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成都市婦女兒童中心醫(yī)院2025年招聘高層次人才公告

信息來(lái)源:成都市婦女兒童中心醫(yī)院作者:碩博英才網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2025-05-14 16:05

成都市婦女兒童中心醫(yī)院是一所集醫(yī)療、保健、科研、教學(xué)為一體的、專科設(shè)置齊備的四川省首家國(guó)家三級(jí)甲等婦女兒童醫(yī)療保健機(jī)構(gòu),是電子科技大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬婦女兒童醫(yī)院、重慶醫(yī)科大學(xué)成都第一教學(xué)中心,也是國(guó)家婦產(chǎn)疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心分中心、國(guó)家兒童健康與疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心核心成員單位、國(guó)家級(jí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地(婦產(chǎn)科、兒科、小兒外科)。以學(xué)科齊全、技術(shù)力量雄厚、婦產(chǎn)科、兒科疾病診治規(guī)模、多學(xué)科綜合優(yōu)勢(shì)享譽(yù)西南地區(qū)。在“全國(guó)婦幼保健機(jī)構(gòu)績(jī)效考核”中獲評(píng)A++等級(jí),居全省第一,位列國(guó)家衛(wèi)健委三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核婦幼?漆t(yī)院第一方陣。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘工作人員。

一、招聘對(duì)象

(一)招聘對(duì)象不限,凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。

(二)2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,其他人員應(yīng)當(dāng)在面試資格審查截止前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用,責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(三)在國(guó)(境)外高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查(原件校驗(yàn))前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相關(guān)證書的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)或不予聘用,責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

二、招聘要求

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《成都市婦女兒童中心醫(yī)院招聘崗位及要求一覽表》)

(二)有下列情況之一的,不得應(yīng)聘:

1.受過各類刑事處罰的人員;

2.被開除公職的人員;

3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

7.按國(guó)家和四川省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員;

8.現(xiàn)役軍人,法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間:從即日起至2025年5月15日止,逾期投遞者一律不予受理。

(二)報(bào)名方式:采取線上報(bào)名,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(三)報(bào)名流程:

1.應(yīng)聘人員需掃描二維碼,按公告要求填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》;

二維碼(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

2.請(qǐng)將以下個(gè)人報(bào)名資料的原件彩色PDF掃描件,上傳至組織人事部人才招聘指定郵箱(郵件主題請(qǐng)按“姓名+應(yīng)聘科室/崗位”命名);

①個(gè)人簡(jiǎn)歷;②個(gè)人有效居民身份證;③各級(jí)學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證者,僅上傳學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》);④專業(yè)技術(shù)資格證;⑤CET-6考試成績(jī)報(bào)告單;⑥無(wú)犯罪記錄證明;⑦其他相關(guān)佐證材料。

(四)報(bào)名要求:

1.應(yīng)聘同一招聘崗位報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額的比例應(yīng)達(dá)到3:1,未達(dá)到比例的,相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位;

2.每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位,且其有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求完全相符,不符者請(qǐng)勿報(bào)名;

3.須按照?qǐng)?bào)名要求填報(bào)《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》,投遞報(bào)名資料缺一不可,且真實(shí)有效。如因個(gè)人信息不實(shí)、不準(zhǔn)確或格式錯(cuò)誤無(wú)法打開的,均視為報(bào)名無(wú)效不予審核,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);4.應(yīng)聘人員提交簡(jiǎn)歷時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤,在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通,如因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

四、資格審查

(一)我院將根據(jù)招聘崗位所需條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審、擇優(yōu)篩選,合格者將以郵件形式通知面試,未通過者不再另行告知。

(二)收到面試通知者,面試當(dāng)天須持本人有效身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生僅提供學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)、崗位資格證明等應(yīng)聘崗位所要求的支撐材料原件及復(fù)印件1套進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^方可參加面試。(注:復(fù)印件按上述順序依次疊放并用夾子固定。)

(三)資格審查工作將貫穿公開招聘全過程。應(yīng)聘人員須承諾填寫的信息以及所提供證件資料均正確、真實(shí)、有效。若所提供之信息或所附之證件資料錯(cuò)誤、虛假、無(wú)效,違反誠(chéng)信原則,有欺騙、隱瞞、偽造或提供不實(shí)信息行為的,包括但不限于隱瞞曾發(fā)生過的違法犯罪或違紀(jì)行為、提供虛假的入職材料或履歷信息,一經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格,若已聘用則解除聘用關(guān)系,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

五、面試考核

(一)未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的考生,視為自動(dòng)放棄面試資格等考核程序。

(二)面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進(jìn)行,評(píng)價(jià)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、科研能力、臨床實(shí)踐、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力及與招聘崗位的匹配性等因素,根據(jù)崗位要求有所側(cè)重和調(diào)整。

(三)面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為80分,面試成績(jī)即總成績(jī)。參加面試人員未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

六、體檢、考察

(一)體檢

1.進(jìn)入體檢人員需到三級(jí)甲等綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

2.體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由本人承擔(dān)。

3.體檢報(bào)告原件郵寄到我院組織人事部進(jìn)行審核。所有體檢項(xiàng)目結(jié)果必須均為合格或者未見異常,否則不予聘用,因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

(二)考察

體檢合格人員我院將參照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行綜合考察,因個(gè)人原因?qū)е箩t(yī)院無(wú)法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格,以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

七、公示、聘用

(一)考察合格人員確定為我院擬聘人員,將在我院官網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示;

(二)在公示期間反映有問題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因故出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

(三)對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員,由醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定開展備案(核準(zhǔn)),及時(shí)通知應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到,簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未經(jīng)我院同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)人員資格。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:李老師

聯(lián)系電話:028-61866118

聯(lián)系郵箱:2509100181@qq.com

附件:成都市婦女兒童中心醫(yī)院2025年招聘崗位及要求一覽表.xlsx

成都市婦女兒童中心醫(yī)院

2025年5月9日

原文出處:

https://www.wcch.cn/hos_hr/2025/QdJZpgdO.html

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