究所

2022年1月11日

附件下載:

關(guān)于新疆理化技術(shù)研究所管理職能部門設(shè)置及其部門職能的通知.pdf

崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表（管理部門）.doc

原文出處：

http://www.xjipc.cas.cn/cylm/rczpnew/202201/t20220112_6339438.html