中國科學院西雙版納熱帶植物園動植物關(guān)系研究組主要是用野外生態(tài)學、分子生態(tài)學和生物化學等多學科研究手段，研究動植物相互關(guān)系對生態(tài)系統(tǒng)的影響及其在進化上的意義，相關(guān)信息見網(wǎng)站http://eepai.groups.xtbg.ac.cn/�，F(xiàn)因科研工作需要，面向社會公開招聘工作人員，熱忱歡迎符合條件者應(yīng)聘。

一、招聘崗位、人數(shù)及工作地點

招聘崗位：研究組秘書1人（中級或初級崗位）

崗位屬性：支撐崗位

工作地點：云南省勐臘縣勐侖鎮(zhèn)

二、崗位職責

1.在研究組組長指導下開展工作，對組長負責。

2.負責研究組網(wǎng)站的日常維護，協(xié)助研究組做好信息宣傳工作。

3.負責研究組科研經(jīng)費的申請、預算編制、執(zhí)行、報賬等工作。

4.負責研究組相關(guān)學術(shù)會議的組織安排，協(xié)助研究組做好學術(shù)交流工作。

5.協(xié)助研究組與其他部門之間的交流、溝通等，以便順利開展工作（包括郵件、文件翻譯和英語交流等）。

6.完成領(lǐng)導安排的其他臨時任務(wù)。

三、應(yīng)聘條件

1.具有碩士及以上學位（應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)保證畢業(yè)后能夠按時獲得學位、學歷證書），具有生物學（生態(tài)學、植物學或保護生物學等專業(yè)）相關(guān)背景，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.學風端正，具有嚴謹、細致的工作態(tài)度。能與同事精誠合作，有較強的團隊合作和吃苦耐勞精神。

3.具備較強的英語交流能力，工作積極主動，具有較好的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

4.身體健康，年齡一般不超過35歲。

四、招聘程序

1.應(yīng)聘人員須認真填寫《崗位招聘表》(請登陸中國科學院西雙版納熱帶植物園網(wǎng)站(http://www.xtbg.ac.cn)，在“西園公告—招聘—應(yīng)聘須知”中下載)，同時提交以下材料掃描件(全部應(yīng)聘材料以郵件方式提交)：

（1）學歷證書、學位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生最遲須在入職前提供）。

（2）已發(fā)表的學術(shù)論文目錄和首頁、成果證書、工作經(jīng)歷證明。

（3）能夠證明本人能力和業(yè)績的證書及相關(guān)材料。

2.人事處負責應(yīng)聘人員的資格審查。符合應(yīng)聘條件的，將擇期組織面試。

（1）由人事處遴選專家組織聘用委員會，負責對應(yīng)聘人員進行面試。

（2）通過面試的，須參加體格健康檢查。

3.通過面試且體檢合格者，經(jīng)版納植物園園務(wù)會議審議通過后，方可辦理聘用手續(xù)。

五、聯(lián)系方式（郵件標題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+碩博英才網(wǎng)）

應(yīng)聘者請將詳細簡歷（包括個人基本情況、教育背景和工作經(jīng)歷、論文清單）、各種證書、代表性論文等），發(fā)送至動植物關(guān)系研究組組長陳進研究員(cj@xtbg.org.cn)和人事處陳志云(czy@xtbg.org.cn)。

本招聘啟事長期有效，直至招聘到合適人員。

原文出處：

http://www.xtbg.cas.cn/tzgg/zhaopin/202110/t20211018_6223484.html