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山東省諸城市中醫(yī)醫(yī)院2025年度公開招聘工作人員39名簡(jiǎn)章

信息來源:諸城市中醫(yī)醫(yī)院作者:碩博英才網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2025-06-23 14:50

諸城市中醫(yī)醫(yī)院始建于1983年,是一所中醫(yī)特色突出、中西醫(yī)并重、醫(yī)教研防為一體的綜合性三級(jí)中醫(yī)醫(yī)院。是全國(guó)最佳百姓放心示范醫(yī)院、山東省中醫(yī)工作先進(jìn)集體、山東省十佳誠(chéng)信醫(yī)院、山東省中醫(yī)藥預(yù)防保健服務(wù)中心、省級(jí)中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地、山東中醫(yī)藥大學(xué)臨床教學(xué)科研基地,山東中醫(yī)藥高等?茖W(xué)校非直屬附屬醫(yī)院。為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè),為醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展提供人才支撐,經(jīng)醫(yī)院研究決定,面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員39名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、 招聘范圍及條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。

2.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)具有高中起點(diǎn)全日制專科及以上學(xué)歷,年齡應(yīng)在45周歲以下(1979年06月及以后出生),博士研究生不限年齡。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書,屆時(shí)無法取得的,取消聘用資格。

4.所有應(yīng)聘人員必須符合招聘崗位所需的專業(yè)及其他條件,具體招聘要求詳見《諸城市中醫(yī)醫(yī)院2025年度公開招聘工作人員計(jì)劃表》。

5.具有下列情形之一的,不得報(bào)考:曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生及在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意;應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號(hào))規(guī)定情形的崗位。

二、 招聘程序及辦法

按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試、體檢與考察、公示與聘用等步驟進(jìn)行。

(一)個(gè)人報(bào)名

1.個(gè)人報(bào)名:應(yīng)聘人員可通過諸城市中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號(hào)、諸城市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站查看招聘簡(jiǎn)章,手機(jī)掃描招聘簡(jiǎn)章所附二維碼(附件2),填寫《諸城市中醫(yī)醫(yī)院2025年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表》,上傳身份證、畢業(yè)證(包括高中畢業(yè)證)、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證及崗位要求的相關(guān)執(zhí)業(yè)資質(zhì)原件掃描件,學(xué)信網(wǎng)查詢的學(xué)歷電子注冊(cè)備案表掃描件、近期一寸免冠照片,提交報(bào)名信息。

2.報(bào)名時(shí)間:2025年6月21日—6月30日。

注意事項(xiàng):

(1)應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。資格審查通過者,不得更改所報(bào)崗位。

(2)應(yīng)聘人員已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊(cè)的,執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相匹配;已考取主治醫(yī)師資格證的,需與所學(xué)專業(yè)及執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊(cè)專業(yè)相符。

(二)資格審查

諸城市中醫(yī)醫(yī)院指定專人負(fù)責(zé)資格審查工作。在報(bào)名期間查看報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審。對(duì)未通過初審的人員,會(huì)說明理由;對(duì)提交材料不全的,將注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。未通過初審的人員,可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

資格審查貫穿招聘工作的全過程,前后審查結(jié)果不一致的,以后一次審查結(jié)果為準(zhǔn),在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報(bào)名條件不符或弄虛作假的,立即取消考試資格,已聘任的予以解聘。其責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

通過資格初審人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證并繳納筆試費(fèi),逾期不領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,視為放棄。領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科50元。繳費(fèi)成功后,不予退還。

(四)有關(guān)要求及注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名,如因報(bào)名信息填寫不完整或有不實(shí)之處,出現(xiàn)所有后果由本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為招聘考察的重要依據(jù)。惡意提交報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序、偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格或考試作弊的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘、考試資格并移交相關(guān)部門嚴(yán)肅處理。

3.報(bào)名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)與計(jì)劃聘用人數(shù)達(dá)不到開考比例的,計(jì)劃聘用1人的,取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的,按崗位要求的相應(yīng)比例核減聘用計(jì)劃。

三、 考試方法和內(nèi)容

考試形式為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。應(yīng)聘人員憑有效居民身份證及筆試準(zhǔn)考證參加筆試和面試。

符合“臨床醫(yī)師”崗位專業(yè)要求和其他條件要求,報(bào)考該崗位的全日制研究生,只參加面試。

(一)筆試

筆試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識(shí)和理論,為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(筆試合格分?jǐn)?shù)線由諸城市中醫(yī)醫(yī)院依據(jù)筆試情況進(jìn)行確定),達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,滿分為100分,筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行公告。

(二)面試

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:2比例依次確定,最后一名如有數(shù)名應(yīng)聘人員筆試成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按該崗位筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件。

面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、綜合素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語言表達(dá)、職業(yè)道德等方面的素質(zhì)及能力。

滿分為100分,面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察和體檢范圍。

面試資格審查、面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行公告。

面試考務(wù)費(fèi)70元。

(三)考試成績(jī)及計(jì)算排名

考試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別占40%、60%的比例百分制合成考試總成績(jī)并確定排名順序。根據(jù)考試總成績(jī),分崗位由高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例,確定進(jìn)入體檢與考察范圍人員,總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤,將面試成?jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)進(jìn)行確定,以此類推。進(jìn)入體檢與考察人員范圍人員名單確定后,在諸城市中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號(hào)和諸城市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

四、 體檢與考察

1.體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行通知,應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

2.考察?疾旄鶕(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行再次審核。對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審,并對(duì)其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。

3.體檢和考察合格的,確定為擬聘用人員。體檢或考察不合格的,取消擬聘用資格。因自動(dòng)放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的,按同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢和考察的具體時(shí)間等有關(guān)事宜另行通知。

五、 公示與聘用

對(duì)考察、體檢合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在諸城市中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號(hào)、諸城市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,時(shí)間為5天。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

公示期間如發(fā)現(xiàn)影響聘用的問題,一經(jīng)核實(shí)即取消擬聘用資格。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員,經(jīng)醫(yī)院研究同意后與受聘人員簽訂合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期六個(gè)月。試用期滿后對(duì)新招聘人員進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)考核,經(jīng)考評(píng)合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。本次招聘的人員最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

六、 有關(guān)待遇

本次招聘,受聘人員為諸城市中醫(yī)醫(yī)院合同制人員,已取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資質(zhì)的人員,其工資、職稱、社保等參考醫(yī)院同類人員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定落實(shí)相關(guān)待遇,未取得相應(yīng)資質(zhì)的人員,與原初入院受聘人員同等待遇。

七、 其他

1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡(jiǎn)章及附件,本次招聘有關(guān)通知、入圍名單及公示均在諸城市中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號(hào)和諸城市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站上公布,請(qǐng)及時(shí)查看關(guān)注最新信息和公告,保持通訊暢通有效,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2.本次招聘堅(jiān)持公開、公平、公正原則,接受社會(huì)監(jiān)督。本次招考不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站等,均與本次招聘單位無關(guān)。

其他未盡事宜,由諸城市中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0536-6071826、13376465656,請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?:30-11:00,14:00-17:00撥打。

諸城市中醫(yī)醫(yī)院

2025年6月18日

附件1:2025年諸城市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘工作人員計(jì)劃表

附件2:2025年諸城市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘工作人員報(bào)名二維碼

原文出處:

https://mp.weixin.qq.com/s/wmPVIEkOyDmRgWziill-LA

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