因工作需要，根據(jù)《吉安市市直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施辦法（試行）》（吉府辦發(fā)[2023]5號）精神，現(xiàn)將公開招聘高層次人才有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位和數(shù)量

臨床醫(yī)學博士2名。

具體崗位詳見《吉安市第三人民醫(yī)院2025年公開招聘高層次人才崗位表》（附件1）。

二、引進對象條件

引進對象需符合以下基本條件和分類條件：

（一）基本條件

（1）遵紀守法，擁護黨的路線方針政策；

（2）誠實守信，具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和科學、求實、團結(jié)、協(xié)作的精神；

（3）身體健康，勝任崗位要求，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)；

（二）分類條件

一類人才需符合以下條件之一：

1.國醫(yī)大師；

2.全國名中醫(yī)；

3.岐黃學者；

4.國家級醫(yī)學會二級以上分會（專業(yè)委員會）主任委員、副主任委員；

5.享受國務(wù)院政府特殊津貼人員；

6.國家重點人才工程醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域入選人員；

7.國家級醫(yī)學類重點�？疲▽W科、實驗室）帶頭人。

二類人才需符合以下條件之一：

1.省級醫(yī)學類重點�？疲▽W科、實驗室）帶頭人；

2.省醫(yī)學會二級以上分會（專業(yè)委員會）主任委員；

3.享受省政府特殊津貼人員；

4.省國醫(yī)名師。

三類人才需符合以下條件之一：

1.省級及以上三甲醫(yī)院的臨床學科帶頭人；

2.在專業(yè)學科領(lǐng)域具有領(lǐng)先技術(shù)水平，在省內(nèi)外開展新項目、新技術(shù)且臨床實踐經(jīng)驗豐富，在省內(nèi)外具有較高知名度的，具有正高職稱的名醫(yī)名專家；

3.在專業(yè)領(lǐng)域取得突出成就，具有較高知名度的副高及以上職稱的學科帶頭人；

4.近5年獲得國家級科技獎勵項目，獲省部級科技獎勵項目一等獎的前三名完成者，二等獎的前兩名完成者；

5.年齡在45周歲以下（含45周歲）且在地市級三甲醫(yī)院取得副高及以上職稱的學科帶頭人；

6.國（境）內(nèi)外高校醫(yī)學類專業(yè)全日制博士研究生。

三、凡有下列情況之一者，不得引進：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員；

4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

6.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機關(guān)（單位）工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

7.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

8.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、大學生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員;

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、引進方式和程序

(一)采取全職入編方式引進;

(二)報名時間地點：發(fā)布公告日起即可報名（工作日），現(xiàn)場報名：吉安市第三人民醫(yī)院人事科（門診大樓四樓404室）；線上報名：郵箱：jasdsrmyy0796@163.com，注明2025年高層次衛(wèi)生人才招聘報名（應(yīng)聘崗位+姓名）。

報名工作每月開展一次，直至招滿為止，每月30日為當月報名截止時間，每人限報一個崗位。當月沒有人員報名時，下月繼續(xù)開展報名工作。當報名人數(shù)達到開考比例要求后，經(jīng)市人社局同意后，可根據(jù)實際情況，開展考核工作。

報名時同步進行資格審查，資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程。

(三)人才引進按照公開招聘相關(guān)程序，采取直接考核方式進行，由市衛(wèi)健委會同市人社局組織專家組進行考核，重點考核引進對象的專業(yè)方向、臨床診療能力、影響力等方面�？己撕筇岢鲈u價意見，上報市委人才工作領(lǐng)導小組�？己藭r間另行通知。

(四)市委人才工作領(lǐng)導小組研究明確后，由用人單位辦理聘用上編等相關(guān)手續(xù)。

五、政策待遇和服務(wù)保障

全職入編引進的人才，可按照《吉安市市直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施辦法（試行）》（吉府辦發(fā)[2023]5號）文件享受有關(guān)待遇和服務(wù)保障，詳詢吉安市第三人民醫(yī)院人事科：0796-8292376。

六、管理考核

引進期間，對引進高層次人才實施跟蹤考核，具體考核細則另行制定。

本公告未盡事宜按照《吉安市市直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施辦法（試行）》（吉府辦發(fā)[2023]5號）執(zhí)行。

七、紀律與監(jiān)督

駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組以及醫(yī)院紀委對招考工作實行全程嚴格監(jiān)督，確�？荚嚬ぷ骺陀^公正。咨詢電話:

1.市紀委監(jiān)委駐衛(wèi)健委紀檢組：0796-8229317（監(jiān)督舉報）

2.市人力資源和社會保障局事業(yè)科：0796-8286112

3.吉安市衛(wèi)健委人事科：0796-8226389

4.吉安市第三人民醫(yī)院：0796-8292376（考務(wù)咨詢）

附件1：吉安市第三人民醫(yī)院2025年公開招聘高層次人才崗位表.xlsx

附件2：吉安市第三人民醫(yī)院2025年公開招聘高層次人才報名表.docx

附件3：學科專業(yè)目錄匯編(2023年版).pdf

吉安市人力資源和社會保障局

吉安市衛(wèi)生健康委員會

2025年4月2日

原文出處：

http://hrss.jian.gov.cn/news-show-17392.html