南昌市中心醫(yī)院（八一大道老福山院區(qū)）為江西省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院，始建1950年，是集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健、康復為一體的國家首批三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、全國首批重點中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、國家首批中醫(yī)住院醫(yī)師及中醫(yī)類別全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)基地，為省、市醫(yī)保和創(chuàng)傷急救的定點醫(yī)院。2023年3月獲批成為全國中西醫(yī)協(xié)同“旗艦”醫(yī)院試點項目建設單位。總院位于南昌市區(qū)中心的八一大道起點、老福山畔，占地約20畝，目前開放床位872張,設臨床科室37個、醫(yī)技科室7個，現(xiàn)有職工1338人。醫(yī)院堅持中西醫(yī)并重,充分發(fā)揮“微創(chuàng)腔鏡技術(shù)和中西醫(yī)結(jié)合特色”兩大優(yōu)勢服務廣大患者,目前擁有國家中醫(yī)重點專科1個(康復科)，國家中醫(yī)重點培育�？�1個(骨傷科)，國家中醫(yī)優(yōu)勢�？�1個(皮膚科)，國家中西醫(yī)協(xié)同“旗艦”科室3個（皮膚科、康復科、呼吸科）。正在建設中的瑤湖分院位于南昌市高新區(qū)麻丘鎮(zhèn)，是一座現(xiàn)代化綜合性“花園式”醫(yī)院，占地158.8畝，設置床位1330張，預計2025年9月門診試運行。

為進一步推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會引進臨床、醫(yī)技崗高層次醫(yī)學人才。

引進類型、崗位要求及待遇

一、領(lǐng)軍人才

（一）崗位要求：

德才兼?zhèn)洌�身體健康，年齡不超過55周歲，國家級人才計劃或省級重大人才計劃入選者；或在某一臨床學科領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，專業(yè)理論和診療技術(shù)有較高造詣，并被同行所公認的高層次�？迫瞬�；或在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)取得突出成果的知名學者，具有統(tǒng)籌學科發(fā)展規(guī)劃，帶領(lǐng)本學科保持和趕超國內(nèi)先進水平的能力。

（二）薪酬待遇

采用全職引進、柔性引進、特聘等多種形式；薪資待遇一事一議。

二、學科帶頭人

（一）崗位要求：

德才兼?zhèn)洌�身體健康，并同時具備下列內(nèi)容者：

1.基本條件：

（1）全日制本科及以上學歷并取得主任醫(yī)師資格；或全日制博士研究生并取得副主任醫(yī)師資格；

（2）具有在市級及以上三甲醫(yī)院工作5年以上且擔任過科室副主任經(jīng)歷或在省級及以上三甲醫(yī)院工作5年以上；

（3）45周歲及以下（特別優(yōu)秀者可放寬至50周歲）。

2.近5年來取得以下業(yè)績：

（1）課題：主持過省部級及以上科研項目。

（2）論文或成果（具備以下內(nèi)容之一）：

①以通訊作者或第一作者發(fā)表1篇及以上SCI論文（一區(qū)或二區(qū)影響因子5.0以上）；

②在北大中文核心期刊雜志上發(fā)表論文3篇以上（第一作者）；

③獲得省部級成果獎二等獎以上（前2位完成人）。

（二）薪酬待遇：

1.人才引進安家費70萬元，年薪40-60萬元，科研啟動基金30萬元，并簽署科研考核指標，規(guī)范使用；

2.協(xié)助解決配偶工作、子女就學等一系列相關(guān)需求。

三、學科骨干人才

（一）崗位要求：

德才兼?zhèn)�，身體健康，并具備以下條件：

1.原則上年齡不超過40周歲；

2.全日制碩士研究生及以上學歷并取得副主任醫(yī)師資格；

3.在三甲醫(yī)院工作5年以上，在臨床�？颇骋活I(lǐng)域技術(shù)水平達到省內(nèi)先進水平；

4.擔任省級學會的委員及以上職務者。

（二）薪酬待遇：

1.人才引進安家費40萬元；科研啟動基金20萬元，并簽署科研考核指標，規(guī)范使用；

2.享受博士津貼2000元/月（僅博士）；

3.協(xié)助解決配偶工作、子女就學等一系列相關(guān)需求；

4.被引進人才作為醫(yī)院學科帶頭人培養(yǎng)。

四、學科培育人才

（一）崗位要求：

1.年齡不超過35周歲，身體健康；

2.全日制博士研究生。

（二）薪酬待遇：

1.人才引進安家費30萬元；科研啟動基金10萬元，并簽署科研考核指標，規(guī)范使用；

2.享受博士津貼1000元/月。

五、其他待遇

1.體制內(nèi)的引進人才，辦理調(diào)入手續(xù)；體制外引進人才，辦理入編手續(xù)。

2.享受南昌市新“人才十條”政策。

3.引進人才可按照《江西省高層次人才認定和服務保障辦法（試行）》，申請江西省高層次人才認定。經(jīng)認定的A、B、C、D、E類人才，將納入江西省人才信息庫管理，發(fā)放“贛才碼”，享受相應政策（含人才計劃和項目申報支持、安居、配偶就業(yè)、醫(yī)療保健、子女入學等）。

4.引進的病理科碩士研究生給予2000元/月的工作津貼。

六、應聘方式：

請應聘者將以下材料掃描發(fā)送至郵箱：rsk0791@163.com，郵件標題注明：高層次人才應聘+姓名+專業(yè)。

1.個人簡歷（含學習、工作經(jīng)歷及學術(shù)成果）；

2.身份證、學歷學位證、執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職務資格證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網(wǎng)查詢并打印);留學回國人員應聘的，還要提供國家教育部門的學歷學位認證報告；

3.代表性論文、科研項目、獲獎證明等。

報名時間從即日起實施至2025年12月31日

聯(lián)系電話：0791—86274104

聯(lián)系人：梁磊

地址：江西省南昌市西湖區(qū)八一大道90號

原文出處：

http://www.jxszxyjhyy.com/view99-61.html