根據(jù)醫(yī)院崗位需求和發(fā)展需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發(fā)[2017]53號）、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高層次高技能人才引進(jìn)工作的補(bǔ)充意見》（聊辦發(fā)[2019]14號）、《關(guān)于印發(fā)〈山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》（魯人社規(guī)[2022]2號）等文件要求，現(xiàn)將醫(yī)院2024年高層次人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，堅持專業(yè)對口、注重能力和水平的用人方向，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，切實(shí)選拔適應(yīng)崗位需求和醫(yī)院發(fā)展的人才。

二、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）身體健康，具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）應(yīng)聘人員應(yīng)符合招聘崗位所要求的臨床經(jīng)驗(yàn)及技能；

（六）專業(yè)技術(shù)副高級崗位年齡不超過50周歲（1973年5月22日以后出生），專業(yè)技術(shù)正高級崗位，可適當(dāng)放寬年齡，離退休年齡不得少于5年；

（七）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；

（八）應(yīng)聘人員不能報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）中應(yīng)回避情形的崗位；

（九）在職人員應(yīng)聘應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門（單位）同意應(yīng)聘的工作經(jīng)歷證明。

三、招聘崗位及招聘人數(shù)

聊城市傳染病醫(yī)院2024年計劃引進(jìn)高層次人才5人，具體崗位、需求人數(shù)及條件要求見附件1。

四、報名時間和資格審查

（一）網(wǎng)上報名

報名時間：2024年5月23日9:00—5月28日16:00

報名方式：應(yīng)聘人員將所需材料電子版發(fā)送至指定郵箱（lczlyyrsk@163.com）進(jìn)行報名。所需材料電子版要按“報名表+其他材料”的順序壓縮成文件包發(fā)送，所有材料需轉(zhuǎn)換成PDF文件格式。壓縮包及郵件均需命名為“專業(yè)+姓名”。

應(yīng)聘人員需按要求如實(shí)、規(guī)范填寫個人相關(guān)信息。報考人員每人限報一個崗位，報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

應(yīng)聘人員要按崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料，所需上傳的證明材料如下：

1.身份證正反面。

2.國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書，研究生報考的還需提交研究生階段之前的高等教育學(xué)歷、學(xué)位證書。國（境）內(nèi)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位證書，應(yīng)于2024年7月31日以前取得。其他人員的學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)在2024年5月23日以前取得。

3.需提供“學(xué)信網(wǎng)”打印的有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《學(xué)位認(rèn)證報告》，研究生報考的還需提交研究生階段之前的高等教育學(xué)歷學(xué)位相關(guān)查詢報告。2024年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提交《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，“學(xué)信網(wǎng)”打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》。

4.填寫《聊城市傳染病醫(yī)院2024年高層次人才引進(jìn)報名登記表》（附件2）1份（A4紙）打印，“應(yīng)聘人員簽字”由本人親筆簽名并按手印。

5.碩士研究生崗位的要求為學(xué)科（專業(yè)）+研究方向的，如“中醫(yī)內(nèi)科學(xué)（肺病方向）”，考生畢業(yè)證書只寫有學(xué)科（專業(yè)）名稱的，提供由畢業(yè)學(xué)校開具的研究方向證明材料。

6.留學(xué)歸國人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、成績單翻譯件等材料的原件和復(fù)印件。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

7.在職人員應(yīng)聘的，須提交由用人權(quán)限部門或單位出具的工作經(jīng)歷證明表（同意應(yīng)聘介紹信）（附件3）。應(yīng)聘人員目前屬于離職狀態(tài)的，須提交無工作單位承諾書（附件4）。

8.招聘崗位有專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)資格證書原件和復(fù)印件（相關(guān)證件須在2024年5月23日之前取得）。

9.香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學(xué)生和臺灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

（二）資格審查

根據(jù)招聘條件及崗位要求，由醫(yī)院負(fù)責(zé)對報考人員提交的信息資料收集，對報考人員進(jìn)行資格初審。

資格審查時，須提交相關(guān)報名材料的原件和復(fù)印件（含1寸同底版照片3張）。未在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行資格審查以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其資格，并告知本人。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有弄虛作假、不符合職位要求情形的，均可取消其報考或聘用資格，后果由報考者自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀本《公告》及附件，填寫、報送的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤、不符合報名條件等導(dǎo)致未通過招聘單位資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。如信息資料填寫、報送存在弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格；已經(jīng)聘用的，解除聘用合同。對擬錄用人員公示前進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，復(fù)審時間及形式在聊城市傳染病醫(yī)院（聊城市腫瘤醫(yī)院）另行通知。

五、考試內(nèi)容和方法

資格審查通過人員全部進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，考試不受報名比例限制�？荚嚥辉O(shè)筆試環(huán)節(jié)，主要采取面試的方式進(jìn)行，面試由醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。面試按照應(yīng)聘崗位類別、特點(diǎn)，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識和專業(yè)能力，面試成績即為總成績，實(shí)行百分制，保留小數(shù)點(diǎn)后二位，尾數(shù)四舍五入�？偝煽兂霈F(xiàn)并列，進(jìn)行面試加試，以面試加試成績確定最終成績。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。

六、考察和體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績排序情況，由高分到低分，按1:1的比例確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。

醫(yī)院成立考察工作小組，負(fù)責(zé)考察工作。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用應(yīng)由應(yīng)聘人員承擔(dān)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在聊城市衛(wèi)生健康委員會官方網(wǎng)站（http://wjw.liaocheng.gov.cn/）和聊城市傳染病醫(yī)院（聊城市腫瘤醫(yī)院）官網(wǎng)（http://www.lcszlyy.cn）上統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。各崗位擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由醫(yī)院提出聘用意見，報市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)，納入備案制人員管理。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對反映有問題，但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑備案通知書辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，按照聘用崗位兌現(xiàn)相關(guān)待遇。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、其他

（一）對違反紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考核、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的、對公示后無故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將記入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

（二）本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）應(yīng)聘人員及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息并保持電話通暢，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時聯(lián)系報考單位變更聯(lián)系電話，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，自行負(fù)責(zé)。

（四）報名崗位資格條件、資格審查以及考察工作的相關(guān)事宜，可咨詢電話：0635-7076109

附件：

附件1：聊城市傳染病醫(yī)院2024年高層次人才引進(jìn)崗位匯總表.xlsx

附件2：聊城市傳染病醫(yī)院2024年高層次人才引進(jìn)報名登記表.doc

附件3：工作經(jīng)歷證明表（同意應(yīng)聘介紹信）.doc

附件4：無工作單位承諾書.docx

附件5：誠信承諾書.docx

原文出處：

http://www.lcszlyy.cn/ywgk/zdsx/3099.html