• 成都交通高級(jí)技工學(xué)校2023年招聘公告

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

成都交通高級(jí)技工學(xué)校由成都軌道交通集團(tuán)有限公司舉辦，正在籌辦成都軌道交通職業(yè)學(xué)院。依托城市軌道交通快速發(fā)展及產(chǎn)教融合優(yōu)勢(shì),學(xué)校開(kāi)展學(xué)制教育、職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定。學(xué)校按照“一校兩區(qū)”功能定位，紅花堰校區(qū)位于成都市成華區(qū)雙水碾紅花堰車(chē)輛段（地鐵1號(hào)線(xiàn)升仙湖站旁），占地10萬(wàn)平方米，建筑面積5.3萬(wàn)平方米，新校區(qū)正在籌備中。學(xué)校擁有雄厚的師資力量，完備的教學(xué)設(shè)施、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備以及圖書(shū)館、閱覽室、室內(nèi)外運(yùn)動(dòng)館等教學(xué)輔助設(shè)施，并設(shè)有國(guó)家職業(yè)技能鑒定所，鑒定范圍覆蓋城市軌道交通領(lǐng)域40多個(gè)生產(chǎn)崗位 。

成都軌道教育科技有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）于2021年9月由成都交通高級(jí)技工學(xué)校出資設(shè)立,營(yíng)業(yè)范圍包含技術(shù)服務(wù)開(kāi)發(fā)、咨詢(xún)交流、推廣培訓(xùn)、教育咨詢(xún)、工程技術(shù)管理、企業(yè)管理咨詢(xún)、安全評(píng)價(jià)等業(yè)務(wù)。公司立志于打造一流軌道智庫(kù)，助力智慧地鐵發(fā)展。

詳情請(qǐng)進(jìn)入學(xué)校和軌道集團(tuán)官網(wǎng)查看。

學(xué)校網(wǎng)址：http://edu.chengdurail.com/

軌道集團(tuán)網(wǎng)址：https://www.chengdurail.com/index_sw.htm

根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)招聘，誠(chéng)邀具備條件的優(yōu)秀人才加入，詳細(xì)信息公告如下：

二、招聘計(jì)劃

三、應(yīng)聘流程

投遞簡(jiǎn)歷-資格篩查-筆試、面試-體檢-入職（簽訂三方協(xié)議-入職）

學(xué)生管理（輔導(dǎo)員）簡(jiǎn)歷投遞鏈接如下：

https://jobs.51job.com/chengdu-chq/142865712.html

四、薪酬福利待遇

成都軌道教育科技有限責(zé)任公司待遇

（一）聘用方式：按照法律法規(guī)與員工簽訂勞動(dòng)合同。

（二）薪資待遇：具備有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平和暢通的職業(yè)晉升通道；初始薪酬根據(jù)工作經(jīng)歷及職稱(chēng)、學(xué)歷、技能資格等進(jìn)行確定，高層次優(yōu)秀人才可面議。

（三）在職教育學(xué)位提升獎(jiǎng)勵(lì)：公司鼓勵(lì)職工在職攻讀碩士、博士學(xué)位，在職期間取得碩士、博士學(xué)位的給予在職教育獎(jiǎng)勵(lì)。

（四）六險(xiǎn)二金：除國(guó)家法定規(guī)定的五險(xiǎn)一金外，公司購(gòu)買(mǎi)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，分擔(dān)員工日常門(mén)診、意外、大病住院等醫(yī)療費(fèi)用；建立企業(yè)年金，提升職工養(yǎng)老待遇。

（五）健全的福利體系：職工食堂、年度健康體檢，春節(jié)等傳統(tǒng)重大節(jié)假日工會(huì)福利、工會(huì)慰問(wèn)、豐富的工會(huì)活動(dòng)。

（六）學(xué)習(xí)成長(zhǎng)：?jiǎn)T工業(yè)務(wù)能力提升、專(zhuān)業(yè)前沿技術(shù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

成都交通高級(jí)技工學(xué)校待遇

（一）聘用方式：按照法律法規(guī)與教職工簽訂勞動(dòng)合同。

（二）薪資待遇：具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平和暢通的職業(yè)晉升通道；初始薪酬根據(jù)工作經(jīng)歷及職稱(chēng)、學(xué)歷、技能資格等進(jìn)行確定，年度稅前總薪酬水平12萬(wàn)元-16萬(wàn)元；高層次優(yōu)秀人才可以面試。

（三）專(zhuān)項(xiàng)激勵(lì)：根據(jù)工作成果，按年底給予專(zhuān)項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)，包括教學(xué)科研成果等獎(jiǎng)勵(lì)。

（四）安家補(bǔ)助：學(xué)院注重高層次人才引進(jìn)和激勵(lì)，符合條件的博士研究生給予10-15萬(wàn)元安家補(bǔ)貼；持有正高級(jí)職稱(chēng)的碩士研究生及以上學(xué)歷人才，安家補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)可面議。

（五）在職教育學(xué)位提升獎(jiǎng)勵(lì)：學(xué)院鼓勵(lì)職工在職攻讀博士學(xué)位，在職期間取得博士學(xué)位的給予在職教育獎(jiǎng)勵(lì)。

（六）六險(xiǎn)二金：除國(guó)家法定法博的五險(xiǎn)一金外，學(xué)院購(gòu)買(mǎi)了補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，分擔(dān)教職工日常門(mén)診、意外、大病住院等醫(yī)療費(fèi)用；建立了企業(yè)年金，提升職工養(yǎng)老待遇。

（七）健全的福利體系：職工食堂、年度健康體檢、教師宿舍、春節(jié)等傳統(tǒng)重大節(jié)日工會(huì)福利、工會(huì)慰問(wèn)、豐富的工會(huì)活動(dòng)。

（八）學(xué)習(xí)成長(zhǎng)：成都地鐵運(yùn)營(yíng)有限公司各專(zhuān)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)跟崗學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，教職工業(yè)務(wù)能務(wù)、專(zhuān)業(yè)前沿技術(shù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。