為進一步深化干部人事制度改革，擴寬用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘2名工作人員。

一、招聘職位說明及任職條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律；

2.具備與崗位要求相符的文化程度與資格條件；

3.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，富有團隊合作精神；

4.外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)），計算截止時間為本公告發(fā)布之日起30個自然日。

（二）崗位說明及具體條件

技術(shù)與質(zhì)量管理部研發(fā)助理工程師（專技初級崗位）1名

崗位描述：

1.協(xié)助長三角數(shù)字經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)服務平臺應用模式等相關研究工作，推動數(shù)字經(jīng)濟公共服務領域產(chǎn)品規(guī)劃、技術(shù)方案制定以及產(chǎn)品研發(fā)等；

2.協(xié)助推進長三角數(shù)字經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)服務平臺的技術(shù)研發(fā)和實施工作，推動標準研制、報告撰寫等工作；

3.協(xié)助開展行業(yè)合作伙伴的溝通對接、數(shù)字經(jīng)濟領域產(chǎn)品評估驗證等服務工作；

4.協(xié)助推進課題的關鍵技術(shù)研究、任務研發(fā)實施和組織協(xié)調(diào)管理等；

5.協(xié)助各類項目的策劃、申報、實施等相關工作。

任職條件：

1.大學本科及以上學歷，計算機或管理學及相關專業(yè)；

2.熟練掌握本專業(yè)理論知識和技術(shù)，掌握軟件和信息服務業(yè)等相關方向的新興技術(shù)，具有獨立的技術(shù)研究能力和學習能力；

3.具備撰寫科研報告的基礎、數(shù)字經(jīng)濟領域?qū)�業(yè)技術(shù)服務平臺相關項目工作經(jīng)歷，專著、論文的撰寫經(jīng)驗和能力；

4.工作積極主動，具備較強的責任感，且有良好的溝通和團隊協(xié)作能力。

網(wǎng)絡安全技術(shù)研究所網(wǎng)絡安全測評助理工程師（專技初級崗位）1名

崗位描述：

1.協(xié)助研究網(wǎng)絡安全理論以及新技術(shù)新應用領域的技術(shù)，有一定的實踐經(jīng)驗和研究創(chuàng)新能力；

2.協(xié)助開展網(wǎng)絡安全方面的風險評估、安全咨詢、應急處置等工作實施，積極參與相關討論，為客戶提供相關建議；

3.協(xié)助項目組織和實施，確保項目流程和記錄、報告、歸檔材料等質(zhì)量符合要求；

4.做好項目中發(fā)現(xiàn)問題的跟蹤分析和報告，并推動問題及時合理地解決。

任職條件：

1.大學本科及以上學歷，計算機及相關相近專業(yè)；

2.獲得等級保護測評師、CISAW、CISA、CISP、CISSP等證書者優(yōu)先；

3.掌握本專業(yè)理論知識和技術(shù)及相關國家、國際標準規(guī)范，了解檢測方法，具有一定的技術(shù)研究能力和學習能力，有一定的測評管理體系建設和維護經(jīng)驗；

4.具有2年以上等級保護測評相關工作經(jīng)驗，具備在金融、能源、教育等領域的網(wǎng)絡安全等級保護測評經(jīng)驗和能力，會使用各類測評工具者優(yōu)先；

5.具有一定的溝通、文字表達及組織協(xié)調(diào)能力。

二、招聘辦法

1.報名

本次報名采取電子郵件報名方式，請將《公開招聘報名登記表》（見附件）、電子照片、學歷證明及其他資格證書等材料以電子郵件形式發(fā)送至郵箱：bgs@sscenter.sh.cn。郵件主題上注明姓名應聘崗位。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，要求清晰，亮度足夠，jpg格式，高度105至210像素內(nèi)，寬度75至150像素內(nèi)，大小50KB以下。學歷證明及其他資格證書等材料須為原件掃描pdf格式并以附件形式上傳。報名截止時間為：自本招聘公告發(fā)布起30個自然日截止。

報考人員應對本人信息和材料的真實性負責，如填報信息和提交材料不實，將取消錄用資格。

2.筆試

根據(jù)申報材料，進行報名者的資格審查，通過資格審查人員可進行筆試，筆試時間另行通知。筆試設置最低分數(shù)線，成績不達到最低分數(shù)線者不能參加面試。

3.面試

根據(jù)筆試分數(shù)由高到低，按1:5比例確定進入面試人員名單（若達不到上述面試比例，面試照常進行）。面試主要測試崗位專業(yè)知識、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。面試考官由相關職能部門及外聘專家等相關人員組成。面試當天，應聘人員需提供應聘材料相應的原件接受核驗。

4.身體檢查

按照筆試、面試成績4:6比例計算，總成績第一名者進入體檢。擬聘人員向人事部門提交本市二級甲等及以上醫(yī)院體檢證明。體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》的要求。

5.考察

由軟件中心人事部門會同用人部門對擬聘人員進行考察，主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

6.擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會保障局官網(wǎng)”（http://rsj.sh.gov.cn）、上級部門網(wǎng)站（www.sast.org.cn）和本單位網(wǎng)站（www.sscenter.sh.cn）上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。

三、相關待遇和其它事項

上述人員一經(jīng)錄用，其薪酬、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：馬老師

郵箱：bgs@sscenter.sh.cn

聯(lián)系電話：54325166-3108

監(jiān)督電話：51371621

上海計算機軟件技術(shù)開發(fā)中心

2021年1月29日

附件：公開招聘報名登記表.docx

原文出處：

http://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20210129/t0035_1397670.html