因深圳市兒童醫(yī)院學(xué)科發(fā)展需要，擬招聘病理科、放射科及超聲科學(xué)科帶頭人各1人。

具體要求如下：

一、崗位要求

（一）學(xué)歷及教學(xué)資歷要求

1.應(yīng)具有博士學(xué)位，具有研究生導(dǎo)師資格。

2.正高級(jí)職稱。

3.學(xué)歷及執(zhí)業(yè)范圍的專業(yè)與崗位相對(duì)應(yīng)。

（二）年齡要求

50周歲及以下，特別優(yōu)秀的可放寬至53周歲。

（三）其他要求（以下1、2、3項(xiàng)要求，須至少滿足兩項(xiàng)要求）

1.學(xué)術(shù)任職

近5年，擔(dān)任省級(jí)及以上醫(yī)學(xué)會(huì)臨床和醫(yī)技類、醫(yī)師協(xié)會(huì)、中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會(huì)二級(jí)分會(huì)主任委員、副主任委員、候任主任委員；或者近5年，擔(dān)任中華醫(yī)學(xué)會(huì)臨床和醫(yī)技類、中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)、中國(guó)中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會(huì)二級(jí)分會(huì)常委。

2、業(yè)務(wù)能力（須符合以下條件之一）

（1）近5年，擔(dān)任國(guó)家（中醫(yī)）醫(yī)學(xué)中心主體醫(yī)院所屬專業(yè)臨床科室主任、副主任；

（2）近5年，擔(dān)任復(fù)旦醫(yī)院排行榜專科綜合排名前10名科室主任、副主任；

（3）近5年，擔(dān)任國(guó)家或省級(jí)臨床重點(diǎn)�？疲ê�建設(shè)單位）帶頭人（主任、副主任）；

（4）近5年，擔(dān)任國(guó)家區(qū)域（中醫(yī)）醫(yī)療中心（綜合類）主任、副主任。

3、科研創(chuàng)新能力

（1）近5年，滿足下列條件之一：

①國(guó)家杰出青年科學(xué)基金項(xiàng)目主持人；

②國(guó)家自然科學(xué)基金“重點(diǎn)項(xiàng)目”、“重大項(xiàng)目”、“重大國(guó)際（地區(qū)）合作研究項(xiàng)目”、創(chuàng)新研究群體項(xiàng)目主持人；

③國(guó)家自然科學(xué)基金“優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（含海外）”主持人；

④國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目主持人;

⑤“國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃”專項(xiàng)課題負(fù)責(zé)人;

⑥國(guó)家科技重大專項(xiàng)課題負(fù)責(zé)人；

⑦國(guó)家科技支撐（攻關(guān)）計(jì)劃項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

（2）近五年，以第一（共一需排第一）或末位通訊作者身份發(fā)表JCR一區(qū)SCI科研論著3篇及以上。

二、崗位待遇

對(duì)符合條件的人才，按照《深圳市兒童醫(yī)院高水平醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)配套保障實(shí)施辦法（試行）》給予優(yōu)厚的薪酬待遇及有力的配套支持。

（一）薪酬待遇：根據(jù)引進(jìn)人才條件，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的年薪待遇。

（二）科研配套條件：根據(jù)引進(jìn)人才層次，提供相應(yīng)的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

（三）安居政策：享受醫(yī)院人才安居房政策，為學(xué)科帶頭人提供配套人才配租房、房改住房補(bǔ)貼，符合條件人員，給予安深費(fèi)（安居深圳特別房屋津貼）。

（四）科研獎(jiǎng)勵(lì)：科教研工作業(yè)績(jī)，根據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)定享受豐厚獎(jiǎng)勵(lì)；

（五）人才獎(jiǎng)勵(lì)：深圳市衛(wèi)生健康系統(tǒng)特聘崗位人才可按檔次享受相應(yīng)的崗位待遇；

（六）協(xié)助辦理人才配偶就業(yè)及子女入學(xué)入托等事宜。

三、應(yīng)聘方式

有意向者請(qǐng)準(zhǔn)備應(yīng)聘材料，通過郵件投遞至我院郵箱szetyy@126.com，郵件標(biāo)題須注明姓名+應(yīng)聘崗位，如XXX（姓名）應(yīng)聘XXX（科室）學(xué)科帶頭人。或提交至深圳市兒童醫(yī)院B樓1520人事科鄭老師處。應(yīng)聘材料包括：

（一）個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷（含個(gè)人情況、學(xué)習(xí)培訓(xùn)及工作經(jīng)歷、科研項(xiàng)目及成果、發(fā)明專利等）。

（二）符合崗位要求的相關(guān)佐證材料復(fù)印件或掃描件。

（三）來院后的工作規(guī)劃及科室發(fā)展目標(biāo)。

四、聯(lián)系方式

如有疑問可咨詢我院人事科

鐘老師 0755-83009886

鄭老師 0755-83009810，13530410100

五、崗位有效時(shí)間

該崗位招聘啟事有效期至崗位擬錄取人員公示之日。

原文出處：

http://www.szkid.com.cn/wygk/zpxx/content/post_758430.html