山西省嵐縣2020年12月“人才回引工程”實(shí)施方案
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示精神,助力嵐縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)中共嵐縣縣委辦公室《關(guān)于印發(fā)<2019-2021年嵐縣人事人才招聘規(guī)劃>的通知》(嵐辦發(fā)[2019]28號(hào))文件精神,現(xiàn)面向全社會(huì)實(shí)施嵐縣2020年度“人才回引工程”,為做好此次工作,特制定此方案。
一、實(shí)施對(duì)象
在外地工作的公務(wù)員(其父母、配偶或配偶的父母在嵐縣工作或定居,嵐縣籍本人在外地工作的公務(wù)員)。
二、基本條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守《中華人民共和國憲法》及相關(guān)法律法規(guī),有良好的思想品德和職業(yè)道德;具有正常履行職責(zé)的身體條件;
2、年齡一般在35周歲及以下(1984年11月30日以后出生),全日制碩士、博士可放寬至45周歲(1974年11月30日以后出生);
3、第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上,有任職和最低服務(wù)年限的應(yīng)達(dá)到最低年限;
4、進(jìn)入行政機(jī)關(guān)必須符合《中華人民共和國公務(wù)員法》有關(guān)規(guī)定,具備公務(wù)員身份,且是已登記備案的科級(jí)以下人員(不含科級(jí))。
凡有下列情形之一的人員不得引進(jìn):
1、所在單位或相關(guān)部門不同意調(diào)出的人員;
2、受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員;
3、受過公安機(jī)關(guān)行政處罰、司法機(jī)關(guān)刑事處罰、有犯罪嫌疑正在調(diào)查或正在接受組織調(diào)查、紀(jì)律審查的人員。
三、安排原則
1、編制空缺原則;
2、同層次對(duì)口安置原則;
3、服從組織調(diào)整原則;
4、服從擇優(yōu)雙向選擇的原則。
四、工作程序
“人才回引工程”按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考察、體檢、公示、調(diào)動(dòng)審批等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名方式
本公告實(shí)施范圍內(nèi)人員有意向回嵐縣工作的,請(qǐng)于2020年12月3日8:00至2020年12月20日18:00,登錄嵐縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.lanxian.gov.cn/)下載填寫《嵐縣“人才回引工程”報(bào)名表》,并于指定時(shí)間攜帶所需材料進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名,證件掃描件及《嵐縣“人才回引工程”報(bào)名表》電子版一并發(fā)送到郵箱lxrcb@163.com。
報(bào)名地點(diǎn):嵐縣縣委組織部107室。
聯(lián)系電話:0358-6722115(15035882088)
報(bào)名資料務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消報(bào)名資格。
公務(wù)員須提供以下證件:
(1)本人身份證、戶口簿(戶主頁和本人頁);
(2)畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載);
(3)結(jié)婚證,父母、配偶或配偶父母的戶口簿。
(二)資格審查
公務(wù)員由縣委組織部進(jìn)行資格審查。
(三)信息查詢
報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人員可通過嵐縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.lanxian.gov.cn/)對(duì)整個(gè)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行查詢,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注,不再另行通知。
(四)組織考察
由相關(guān)單位組成考察組對(duì)資格審查合格人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察,并對(duì)本人提供信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)核。
(五)體檢
考察合格人員在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用自理。
(六)公示
根據(jù)資格審查、考察、體檢等綜合情況,領(lǐng)導(dǎo)小組研究后提出擬引進(jìn)人員名單,通過嵐縣人民政府門戶網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
(七)調(diào)動(dòng)審批
1、公務(wù)員根據(jù)工作需要安排到相應(yīng)單位任職;
2、引進(jìn)人員須按規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,辦理相關(guān)手續(xù),否則視為放棄引進(jìn)資格;
3、引進(jìn)人員調(diào)入嵐縣后,必須在用人單位服務(wù)滿5年,期間不得調(diào)出用人單位。
五、人才回流組織機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)對(duì)“人才回引工程”工作的領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)研究決定,成立嵐縣“人才回引工程”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員如下:
組長:馬金彪縣委常委、組織部長
副組長:牛存山縣政府黨組副書記、副縣長
成員:李曉鋒縣委組織部主持日常工作的副部長
蘇呈祥縣委組織部副部長
薛衛(wèi)平縣委組織部副部長,縣人社局黨組書記、局長
樊朝生縣委編辦主任
郭海迎縣教育科技局黨組書記、局長,縣委教育工作委員會(huì)書記(兼)
牛全生縣衛(wèi)生健康和體育局黨組書記、局長,愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)辦公室主任
李潤生縣人民醫(yī)院院長,醫(yī)療集團(tuán)黨委書記、院長
劉澤鋒縣公安局政委、黨委副書記
梁欣榮縣財(cái)政局黨組成員、副局長
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣委人才辦,主任由縣委人才辦負(fù)責(zé)人兼任,工作人員從成員單位中抽調(diào)。
六、組織紀(jì)律
1、“人才回引工程”要做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開,廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕回引過程中違反干部人事紀(jì)律的行為,確;匾ぷ鞴_、公平、公正進(jìn)行。
2、工作人員要堅(jiān)持原則,秉公辦事,嚴(yán)格按程序執(zhí)行。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定和工作要求,給回引工作造成不良影響的工作人員要給予嚴(yán)肅處理。
3、工作人員與報(bào)考者有親屬關(guān)系的,要主動(dòng)報(bào)告,實(shí)行公務(wù)回避,否則按有關(guān)規(guī)定予以處理。
七、咨詢、監(jiān)督電話
本方案由嵐縣“人才回引工程”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。
咨詢電話:0358-6722115
原文出處:
http://rsj.taiyuan.gov.cn/doc/2020/12/10/1037783.shtml
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