根據(jù)華鎣市經(jīng)濟社會發(fā)展需要，經(jīng)中共華鎣市委、華鎣市人民政府同意，決定面向全國公開引進一批急需緊缺專業(yè)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、引進單位及名額

具體引才單位及名額詳見《廣安市華鎣市2020年春季“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位表》（附件1）。

二、引進范圍

符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員或2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生（已在華鎣市轄區(qū)內(nèi)工作的除外）。

三、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行和道德。

2.所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷與報考崗位要求相符。

3.符合下列基本條件之一：

（1）普通高校全日制研究生或2016年12月1日之后錄取的普通高校非全日制研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位，年齡不超過35周歲；

（2）普通高校全日制研究生或2016年12月1日之后錄取的普通高校非全日制研究生畢業(yè)并取得博士學(xué)位，年齡不超過40周歲；

（3）海外留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的碩士研究生及以上同等學(xué)歷學(xué)位；

（4）副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員必須取得相應(yīng)職稱，年齡不超過40周歲。

具有高級職稱或有實際工作經(jīng)驗的碩士、博士研究生及留學(xué)回國人員可以適當(dāng)放寬年齡限制，同等條件下優(yōu)先聘用。年齡及取得學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格證書、教師資格證書的計算時間截止到2020年7月31日。

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

5.凡在學(xué)校或工作期間受過處分，或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用情形的，不得報考。

四、政策待遇

1.引進的高層次人才使用財政撥款事業(yè)編制（其中財政對華鎣市中醫(yī)院職位引進人才按事業(yè)編制人員檔案工資標(biāo)準(zhǔn)保障經(jīng)費，對華鎣市第二人民醫(yī)院職位引進人才按事業(yè)編制人員檔案工資標(biāo)準(zhǔn)保障經(jīng)費5年），引進單位有空缺財政撥款事業(yè)編制的使用引進單位編制，引進單位無空缺編制的使用華鎣市高層次人才財政撥款專項事業(yè)編制。

2.引進的高層次人才，自簽約之日起在華鎣最低服務(wù)年限為5年，實行半年試用期，試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的取消聘用。

3.對引進的高層次人才給予住房和搬遷安置補助，標(biāo)準(zhǔn)為：博士研究生或原工作單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員10萬元；碩士研究生或原工作單位聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員5萬元。住房和搬遷安置補助分5年發(fā)放，每年發(fā)放補助總額的20%。

對符合條件申請入駐人才公寓的引進高層次人才，納入人才公寓保障范圍。

4.對引進的高層次人才給予5年崗位激勵資金，標(biāo)準(zhǔn)為：博士研究生或原工作單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員每人每年8000元；碩士研究生或原工作單位聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員每人每年5000元。

崗位激勵金根據(jù)《華鎣市高層次人才專項考核辦法（試行）》的規(guī)定發(fā)放。

5.對引進的高層次人才，由用人單位與其簽訂聘用合同，并按政策規(guī)定辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。

6.對引進的高層次人才，可根據(jù)工作需要、依據(jù)相關(guān)規(guī)定及時擇優(yōu)提拔使用。

五、引進程序

（一）報名。自本公告發(fā)布之日起至2020年5月29日（星期五）18:00。報名者可登錄廣安市委組織部“小平故里先鋒”網(wǎng)站（www.gadj.gov.cn）、華鎣市委組織部“華鎣黨建”網(wǎng)站（www.hydj.gov.cn）查看《廣安市華鎣市2020年春季“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位表》（附件1），選擇一個與自己條件相符的職位，如實填寫《廣安市華鎣市2020年春季“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》（附件2），電子文檔（文件命名為：報考單位—姓名）發(fā)送至郵箱：hysrcb@163.com。

（二）資格審查

1.資格初審。報名截止后，華鎣市人才辦會同用人單位對報名資料進行資格條件初審，對初審合格者及時電話通知面試相關(guān)事宜，對初審不合格者不再專門通知。

2.資格復(fù)審。初審合格者須在面試前一天到華鎣市人才辦參加資格復(fù)審，提交本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書及重要科技成果、學(xué)術(shù)成果等證明材料原件，同時提供上述材料復(fù)印件一式2份、2寸免冠彩色近照2張。應(yīng)屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)院校出具的有關(guān)學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)證明。

資格審查貫穿引進工作全過程。報考人員填寫的個人信息和提交的相關(guān)材料須真實、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)隱瞞真實情況或提供虛假資料的，一經(jīng)查實，將取消聘用資格，并追究相應(yīng)責(zé)任。

（三）面試。此次引才工作將組織報考人員進行面試，考察其綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。面試時間初步定于6月中旬，具體面試時間及地點以華鎣市人才辦電話通知或“華鎣黨建”網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

（四）人選確定。面試小組根據(jù)面試情況并結(jié)合職位要求提出初步人選。如某一職位在面試中沒有合適人選的，該職位暫不引進。對擬引進人選組織體檢、考察，體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2013]58號）執(zhí)行、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察合格的，報中共華鎣市委、華鎣市人民政府審批同意后，在“華鎣黨建”網(wǎng)站予以公示，對公示無異議的確定為擬引進人選。體檢、考察不合格的，由華鎣市人才辦根據(jù)面試情況擇優(yōu)確定人選遞補。

（五）辦理引進手續(xù)

擬引進人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報到，招聘單位按國家有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。拒不按時報到的，取消聘用資格。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額不再遞補。

1.擬引進人員如系在職人員，應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用（勞動）合同或者生效的人事（勞動）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

2.擬引進人員須在報到時提供畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證等證書原件和復(fù)印件各1份。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作接受華鎣市紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話：華鎣市紀(jì)委監(jiān)委0826-4821542

七、聯(lián)系方式

咨詢電話：0826-4891937

本公告未盡事宜由華鎣市人才辦負(fù)責(zé)解釋，如有其他變動，請以華鎣市人才辦電話通知或“華鎣黨建”網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

附件：

1．廣安市華鎣市2020年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位表（掛網(wǎng)）.xlsx

2．廣安市華鎣市2020年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表（掛網(wǎng)）.doc

華鎣市人才工作辦公室

2020年4月30日

原文出處：

http://www.hydj.gov.cn/index.php?a=shows&catid=48&id=3483