四川省綿陽市2025年上半年引進人才公告

為全面強化加快建成省域經(jīng)濟副中心三年行動人才支撐，廣聚天下英才在奮力譜寫中國式現(xiàn)代化綿陽新篇章征程中建功立業(yè)，現(xiàn)啟動2025年上半年招才引智行動，計劃于2025年上半年引進各類人才1.2萬余名，有關事項公告如下。

1、引進計劃

（一）在綿高等院校

擬公開引進人才512名（詳見附件1）。

（二）在綿重點企業(yè)

擬公開引進人才11241名，其中，國有企業(yè)7080名，其他企業(yè)4161名（詳見附件2）。

（三）事業(yè)單位

2025年上半年教體、衛(wèi)健及其他事業(yè)單位編制引進需求及具體崗位情況將另行公告。

（四）在綿陽的中央、省屬科研院所

引進需求及具體崗位情況將另行公告。

綿陽人事考試網(wǎng)（http://www.myrsks.com.cn）、“科技城人才”微信公眾號、科技城人才網(wǎng)（www.kjcrcw.com）為公開引進人才工作信息的官方發(fā)布平臺，有關招聘場次、報名安排等事項可在上述平臺查詢。

根據(jù)招才引智活動安排，綿陽市將派出招才引智小分隊，分批次開展招才引智活動，具體活動場次及報名信息等將以公告形式及時發(fā)布。

2、引進對象

此次引進人才面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的2025年應屆高校畢業(yè)生以及社會在職、非在職人員。其中，2025年應屆高校畢業(yè)生原則上須在2025年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證，并憑證書辦理聘用手續(xù)；其他人員應在求職報名時取得本公告中崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書。

3、報名

采取網(wǎng)絡報名與現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進行，報考人員可根據(jù)自身實際情況選擇報名方式。

（一）網(wǎng)絡報名

報名在綿科研院所、高等院校、全市重點企業(yè)職位的應聘人員須如實填寫個人簡歷，并按照招聘單位要求通過指定郵箱或網(wǎng)站（詳見附件）提交個人簡歷和其他報名資料。

（二）現(xiàn)場報名

根據(jù)赴外引才工作需要，綿陽市赴外招才引智小分隊將在有關高校舉辦專場宣講招聘、“一對一”洽談等活動，應聘人員可現(xiàn)場報名�；顒訄龃伟才耪堦P注“科技城人才”微信公眾號、“科技城人才網(wǎng)”及各高校就業(yè)網(wǎng)相關公告。

4、政策待遇

（一）薪酬待遇

科研院所、高等院校和重點企業(yè)引進人才，由用人單位提供相應的薪酬福利待遇。

（二）安居保障

對用人單位全職引進且符合條件的高校優(yōu)秀畢業(yè)生、技術技能人才、經(jīng)營管理人才，以及重點領域急需緊缺人才，按規(guī)定享受安居補助。符合條件的引進人才可按規(guī)定申請人才公寓。符合條件的引進人才，使用住房公積金貸款購房的，最高可貸款150萬元。

（三）服務保障

符合條件的引進人才可申領“科技城人才卡”，按政策規(guī)定享受醫(yī)療、子女就學、交通、文化休閑等優(yōu)待服務。

各縣（市、區(qū)）、園區(qū)引才政策待遇以各地人才政策為準。

5、其他事項

本《公告》及未盡事宜由中共綿陽市委組織部、各縣（市、區(qū)）、園區(qū)組織部門負責解釋。涉及各需求崗位報名條件、薪酬待遇等由各招聘單位負責解釋。

6、咨詢電話

（一）市級人才政策咨詢電話

綿陽市委組織部（市委人才辦）：0816-6981360、2985203

（二）縣（市、區(qū)）、園區(qū)人才政策咨詢電話

綿陽市涪城區(qū)委組織部：0816-2226456

綿陽市游仙區(qū)委組織部：0816-2284551

綿陽市安州區(qū)委組織部：0816-4336139

綿陽市江油市委組織部：0816-3220217

綿陽市三臺縣委組織部：0816-5336719

綿陽市梓潼縣委組織部：0816-8452335

綿陽市鹽亭縣委組織部：0816-7121179

綿陽市平武縣委組織部：0816-8821915

綿陽市北川羌族自治縣委組織部：0816-4893172

綿陽科技城黨群工作部：0816-8761231

綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部：0816-8130025

綿陽科技城新區(qū)黨群工作部：0816-6335573

綿陽市仙海區(qū)黨群工作部：0816-2760555

（三）各用人單位咨詢電話

詳見附件。

附件：

1.2025年上半年在綿陽的高等院校公開引進人才需求信息表

2.2025年上半年綿陽市重點企業(yè)公開引進人才需求信息表

原文出處：

https://mp.weixin.qq.com/s/zd159omOrIysOvmOrQOQhA