根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》，寧波市經(jīng)濟(jì)和信息化局直屬事業(yè)單位寧波市工業(yè)和智能經(jīng)濟(jì)研究院決定面向全國(guó)公開招聘事業(yè)編制工作人員1名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡(jiǎn)介

寧波市工業(yè)和智能經(jīng)濟(jì)研究院，是寧波市經(jīng)濟(jì)和信息化局直屬的財(cái)政全額補(bǔ)助公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正處級(jí)。主要承擔(dān)工業(yè)經(jīng)濟(jì)、智能經(jīng)濟(jì)相關(guān)規(guī)劃、政策和課題的研究工作；工業(yè)經(jīng)濟(jì)、智能經(jīng)濟(jì)相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)研制、推廣、應(yīng)用和申報(bào)工作；工業(yè)經(jīng)濟(jì)、智能經(jīng)濟(jì)相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)人才、產(chǎn)教融合研究工作；市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與智能經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略咨詢委員會(huì)專家的秘書聯(lián)絡(luò)等工作；開展工業(yè)經(jīng)濟(jì)和智能經(jīng)濟(jì)相關(guān)領(lǐng)域研究合作交流活動(dòng)。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過筆試、面試、體檢和考察等程序面向全國(guó)公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對(duì)象基本條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

招聘單位	招聘崗位	崗位類別	人數(shù)	崗位職責(zé)	招聘專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）要求	招聘范圍	其他資格條件
寧波市工業(yè)和智能經(jīng)濟(jì)研究院	綜合管理	專業(yè)技術(shù)	1	負(fù)責(zé)綜合管理和財(cái)務(wù)工作	本科階段為經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)學(xué)科門類專業(yè)；或者碩士研究生階段為理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)與工程、工商管理、會(huì)計(jì)一級(jí)學(xué)科專業(yè)（本科或研究生階段其中一個(gè)階段專業(yè)符合即可）； 研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位。	面向全國(guó)	1.歷屆生，年齡35周歲以下; 2.具有會(huì)計(jì)系列初級(jí)及以上職稱； 3.具有1年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

備注：學(xué)歷（學(xué)位）、年齡、工作經(jīng)歷、職稱證書等資格條件的計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日；國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)（境）人員須在公告發(fā)布之日前取得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心所出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)以認(rèn)證書上所示為準(zhǔn)；工作經(jīng)驗(yàn)需提供勞動(dòng)合同和社保繳納證明。

五、招聘辦法和步驟

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月29日8時(shí)起至2023年7月31日17時(shí)。

2.報(bào)名辦法：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的形式，報(bào)考者登錄寧波市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.ningbo.gov.cn/）或?qū)幉ㄊ薪?jīng)信局網(wǎng)站（http://jxj.ningbo.gov.cn/）通知公告欄,下載并填好報(bào)名表。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將填好的報(bào)名表發(fā)送至zjnbgyy@126.com，郵件主題請(qǐng)注明“報(bào)考崗位+姓名+碩博英才網(wǎng)”。發(fā)送郵件后，須電話確認(rèn)報(bào)名材料是否發(fā)送成功。

3.應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，招聘單位在接收到郵件后將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審，符合招聘條件的，方可參加筆試。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過報(bào)名資格初審。

4.同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3∶1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，符合條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3∶1的，將取消該崗位招聘。

5.報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^名單將于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日在寧波市經(jīng)信局網(wǎng)站上公布。

（二）考試

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，筆、面試委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。

1.筆試

筆試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)，筆試卷面總分為100分，不足60分者淘汰。考試初定8月中旬，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，屆時(shí)考生憑有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試），如果出現(xiàn)最后一名進(jìn)入面試的筆試成績(jī)相同，可并列進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束15個(gè)工作日內(nèi)在寧波市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站公布。

2.資格復(fù)審

面試前，面試對(duì)象應(yīng)在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)，持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，國(guó)（境）外留學(xué)歸來人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，職稱證書，勞動(dòng)合同和社保繳納證明，以及其他資格條件所需的證明材料進(jìn)行資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。書面確認(rèn)不參加面試或未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。通過資格復(fù)審的考生可領(lǐng)取《面試通知》，考生憑身份證按照《面試通知》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。

3.面試

面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰�？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證，按照《面試通知》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。

4.成績(jī)

考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和面試成績(jī)的60%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象，總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)排序�？偝煽�(jī)和筆試成績(jī)都相同的增加考試科目。面試總成績(jī)及進(jìn)入體檢考察人員名單將于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在寧波市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站公布。

（三）體檢與考察

體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（人社部發(fā)[2010]82號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號(hào)）等文件規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行全面考察�？疾觳缓细竦挠枰蕴蕴�。因體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（四）公示與聘用

擬聘用人員名單報(bào)寧波市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，同時(shí)在寧波市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及寧波市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。

本次公開招聘咨詢電話：0574-89188954、0574-89188945；監(jiān)督電話：0574-89186423。

寧波市工業(yè)和智能經(jīng)濟(jì)研究院公開招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表.wps

寧波市經(jīng)濟(jì)和信息化局

2023年7月20日

原文出處：

http://rsj.ningbo.gov.cn/art/2023/7/20/art_1229676737_4291773.html