為深入實施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，進(jìn)一步加大優(yōu)秀青年人才引進(jìn)力度，優(yōu)化年輕干部隊伍結(jié)構(gòu)，加快高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊伍建設(shè)，在落實好《鹽城市“515”人才引進(jìn)行動計劃》《關(guān)于集聚高層次人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的若干激勵政策》等人才政策的基礎(chǔ)上，江蘇省鹽南高新區(qū)面向全國部分高校引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象和名額

招聘對象：江蘇省名校優(yōu)生選調(diào)工作明確的20所高校本科學(xué)歷以上2021年應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培、定向、專升本和獨立學(xué)院畢業(yè)生）。

招聘名額：鹽南高新區(qū)區(qū)屬事業(yè)單位計劃招聘2人（招聘崗位及要求見附件）。

二、資格條件

1﹒政治立場堅定，愛黨愛國，品學(xué)兼優(yōu)，有理想抱負(fù)和家國情懷，綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿�好，志愿參與“五新鹽南”建設(shè)。

2﹒大學(xué)本科生一般不超過25周歲（1995年2月1日及以后出生），碩士研究生一般不超過30周歲（1990年2月1日及以后出生），博士研究生一般不超過35周歲（1985年2月1日及以后出生）。博士階段所學(xué)專業(yè)為我區(qū)發(fā)展大數(shù)據(jù)、智能制造等產(chǎn)業(yè)所需計算機(jī)類、電子信息類等專業(yè)的，年齡可放寬至38周歲（1982年2月1日及以后出生）。

3﹒按期畢業(yè)，并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

4﹒具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5﹒遵紀(jì)守法，未受過黨紀(jì)、校紀(jì)等處分，無犯罪記錄。

6﹒法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、招聘程序

（一）報名

有意向來鹽南高新區(qū)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生將報名材料（《江蘇省鹽南高新區(qū)面向全國部分高校引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報名信息表》，身份證，《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，任職、獎勵及其他相關(guān)證書，工作成果及發(fā)表的文章等復(fù)印件），于2021年2月5日前以電子郵件方式（郵件名：姓名+院校+手機(jī)號碼）打包發(fā)送到電子郵箱：yngxqzzrsb@163.com。報名結(jié)束后，按照有關(guān)資格條件，由鹽南高新區(qū)組織人事部對報名人員進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員對所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

（二）考評

用人單位與通過資格初審的應(yīng)聘人員“一對一”對接聯(lián)系，通過電話、視頻等方式進(jìn)行資格審查、綜合能力考評。綜合能力考評內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。不再另行組織筆試、面試。

（三）聘用

1﹒簽約。根據(jù)綜合能力考評結(jié)果，用人單位研究確定擬簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議人選，通過網(wǎng)上簽約、郵寄協(xié)議簽約或現(xiàn)場簽約等形式簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。

2﹒考察與體檢。對簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議人員進(jìn)行考察和體檢，考察按公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行，體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢時間和地點另行通知。

3﹒公示與聘用。對通過考察和體檢的簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議人員進(jìn)行公示，時間7個工作日。公示結(jié)束無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、引進(jìn)政策

1﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為博士研究生，試用期滿且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職，可擇優(yōu)確定為事業(yè)單位七級職員。

2﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為碩士研究生，試用期滿且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職，可擇優(yōu)確定為事業(yè)單位八級職員。

3﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為大學(xué)本科生，試用期滿且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職，可擇優(yōu)確定為事業(yè)單位九級職員。

4﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生正式任職后，符合江蘇省公務(wù)員調(diào)任實施辦法規(guī)定的，可以通過調(diào)任方式到機(jī)關(guān)工作。

五、待遇保障

（一）薪酬待遇

到事業(yè)單位工作的事業(yè)編制優(yōu)秀畢業(yè)生，其工資待遇按照事業(yè)單位相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（二）補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)

1﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生3年內(nèi)分別按照博士研究生3000元/月、碩士研究生2000元/月、大學(xué)本科生1500元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼。

2﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生5年內(nèi)在鹽城購房的，分別按照博士研究生40萬元、碩士研究生20萬元、大學(xué)本科生15萬元的標(biāo)準(zhǔn)，給予購房資助，按出資份額辦理共有產(chǎn)權(quán)登記。申請購房資助的，需簽署協(xié)議承諾在鹽南高新區(qū)最低服務(wù)期限為5年，依約服務(wù)滿5年后，資助份額無償轉(zhuǎn)讓給引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生。

3﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生在鹽城繳存住房公積金滿6個月后，博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科生個人住房公積金貸款分別可放寬至市個人住房公積金貸款最高額度的4倍、3倍、2倍。申請放寬額度的，需簽署協(xié)議承諾在鹽南高新區(qū)最低服務(wù)期限為5年。

4﹒引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生在鹽城未購房的，5年內(nèi)提供免費住宿，或按照每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼。

5﹒引進(jìn)的非鹽城籍優(yōu)秀畢業(yè)生5年內(nèi)每年享受2000元的探親交通補(bǔ)貼。

六、紀(jì)律監(jiān)督

引進(jìn)工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。擬引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生，要如實填報個人信息，凡弄虛作假，一律取消錄用資格。咨詢電話，江蘇省鹽南高新區(qū)組織人事部：0515-86669919。監(jiān)督電話，江蘇省鹽南高新區(qū)紀(jì)工委：0515-88116156。

本公告由中共江蘇省鹽南高新區(qū)工委組織人事部負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1﹒江蘇省鹽南高新區(qū)面向全國部分高校引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生崗位表

2﹒江蘇省鹽南高新區(qū)面向全國部分高校引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生報名信息表

中共江蘇省鹽南高新區(qū)工委組織人事部

2020年1月27日

原文出處：

http://cnxq.yancheng.gov.cn/art/2021/1/27/art_21803_3481616.html