上海腦科學(xué)與類(lèi)腦研究中心是上海市科委所屬事業(yè)單位，是上海市成立的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，主要目標(biāo)為整合優(yōu)勢(shì)科研力量，構(gòu)建以上海為核心的長(zhǎng)三角地區(qū)腦科學(xué)與類(lèi)腦人工智能科學(xué)協(xié)同發(fā)展網(wǎng)絡(luò)，組織承接國(guó)家和上海市腦科學(xué)與類(lèi)腦人工智能領(lǐng)域重大戰(zhàn)略研究任務(wù)�，F(xiàn)因工作需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

財(cái)務(wù)主管（專(zhuān)技崗位）1名、科研項(xiàng)目主管（專(zhuān)技崗位）1名。

二、崗位說(shuō)明及招聘條件

（一）財(cái)務(wù)主管（專(zhuān)技中級(jí)及以上）

1、崗位職責(zé)

（1）制訂并完善中心財(cái)務(wù)管理制度和辦法；

（2）負(fù)責(zé)中心年度預(yù)決算編制和資金的調(diào)配、編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)告；

（3）做好中心各類(lèi)經(jīng)費(fèi)管理、收支審核、會(huì)計(jì)憑證審核工作；

（4）配合內(nèi)外部審計(jì)工作；

（5）負(fù)責(zé)中心稅務(wù)、會(huì)計(jì)檔案管理等工作；

（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、任職條件

（1）會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)位，年齡一般在45周歲以下，中共黨員。

（2）八年以上企事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)中級(jí)資格證書(shū)，有CPA注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)的優(yōu)先考慮。

（3）精通財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，通曉會(huì)計(jì)制度，熟悉稅收、財(cái)政和科技管理政策等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

（二）科研項(xiàng)目主管（專(zhuān)技初級(jí)及以上）

1、崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)中心各級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目的策劃、組織、申報(bào)等過(guò)程管理；

（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的跟蹤與協(xié)調(diào)工作，組織項(xiàng)目評(píng)審、結(jié)題和驗(yàn)收；

（3）負(fù)責(zé)科研成果管理，組織科研成果鑒定、科研成果登記和成果報(bào)獎(jiǎng)；

（4）負(fù)責(zé)中心科技業(yè)務(wù)的經(jīng)費(fèi)管理、檔案管理和信息統(tǒng)計(jì)；

（5）協(xié)助辦理與科技相關(guān)的外事手續(xù)，為辦理出訪(fǎng)、合作研究、參加會(huì)議等提供服務(wù)；

（6）協(xié)助做好各類(lèi)學(xué)術(shù)會(huì)議、論壇的組織工作；

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、任職條件

（1）生命科學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)位，年齡一般在40周歲以下。

（2）了解科研管理工作，熟悉科研管理流程和方法，有大學(xué)和科研院所科研項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（3）工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

外省市社會(huì)人員，須持有有效期內(nèi)上海市居住證一年以上，計(jì)算截止時(shí)間為2020年7月8日。

三、招聘辦法

1.報(bào)名時(shí)間

即日起至2020年7月8日。

2.報(bào)名方式

通過(guò)電子郵件方式將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料（包括身份證、學(xué)歷學(xué)位、資格證書(shū)等）電子版發(fā)送至asgu@bsbii.cn。

3.資格審查

應(yīng)聘者提供的應(yīng)聘材料必須真實(shí)有效，根據(jù)收到的應(yīng)聘材料進(jìn)行篩選與資格審查，并擇優(yōu)通知面試及相關(guān)考核。

4.面試考核

通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選，根據(jù)招聘職數(shù)，按照一定比例擇優(yōu)確定面試考核名單�？己酥饕獪y(cè)試應(yīng)聘者的崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，一般采取匯報(bào)答辯方式進(jìn)行。

5.體檢

體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，統(tǒng)一組織到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

6.考察

主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

7.擬招聘人員的確定和公示

根據(jù)面試考核、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在“上海市人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，其工資、福利待遇等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：顧老師

聯(lián)系郵箱：asgu@bsbii.cn

聯(lián)系電話(huà)：38176015

監(jiān)督電話(huà)：23112934

上海腦科學(xué)與類(lèi)腦研究中心

2020年7月1日

原文出處：

http://rsj.sh.gov.cn/201712333/xxgk/sydwzp/02/202007/t20200701_1306730.shtml