中煤陜西榆林能源化工有限公司（簡稱“中煤陜西公司”）是中國中煤能源股份有限公司的全資子公司，主要負(fù)責(zé)中煤集團(tuán)在陜西省煤炭、煤化工、電力、鐵路等項(xiàng)目的投資籌建和生產(chǎn)經(jīng)營工作。公司于2010年4月在陜西省榆林市注冊成立，現(xiàn)已形成注冊資金93.77億元、總資產(chǎn)258.12億元的企業(yè)規(guī)模，成為中煤集團(tuán)陜北煤化產(chǎn)業(yè)基地。公司主要建設(shè)項(xiàng)目有：化工360萬噸/年煤制甲醇、135萬噸/年聚烯烴（分兩期建設(shè)，一期180萬噸/年甲醇、60萬噸/年聚烯烴），化工配套資源年產(chǎn)1500萬噸大海則煤礦及選煤廠項(xiàng)目，與延安市車村煤礦均股合作建設(shè)500萬噸/年禾草溝煤礦及選煤廠，化工、煤礦配套的煤機(jī)維修項(xiàng)目，參股建設(shè)靖神鐵路、王圪堵水庫等。其中，化工一期烯烴項(xiàng)目、禾草溝煤礦已建成投產(chǎn)。2017年4月托管內(nèi)蒙古中煤遠(yuǎn)興能源化工有限公司。公司始終堅(jiān)持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營齊頭并進(jìn)，雙輪驅(qū)動(dòng)，全面踐行中煤文化，重點(diǎn)打造“和”文化、安全文化、廉潔文化、青年文化，員工歸屬感和幸福感不斷增強(qiáng)，企業(yè)美譽(yù)度不斷提升。

大海則煤礦位于陜北榆橫礦區(qū)的西北部，行政區(qū)劃隸屬榆陽區(qū)管轄，是中煤陜西公司135萬噸/年煤制聚烯烴項(xiàng)目的重要配套資源礦井。井田地質(zhì)構(gòu)造簡單，煤層賦存穩(wěn)定，煤質(zhì)特點(diǎn)為特低灰（平均7.12%）、中低硫（平均1.5%）、特高發(fā)熱量（7400大卡），是優(yōu)質(zhì)的化工和動(dòng)力用煤。采用主立井、副立井、兩個(gè)回風(fēng)立井4個(gè)立井方式開拓。目前項(xiàng)目已開工建設(shè)。

根據(jù)中煤陜西公司大海則煤礦建設(shè)實(shí)際需要，遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘大海則煤礦項(xiàng)目相關(guān)崗位人員，具體事宜公告如下：

一、招聘范圍

本次招聘面向社會(huì)。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次共招聘16個(gè)崗位30人，分別為：

1.機(jī)電管理部副經(jīng)理（提升）1名、供電主管1名、采掘設(shè)備主管1名；

2.施工管理部爆破主管1名、鐵路土建主管1名、鐵路電氣主管1名；

3.安健環(huán)部采掘主管1名、機(jī)電主管1名、安監(jiān)員12名；

4.生產(chǎn)準(zhǔn)備部機(jī)電主管1名；

5.項(xiàng)目管理部費(fèi)控主管1名、采購主管1名、綜合主管1名；

6.紀(jì)檢監(jiān)察部紀(jì)檢監(jiān)察主管1名；

7.技術(shù)質(zhì)量部地質(zhì)專員1名；

8.調(diào)度中心調(diào)度專員4名。

三、報(bào)名基本條件和資格條件

（一）基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)意識和創(chuàng)新精神；

2.德才兼?zhèn)洌瑸槿苏�派，群眾公認(rèn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作業(yè)績；

3.遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)；

4.熟悉國家相關(guān)政策和法律法規(guī)；

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

6.無違紀(jì)、違法或不良執(zhí)業(yè)記錄；

7.同等條件下，中煤系統(tǒng)內(nèi)員工優(yōu)先錄用。

（二）資格條件

1.機(jī)電管理部副經(jīng)理（提升）

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，礦山機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；

（2）45周歲以下；

（3）具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）工程系列中級及以上職稱。

2.機(jī)電管理部供電主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，煤礦機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上煤礦供電管理工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

3.機(jī)電管理部采掘設(shè)備主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，煤礦機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上煤礦綜采隊(duì)機(jī)電管理工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

4.施工管理部爆破主管

（1）具備大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，采礦等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上煤礦爆破相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備初級及以上爆破工程技術(shù)資格。

5.施工管理部鐵路土建主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，鐵路土建等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

6.施工管理部鐵路電氣主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機(jī)電自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

7.安健環(huán)部采掘主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，采礦等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

8.安健環(huán)部機(jī)電主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，煤礦機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

9.生產(chǎn)準(zhǔn)備部機(jī)電主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，煤礦機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

10.項(xiàng)目管理部費(fèi)控主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，審計(jì)、會(huì)計(jì)、工程造價(jià)、工程管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)工程管理工作；

（4）具備經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、會(huì)計(jì)等系列初級以上職稱或工程造價(jià)執(zhí)業(yè)資格證書。

11.項(xiàng)目管理部采購主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，礦山機(jī)電等煤礦相關(guān)專業(yè)；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中具有煤礦機(jī)電設(shè)備管理經(jīng)歷者優(yōu)先；

（4）具備工程等系列初級及以上職稱。

12.項(xiàng)目管理部綜合主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

（2）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有6年以上煤礦管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）具備工程、經(jīng)濟(jì)等系列初級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書。

13.紀(jì)檢監(jiān)察部紀(jì)檢監(jiān)察主管

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中文、法律、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）中共黨員；

（3）40周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（4）具有6年以上紀(jì)檢、監(jiān)察等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（5）具備相關(guān)初級及以上職稱。

14.技術(shù)質(zhì)量部地質(zhì)專員

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，采礦、礦建、地質(zhì)等相關(guān)專業(yè)；

（2）35周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有4年以上煤礦相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

15.調(diào)度中心調(diào)度專員

（1）具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機(jī)電、采掘等相關(guān)專業(yè)；

（2）35周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制；

（3）具有4年以上煤礦相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

16.安健環(huán)部安監(jiān)員

（1）具備大專及以上學(xué)歷，機(jī)電、采掘、通風(fēng)等相關(guān)專業(yè)；

（2）45周歲以下；

（3）具有4年以上煤礦井下相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

四、招聘崗位主要職責(zé)

見附件1《中煤陜西公司2019年招聘崗位主要職責(zé)》

五、招聘程序

公開招聘工作原則上按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試評價(jià)、組織考察、研究決定、公示、入職體檢、聘用上崗等程序進(jìn)行。每個(gè)工作程序的具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)等情況，將以適當(dāng)形式提前告知。

六、報(bào)名時(shí)間、方式

（一）報(bào)名時(shí)間

本公告自發(fā)布之日起報(bào)名，招滿為止。

（二）報(bào)名方式

本次招聘通過網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名者登錄集團(tuán)公司網(wǎng)站和陜西公司網(wǎng)站下載《中煤陜西公司2019年招聘報(bào)名表》（見附件2），按要求填寫完整后（隨意改動(dòng)、調(diào)整或未按要求制式填報(bào)的視為無效報(bào)名），將電子版報(bào)名表（excel格式）和身份證（正反面）、全日制和在職學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書（pdf格式）以附件形式發(fā)送至指定郵箱：zmsxzp@163.com，郵件主題及文件名請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。本次招聘工作不接受現(xiàn)場、電話、信函等其他方式報(bào)名。

中煤集團(tuán)公司網(wǎng)址：http://www.chinacoal.com

聯(lián)系人：封女士，王先生

聯(lián)系電話：0912-7100065，7100336

七、有關(guān)要求及聲明

（一）每人只能應(yīng)聘1個(gè)崗位，報(bào)名多個(gè)崗位視為無效簡歷。

（二）工作年限、年齡計(jì)算截止時(shí)間為2019年6月30日。

（三）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)對提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或聘用資格；中煤陜西公司將對報(bào)名人員相關(guān)資料進(jìn)行保密，相關(guān)紙質(zhì)資料不予退回。

（四）中煤陜西公司不負(fù)責(zé)招聘期間應(yīng)聘人員的食宿及交通費(fèi)用，招聘過程中不收取任何費(fèi)用。

（五）被聘用人員與中煤陜西公司簽訂勞動(dòng)合同，中煤陜西公司不負(fù)責(zé)解決被聘用人員配偶、子女就業(yè)和子女就學(xué)安排。

（六）按照有關(guān)規(guī)定，對被聘用人員實(shí)行試用期制，試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)不能勝任本崗位工作的，將根據(jù)實(shí)際情況予以解聘或降級調(diào)整使用。

（七）被聘用人員薪酬按照中煤陜西公司薪酬體系執(zhí)行。

（八）中煤陜西公司為被聘用人員在企業(yè)所在地繳納“五險(xiǎn)一金”，并按集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定，為被聘用人員繳納企業(yè)年金。

特此公告。

附件：

1.中煤陜西公司2019年招聘崗位主要職責(zé)

2.中煤陜西公司2019年招聘報(bào)名表

中煤陜西榆林能源化工有限公司

2019年7月22日

原文出處：

http://www.snjob.gov.cn/app/article/content/3707.shtml?visits=506