上�？茖W(xué)技術(shù)交流中心（以下簡稱“中心”）是上海市科委所屬全額撥款事業(yè)單位，主要從事國際國內(nèi)科技合作交流、科技創(chuàng)新管理與服務(wù)等非營利性社會公益服務(wù)。

為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，擴(kuò)寬用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘以下崗位的人員。

一、招聘崗位及職數(shù)

1、國內(nèi)合作交流處項(xiàng)目主管1名。

二、招聘職位說明與招聘對象條件

1、招聘職位說明

（1）國內(nèi)合作交流處項(xiàng)目主管

負(fù)責(zé)國內(nèi)科技交流合作、地區(qū)活動策劃組織、對接合作洽談。

2、招聘對象與條件

（1）國內(nèi)合作交流處項(xiàng)目主管1名（初級專技崗位）

本科或以上學(xué)歷，理工科專業(yè)畢業(yè)；45周歲以下，務(wù)實(shí)勤奮，吃苦耐勞，能適應(yīng)工作加班或出差。具有一定組織協(xié)調(diào)能力，有較好邏輯思維、文字表達(dá)能力，執(zhí)行力強(qiáng)；能獨(dú)立承接并完成項(xiàng)目策劃、報(bào)告編寫、組織實(shí)施等工作。具有三年以上國內(nèi)合作洽談對接、跨區(qū)域活動策劃的工作經(jīng)歷或經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。外省市社會人員（非應(yīng)屆畢業(yè)生），須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)，不含上海市臨時(shí)居住證），計(jì)算截止時(shí)間為2022年7月31日。

三、招聘辦法

1、報(bào)名

本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式，請?zhí)顚憫?yīng)聘報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位證明及其他相關(guān)資格證書掃描件材料EMAIL至：hr@sstec.org.cn。應(yīng)聘報(bào)名表請按姓名應(yīng)聘崗位的文件名形式發(fā)送。報(bào)名時(shí)間從即日起至2022年8月23日16:00止。

2、資格審查

“中心”將根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，擇優(yōu)確定筆試和面試名單。

3、招聘形式

經(jīng)上級有關(guān)部門同意，“中心”根據(jù)職位要求進(jìn)行筆試和面試，按有關(guān)程序與要求進(jìn)行，全程接受上級有關(guān)部門的指導(dǎo)與監(jiān)督。

4、身體檢查

按照筆試、面試成績4:6比例，計(jì)算出總成績，根據(jù)招聘職數(shù)，按1:1確定擬聘人員進(jìn)入體檢程序，并根據(jù)崗位對身體條件的要求，到本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

5、考察

由“中心”組織考察，主要考察擬錄用人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

6、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在上海市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為公示起始日起7天。公示無異議，報(bào)上級主管部門審核通過后，再報(bào)上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其它事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，有關(guān)工資、獎(jiǎng)金、福利和社會保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、疫情防控要求

在本次招聘組織實(shí)施過程中，將嚴(yán)格按照國家、上海市及“中心”新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)可對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：徐老師

聯(lián)系電話：24197604

郵箱：hr@sstec.org.cn

監(jiān)督電話：23112509

上海科學(xué)技術(shù)交流中心

2022年08月09日

下載附件

附件：應(yīng)聘報(bào)名表.doc

原文出處：

https://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20220809/t0035_1409097.html